Teamleider Informatisering Hoogeveen • Bright Professionals

Voor een unieke rol als Teamleider Informatisering bij een samenwerkingsorganisatie, ben je de sleutelfiguur in het bevorderen van digitale transformatie. Je leidt een team van professionals, waarbij je hen coacht naar optimaal functioneren. Je vertaalt strategische doelen naar concrete acties, werkt nauw samen met de programmamanager, en draagt bij aan de professionalisering van werkprocessen. Jouw leiderschap is essentieel in het realiseren van een vernieuwende aanpak. Neem een kijkje in de mogelijkheden die deze vacature biedt. Lees verder!

Functieomschrijving
Voor Samenwerkingsorganisatie de Wolden/Hoogeveen zoeken wij een Teamleider Informatisering. Je werkt binnen het team Informatisering, onderdeel van het netwerk Informatie van de Samenwerkingsorganisatie (SWO). De organisatie bestaat vanaf 2025 uit een tweehoofdige directie, vijf netwerken (Concern, Informatie, Bestuur, Sociaal en Openbare Ruimte) en diverse teams. De SWO werkt vanuit een nieuwe sturingsfilosofie met kernwaarden als Vertrouwen, Verbinding en Eigenaarschap, waarbij aandacht voor de mens en resultaatgericht werken centraal staan.

Je draagt bij aan een stevige digitale transformatie. Technologische vernieuwing en digitalisering zijn voor jou middelen om de dienstverlening te verbeteren, processen slimmer in te richten en op een vernieuwende manier samen te werken. Het team Informatisering is hierin adviserend, initiërend en leidend.

Als teamleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen en coachen van een groep professionals. Je zorgt ervoor dat het team optimaal functioneert en de dagelijkse bedrijfsvoering soepel verloopt. Je onderhoudt verbinding met het team, bent benaderbaar en stimuleert persoonlijke en teamontwikkeling, zodat iedereen het beste uit zichzelf kan halen. Je voert regelmatig gesprekken met je medewerkers, spreekt hen aan wanneer nodig en verbindt de koers van de organisatie met de praktijk van alledag. Je stimuleert werken vanuit de drie kernwaarden.

Jij bent de schakel bij het vertalen van strategische doelstellingen van de SWO, vooral op het gebied van digitalisering, naar concrete tactische en operationele acties. Je werkt nauw samen met de programmamanager IV-TV. Je geeft richting, stelt prioriteiten en zorgt met coaching en begeleiding voor een succesvolle uitvoering binnen je team. Je stimuleert daarbij een proactieve adviesrol richting andere afdelingen.

Samen met je team stel je een visie en teamplan op. Je faciliteert een planmatige aanpak voor het beheer, de standaardisatie en verdere professionalisering van werkprocessen, waarbij kwaliteit en samenwerking centraal staan. Je vormt de schakel tussen jouw medewerkers, de netwerkmanagers en de directie. Ook neem je deel aan netwerkoverleggen en draag je bij aan gezamenlijke of teamoverstijgende opgaven. Zo bouw je verder aan interne samenwerking binnen de organisatie.

Als teamleider ben je het aanspreekpunt voor de portefeuillehouder op onderwerpen die het team aangaan. Je vertaalt bestuurlijke ambities en strategische programma’s, met name rond digitalisering, naar de dagelijkse praktijk en waarborgt de kwaliteit van beleid en uitvoering binnen de organisatie. Jij zorgt voor optimale verbinding tussen informatievoorziening, bedrijfsvoering en beleid.

Wat wordt gevraagd
Je bent een natuurlijke leider die richting geeft én ruimte laat voor eigenaarschap in het team. Je schakelt makkelijk tussen strategie en operatie. Je begrijpt hoe een gemeentelijke organisatie werkt en ziet kansen op het gebied van digitalisering.

Jouw profiel

• Hbo+/academisch werk- en denkniveau
• Ervaring met leidinggeven aan een team in een vergelijkbare context
• Aantoonbare affiniteit met digitalisering, informatiemanagement en/of ICT
• Kennis van programmatisch en projectmatig werken
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn
• Creativiteit, visie, advieskracht en coachend leiderschap
• Je werkt met energie samen vanuit verbinding en vertrouwen, en maakt verwachtingen over en weer helder en bespreekbaar

Competenties

• Aantoonbare affiniteit met digitalisering, informatiemanagement en/of ICT
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn
• Creativiteit, visie, advieskracht en coachend leiderschap
• Je werkt met energie samen vanuit verbinding en vertrouwen, en maakt verwachtingen over en weer helder en bespreekbaar

Organisatie

Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) vervult met ruim 900 medewerkers de gemeentelijke taken en verleent diensten aan circa 80.000 inwoners van twee gemeenten. Hiermee is dit de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. De organisatie is uniek door het werken voor twee verschillende gemeenten.

Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.