Regiocoördinator Preventie mentale gezondheid Ede • VBCI

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Regiocoördinator Preventie mentale gezondheid gezocht.

Ede is een groeiende, groene stad van ontmoeten en verbinden. Typisch Ede? De veelzijdigheid: er is ruimte voor jong en oud, diverse nationaliteiten en overtuigingen, innovatie naast traditie, en stad en platteland wisselen elkaar af.

Diversiteit is onze kracht. Wij bieden alle ruimte voor jouw ontwikkeling en unieke talent. Samen werken we met ambitie aan een hechte sociale infrastructuur, sterke wijken en een uitstekend vestigingsklimaat voor bedrijven. Maak werk van de gemeente Ede!

Standplaats: Ede

Startdatum: 15-09-2025

Einddatum: 31-12-2025

Tijdelijk dienstverband: Ja

Uren per week: 8-16

Online sinds: 14-08-2025

Functie

Voor een non-profit organisatie in Ede zoeken we een Regiocoördinator Preventie mentale gezondheid.

De duur van de opdracht betreft 3 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 8-16 uur per week.

Bedrijfscultuur

Ede is een groeiende, groene stad van ontmoeten en verbinden. Typisch Ede? De veelzijdigheid: er is ruimte voor jong en oud, diverse nationaliteiten en overtuigingen, innovatie naast traditie, en stad en platteland wisselen elkaar af.

Diversiteit is onze kracht. Wij bieden alle ruimte voor jouw ontwikkeling en unieke talent. Samen werken we met ambitie aan een hechte sociale infrastructuur, sterke wijken en een uitstekend vestigingsklimaat voor bedrijven. Maak werk van de gemeente Ede!

Functiebeschrijving

Opdracht:

Vanuit het netwerk Vitale Gelderse Vallei -“coalitie Mentaal Vitaal”- werken we met sociaal domein, ggz aanbieders en huisartsen aan het opzetten van een mentaal gezondheidsnetwerk (MGN). Binnen dit MGN kijken we op andere manieren naar, én werken we aan het versterken van de mentale gezondheid, waardoor meer inwoners in de Gelderse Vallei mentaal vitaal blijven en de toegankelijkheid van de GGZ verbetert. In de coalitie Mentaal Vitaal geven we dit gezondheidsnetwerk vorm met vijf projecten die onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn. Preventie is één van de vijf projecten. Voor dit project zoeken we een regio coördinator.

De andere projecten zijn: het opzetten van laagdrempelige steunpunten in de hele regio, het doorontwikkelen van de ggz-overlegtafel tot een transfermechanisme met één wachtlijst, het opzetten van een triage- en coördinatiepunt met daarin het verkennend gesprek en een verwijsdashboard en tot slot GGZ in het netwerk beschikbaar maken.

Wij zijn voor preventie op zoek naar een regiocoördinator die in samenwerking met gemeenten en betrokken aanbieders het bestaande aanbod van preventieactiviteiten beter, toegankelijker en zichtbaarder maakt. Hiermee draag je bij aan het opzetten van een breed gedragen, integraal, toegankelijk en langdurig gefinancierd preventieprogramma in de Gelderse Vallei. Een werkgroep bestaande uit betrokken partijen heeft de huidige knelpunten in kaart gebracht en een globaal plan van aanpak beschreven. Je gaat voorop in de uitwerking en uitvoering van dit plan; je bent enthousiast, diplomatiek en beweegt je soepel in alle gemeenten en overlegt met aanbieders om het preventieaanbod te optimaliseren.

Plaats in de organisatie:

Je wordt ingehuurd door de gemeente Ede, en werkt voor de gehele regio** als onderdeel van de coalitie Mentaal Vitaal. Je maakt deel uit van de werkgroep preventie van de coalitie Mentaal Vitaal. Je legt inhoudelijke verantwoording af aan de stuurgroep preventie van Mentaal Vitaal.

Je werkt vanuit je eigen organisatie/bureau met flexibele reistijden in de regio.

Je taken zijn:

o Het bevorderen van de regionale samenwerking, zodat er meer eenduidigheid komt in het aanbod voor preventieve mentale gezondheid en zodat we meer inwoners kunnen bedienen/bereiken;

o Zorgen voor een sterkere verbinding tussen gemeenten, zorgaanbieders en de partijen uit de sociale basis* op het vlak van preventie mentale gezondheid;

o Het projectplan Preventie verder uitwerken en samen met betrokken partijen zorgdragen voor uitvoering, borging en monitoring;

o Zorgdragen voor een regionaal overzicht van de aangeboden interventies zodat professionals én inwoners de juiste ondersteuning tijdig weten te vinden;

o Bewaken van budgetten.

*Met Sociale Basis bedoelen we het geheel aan basisvoorzieningen, informele en formele verbanden voor alle inwoners in een wijk en het ondersteunen en inbedden van kwetsbare inwoners.

** met de regio bedoelen we de gemeenten die deelnemen aan de Vitale Gelderse Vallei: Ede, Veenendaal, Rhenen, Renswoude. Scherpenzeel, Barneveld en Wageningen.

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland in week 36 en 37.

Jouw profiel

- Je bent beschikbaar per 15 september 2025 voor gemiddeld 12 uur per week, gedurende de gehele opdracht;

- Je hebt aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;

- Je hebt aantoonbare werkervaring binnen de preventieve (mentale) gezondheidszorg (Benoem dit duidelijk in het cv);

- Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen de preventieve (mentale) gezondheidszorg (Benoem dit duidelijk in het cv), wens;

- Je hebt aantoonbare werkervaring met netwerken en verbinden van interne en externe perspectieven en belangen, wens;

- Je hebt aantoonbare kennis van de sociale kaart van de regio of een aantoonbaar netwerk binnen de gemeenten in de Gelderse Vallei (Benoem dit duidelijk in het cv), wens;

- Je hebt aantoonbare werkervaring als projectleider bij een gemeente;

- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.

Jouw competenties:

- Projectleidersvaardigheden;

- Plannings- en organisatorische vaardigheden;

- Netwerken en verbinden;

- Zelfstandigheid en flexibiliteit;

- Communicatieve vaardigheden;

- Veerkracht;

- Onafhankelijk;

- enthousiasmerend;

- gedreven;

- Diplomatiek en sensitief voor ieders belangen;

- Doortastendheid.

afhankelijk van opleiding en ervaring. Deze opdracht is niet geschikt voor ZZP'ers i.v.m. de Wet DBA.

Waar je gaat werken

Ede is een groeiende, groene stad van ontmoeten en verbinden. Typisch Ede? De veelzijdigheid: er is ruimte voor jong en oud, diverse nationaliteiten en overtuigingen, innovatie naast traditie, en stad en platteland wisselen elkaar af.

Diversiteit is onze kracht. Wij bieden alle ruimte voor jouw ontwikkeling en unieke talent. Samen werken we met ambitie aan een hechte sociale infrastructuur, sterke wijken en een uitstekend vestigingsklimaat voor bedrijven. Maak werk van de gemeente Ede!