Technisch Security Specialist -Senior Eindhoven • OverheidZZP

In het kort: Je gaat als Technisch Security Specialist bij de Gemeente Eindhoven securityzaken coördineren, complexe incidenten oplossen, securitysystemen optimaliseren en adviseren over nieuwe beveiligingstechnieken binnen een innovatief team. 0118425787

Gemeente Eindhoven is op zoek naar een Technisch Security Specialist.

Eindhoven, werk waar je voor staat! Eindhoven is dé stad van innovatie, technologie, design en vooral van toekomst. In het hart van onze snelgroeiende stad werken we met ruim 2700 collega’s vol energie aan een fijne stad om in te wonen, werken en recreëren. Met betrokken bewoners, partners en maatschappelijke instanties staan we samen voor onze stad. Waar je ook voor staat, bij de gemeente Eindhoven vind je een baan die bij je past. Of je nu staat voor bijvoorbeeld meer kunst en cultuur, een duurzamere stad of goede sociale ondersteuning voor iedereen. Gemeente Eindhoven biedt een breed scala aan carrièrekansen in verschillende werkgebieden.

Werkzaamheden:
– Vraagbaak voor met name de Servicedesk ICT, Technisch beheer, ICT Projectleiders, ICT Architecten en CISO voor security zaken. Maar natuurlijk ook voor andere collega’s.
– Samen met het security team de Microsoft Defender en Sentinel omgeving verder uitbreiden. Documenteren en reguliere security incidenten overdragen naar de beheerorganisatie.
– Signaleren, analyseren en oplossen van complexe security-incidenten en -problemen.
– Uitvoeren van systeemwijzigingen en bewaken van security-eisen.
– Onderhouden, monitoren en optimaliseren van securitysystemen.
– Proactief “threat hunting” en opvolgen van security events.
– Onderzoeken en adviseren over nieuwe beveiligingstechnieken en -producten.
– Adviseren (gevraagd en ongevraagd) rondom security ontwikkelingen en over verbeteringen in security processen.
– Initiatieven nemen om de kwaliteit en professionaliteit van het team te verbeteren.
– Actieve rol binnen projecten, zowel adviserend als uitvoerend.
– Kennis delen/overdragen en begeleiding naar collega’s binnen het team.

Aanvullende informatie:
– Graag het cv in het NL aanleveren.
– Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt.
– Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt.
– Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven. (tussenperiode van twee jaar).
– Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.
– De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.