HR Adviseur Doorn • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een HR Adviseur. 

Als ervaren HR adviseur adviseer je gevraagd en ongevraagd het management en medewerkers binnen jouw thema('s). Je bent een sparringpartner en houdt je bezig met beleidsontwikkeling op verschillende HR-onderwerpen. Je begeleidt in-, door- en uitstroomactiviteiten en adviseert over wervingsvraagstukken. Daarnaast ben je gesprekspartner voor de organisatie op het gebied van onder andere integriteit en functiewaardering en neem je deel aan diverse projecten en werkgroepen. Je adviseert en ondersteunt bij ontwikkelings- en verandervraagstukken en ziet toe op de juiste toepassing van wet- en regelgeving.

Je komt te werken binnen het thema Koers, team HR Communicatie, als onderdeel van het taakveld HR. Je werkt samen met gemakkelijk benaderbare collega’s in een omgeving met korte lijnen. Samen vormen jullie dé HR sparringpartner voor de organisatie.

Wie ben jij?

Je bent een energieke, bevlogen en ervaren HR adviseur die gemakkelijk verbinding maakt. Je haalt proactief HR-vragen op bij het management en vertaalt deze naar concreet en kwalitatief advies. Je hebt een frisse blik, een open houding en draagt graag bij aan ontwikkeling en vernieuwing binnen de thema’s en de HR-dienstverlening. Als allrounder in het vakgebied ben je gewend integraal te werken en kun je gemakkelijk schakelen tussen verschillende onderwerpen. Je werkt resultaat- en oplossingsgericht, handelt integer en beschikt over zelfreflectie. In de dynamiek van het werk kun je goed prioriteiten stellen. Je hebt ervaring met het implementeren van HR-beleid en zoekt vanzelfsprekend de samenwerking binnen het team en taakveld.

Gevraagd

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, gerelateerd aan HR
• Minimaal 3 jaar werkervaring, bij voorkeur als allround HR adviseur
• Ervaring en/of affiniteit met werken bij een gemeentelijke organisatie
• Kennis en toepassingsvaardigheid van CAO Gemeenten en rechtspositie B&W (pré)
• Ervaring of affiniteit met functiewaardering, integriteit en projectmatig werken
• Deze functie is niet geschikt voor ZZP'ers

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.