Junior Adviseur Ruimtelijke Ontwikkeling 36u/w Gemeente Zundert Zundert • Gemeente Zundert

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Standplaats: ZUNDERT
Duur: 15-09-2025 - 30-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 28-08-2025

Project:

Junior adviseur ruimtelijke ontwikkeling

Detavast traject voor 1 jaar!

De gemeente Zundert zoekt een creatieve en betrokken adviseur ruimtelijke ontwikkeling. Iemand die met visie en daadkracht bijdraagt aan de ontwikkeling van onze dorpskernen, het buitengebied en de groene leefomgeving.

Wat ga je doen?

Je werkt aan uiteenlopende ruimtelijke vraagstukken, zoals woningbouw, energietransitie, agrarische herstructurering en natuurontwikkeling. Je schakelt met inwoners, ondernemers en collega’s om plannen te realiseren die passen bij de identiteit van Zundert.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Adviseren van het college van B&W en de gemeenteraad over ruimtelijke ontwikkelingen

• Beoordelen van het RO-deel van (complexe) BOPA’s en principeverzoeken

• Begeleiden van omgevingsplanwijzigingen

• Inbrengen van ruimtelijk advies bij thema’s als klimaatadaptatie en energietransitie

Wat breng jij mee?

• Een afgeronde opleiding in planologie, ruimtelijke ordening of vergelijkbaar

• Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie is een pré

• Kennis van het omgevingsplan en relevante wet- en regelgeving (zoals de Omgevingswet)

• Sterke communicatieve vaardigheden en een oplossingsgerichte houding

• Affiniteit met het werken in een landelijke context

Functie-eisen:
Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis. Dit moet blijken uit de CV.
De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) reguleert de inzet van zzp’ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk hierop een zzp’er te laten starten. Geïnteresseerde zzp’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan.
Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding.
Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant.
U kunt de verklaring vinden op onze website via ;
Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
Kandidaat heeft ervaring met MS Office. Dit moet blijken uit de CV.
overname traject. Na 1 jaar kosteloze overname
inhuurkracht woont binnen een straal van 25 km rondom Zundert.

Wensen:
Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties
Kandidaat is resultaatgericht. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit de CV.
Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
Is kandidaat/bent u beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven?
Kandidaat past binnen het team. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.