Directeur/bestuurder OBWZ (Overheid) Naaldwijk • S&Z Consultancy

Het namens gemeente optreden in de AvA; Het belang van de namens de gemeente op te treden in het directieoverleg; Het vaststellen van de modelovereenkomsten; Het jaarlijks opstellen en goedkeuren van het Werkplan OBWZ B.V. het werkplan omvat onder andere de navolgende onderdelen; Een overzicht van de te verwerven Gronden Derden en Gronden Gemeente; De (te verwachten) maximale verwervingsprijzen; Een globaal tijdschema voor het verwerven van de Gronden Derden; Een overzicht van en een globaal tijdschema voor de Uitgifte van Kavels; Een capaciteitsraming en kostenraming van het projectbureau OBWZ; Stand van zaken van de op te stellen bestemmingsplannen; Geraamde jaarlijkse woningbouwproductie en verdeling daarvan; Het jaarlijks opstellen en goedkeuren van de Grondexploitatie OBWZ B.V. en het opstellen en goedkeuren van de jaarstukken; Het driejaarlijks herijken (De eerstvolgende herijking is gepland eind 2022) van de Grondexploitatie OBWZ B.V.; De financiering organiseren van OBWZ C.V. en B.V; Het gezamenlijk opstellen van een bijzondere volmacht c.q. neemt besluiten inzake rechtshandelingen welke buiten het werkplan c.q. vertegenwoordigingsbevoegdheid van de directeur/bestuurder vallen; Het vaststellen van het percentage te verkopen kavels alvorens met een volgend deelgebied wordt aangevangen; Input leveren t.b.v. benodigde bestuurlijke besluitvorming bij de gemeente ter uitvoering van de SOK 2014; Het bij de gemeentelijke aandeelhouder tijdig signaleren van knelpunten en kansen in de uitvoering van de SOK 2014; Het signaleren en oplossen van knelpunten met onder andere markpartijen, omgevingsplannen en uitvoeringswerkzaamheden; Het adviseren ter ondersteuning van de twee locatiemanagers; Het signaleren en interpreteren van de verschillende belangen van de partijen in de samenwerking en hierbij het gemeentelijk belang optimaliseren;

WO-bachelor opleiding;

3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met het adviseren over, en begeleiden van, gebiedsontwikkelingen en gebiedsexploitaties waaronder het voeren van integraal management; Ervaring in de afgelopen 3 jaar met het behartigen van verschillende belangen op directieniveau, zowel publiek en privaat, binnen een samenwerking; 5 jaar ervaring op directieniveau met gemeentelijke grondbedrijven; Ervaring in een directie/bestuurder functie in zowel een publieke als private rol bij gebiedsontwikkeling; 5 jaar ervaring binnen een politiek bestuurlijke organisatie; 5 jaar ervaring met gebiedsontwikkeling in de directe nabijheid van Natura2000 gebieden, duidelijk weergeven in het cv;

• Getuigen van visie op terrein van gebiedsontwikkeling; • Signaleren, interpreteren en omgaan met het behartigen van de verschillende belangen van de partijen in de samenwerking; • Daadkrachtig en transparant; • Politieke- en bestuurlijke sensitiviteit bezitten; • Verbindend zijn op bestuurlijk- en directieniveau bij belangen van meerdere partijen;