Plaatsvervangend voorzitter voor de bezwaarschriftencommissie Nijkerk • Gemeente Nijkerk

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Plaatsvervangend voorzitter voor de bezwaarschriftencommissie

Nijkerk groeit, groei met ons mee!
De gemeente Nijkerk is een historische en middelgrote gemeente, strategisch gelegen tussen de bruisende Randstad en de mooie Veluwe. Met de invoering van een nieuwe verordening voor de behandeling van bezwaarschriften en het vertrek van een aantal commissieleden is de bezwaarschriftencommissie op zoek naar een plaatsvervangend voorzitter van de commissie.

Wat ga je doen?
De bezwaarschriftencommissie behandelt bezwaarschriften tegen besluiten van de bestuursorganen van de gemeente. De commissie hoort de bezwaarmaker, eventuele andere betrokkenen en vertegenwoordigers van het bestuursorgaan. Na de hoorzitting beraadslaagt de commissie over het uit te brengen advies aan het bestuursorgaan over de afhandeling van het bezwaar. Samen met de andere leden toets je het conceptadvies dat wordt opgesteld door de secretaris.
Deelname aan de hoorzitting vindt plaats op basis van een vooraf vastgestelde jaarplanning. Het horen en adviseren gebeurt in een wisselend samengestelde commissie, bestaande uit twee leden en een (plaatsvervangend) voorzitter. De commissie wordt hierbij ondersteund door een ambtelijk secretaris. De commissie vergadert maandelijks op dinsdagavond en donderdagmiddag in het gemeentehuis in Nijkerk, waarbij per vergadering één tot drie bezwaren worden behandeld.

Waar kom je te werken?
Je komt te werken in een inspirerende omgeving waar openbaar bestuur en maatschappelijke betrokkenheid samenkomen. De bezwaarschriftencommissie speelt een cruciale rol in het waarborgen van de rechtsbescherming van inwoners door bezwaarschriften tegen besluiten van het gemeentebestuur te behandelen. Samen met je commissieleden luister je naar bezwaarmakers en andere betrokkenen, en geef je gefundeerd advies aan het bestuursorgaan. Je draagt daarmee bij aan een zorgvuldige en eerlijke behandeling van bezwaren en versterkt het vertrouwen van de inwoners in hun gemeente.

Wat bieden wij jou?
De vergoeding voor het bijwonen van de hoorzittingen bedraagt € 175,49 per hoorzitting. Daarnaast ontvang je een reiskostenvergoeding.

De benoeming is met ingang van 1 januari 2026 voor de duur van zes jaar met mogelijke verlenging van zes jaar.

Wat vragen we?

• Je hebt leidinggevende kwaliteiten, bent in staat om de vergaderingen te leiden en kan een positieve dynamiek in de commissie bevorderen;
• Je beschikt over een relevante opleiding op academisch werk- en denkniveau en hebt grondige kennis van de Algemene wet bestuursrecht en aanvullende bestuursrechtelijke regelgeving; ervaring met omgevingsrecht (zoals vergunningen, handhavings- en invorderingsbesluiten) is een pre;
• Je weet snel tot de kern van de zaak te komen, stelt de juiste vragen en onderscheidt hoofd- van bijzaken met een scherp analytisch inzicht;
• Je communiceert duidelijk en respectvol, hebt oog voor de verschillende perspectieven van betrokkenen en bent in staat om, waar nodig, bemiddelend op te treden;
• Je bent flexibel inzetbaar, toont betrokkenheid bij het werk van de commissie en draagt bij aan een zorgvuldige, toegankelijke en eerlijke behandeling van bezwaren;
• Je hebt een brede maatschappelijke betrokkenheid en affiniteit met het functioneren van het lokaal openbaar bestuur;
• Vanwege de onafhankelijkheid van de commissieleden mag je geen deel uitmaken van en/of werkzaam zijn onder verantwoordelijkheid van de gemeente Nijkerk. Ook ben je niet woonachting in Nijkerk en heb je geen banden met een binnen de gemeentegrenzen werkzame belangenorganisatie.

Wie zijn wij?
De gemeente Nijkerk is een historische en middelgrote gemeente, strategisch gelegen tussen de bruisende Randstad en de mooie Veluwe. Als een organisatie in ontwikkeling bieden wij een uitdagende werkomgeving waarin innovatie en samenwerking centraal staan.

Wij geloven dat de juiste mensen op de juiste plek belangrijk is voor ons succes. Daarom stimuleren wij de ontwikkeling van talent en bieden wij onze medewerkers volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Bij de gemeente Nijkerk werken we samen aan een toekomstbestendige gemeenschap, waarin diversiteit, inclusie en betrokkenheid voorop staan. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan de ontwikkeling van onze inwoners en onze organisatie!

Ben je enthousiast?
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren, de vacature sluit 28 september 2025. Na de briefselectie in week 40 laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. De gesprekken vinden plaats op 6 en 10 oktober 2025. We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen en je mogelijk te verwelkomen in ons team. Solliciteren doe je via de sollicitatieknop.

Neem voor meer info contact op.
Wil je naar aanleiding van deze advertentie meer informatie over de functie-inhoud dan kan je contact opnemen met de (interim)secretaris van de commissie, Arthur Wilschut, via telefoonnummer of per e-mail: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Heb je vragen over de procedure? Geen probleem! Onze recruiter helpt je graag verder!
Neem voor meer info contact op met Fadoua Beghiyl via telefoonnummer 06 –20 56 03 26 of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Meer informatie vind je op

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.