Senior Projectleider Vastgoedonderhoud Oss • Kracht Recruitment

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Kracht Recruitment

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

4,7 / 5 Beoordeling op basis van 203 reviews

1.517 Succesvolle bemiddelingen

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Ben jij klaar voor een leidinggevende rol bij een top bouwbedrijf? Solliciteer nu en zet de volgende stap in jouw carrière!

Als Senior Projectleider Vastgoedonderhoud neem je een cruciale positie in binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het succesvol leiden en coördineren van complexe onderhoudsprojecten in de vastgoedsector, waarbij duurzaamheid en innovatie centraal staan. Met jouw uitgebreide ervaring stuur je multidisciplinaire teams aan, waarborg je de kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden en zorg je voor tevreden opdrachtgevers door projecten binnen budget en planning op te leveren.

Je functioneert als het primaire aanspreekpunt voor zowel interne als externe stakeholders en weet complexe technische vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen. Daarbij houd je altijd de lange-termijnvisie van de organisatie in het oog, met bijzondere aandacht voor duurzame en circulaire toepassingen in het vastgoedonderhoud.

Je belangrijkste taken omvatten:

• Het integraal managen van complexe onderhoudsprojecten van A tot Z;
• Het aansturen en coachen van projectteams en onderaannemers;
• Het opstellen en bewaken van projectbudgetten en -planningen;
• Het identificeren en beheersen van projectrisico;s;
• Het onderhouden van relaties met opdrachtgevers en andere stakeholders;
• Het implementeren van duurzame en innovatieve onderhoudsoplossingen;
• Het bijdragen aan de ontwikkeling van onderhoudsstrategieën en -methodieken.

Gevraagd

Voor deze uitdagende functie zoeken wij een ervaren professional met een bewezen staat van dienst in het leiden van complexe onderhoudsprojecten in de vastgoedsector. Je beschikt over diepgaande kennis van projectmanagementmethodieken en bent bedreven in het aansturen van teams. Je combineert technisch inzicht met sterke communicatieve vaardigheden en een commerciële mindset.

Als ideale kandidaat voldoe je aan de volgende eisen:

• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring in projectleiding binnen de bouw- of vastgoedsector;
• Een afgeronde HBO/WO-opleiding in Bouwkunde, Civiele Techniek of vergelijkbaar;
• Aantoonbare ervaring met het managen van onderhoudsprojecten en meerjarenonderhoudsplannen;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Sterke leiderschaps- en onderhandelingsvaardigheden;
• Gedegen kennis van bouwkundige processen, wet- en regelgeving;
• Ervaring met duurzame en circulaire bouwmethoden is een pre.

Aanbod

Bij deze toonaangevende organisatie krijg je de kans om aan de voorhoede te staan van innovatieve ontwikkelingen in de vastgoedsector. Je werkt in een inspirerende omgeving waar persoonlijke ontwikkeling en werkplezier hand in hand gaan met professionele uitdagingen. De organisatie investeert actief in de groei van haar medewerkers en biedt een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden dat jouw inzet en expertise waardeert.

Wat we je bieden:

• Een marktconform salaris tussen €5.050 en €6.650 bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
• Een representatieve bedrijfsauto met tankpas, ook voor privégebruik;
• 43 vakantiedagen per jaar conform de CAO Bouw en Infra;
• Een uitstekende pensioenregeling;
• Uitgebreide scholings- en ontwikkelingsmogelijkheden, inclusief persoonlijk opleidingsbudget;
• Flexibele werktijden en mogelijkheden tot hybride werken;
• Deelname aan innovatieve en duurzame projecten met maatschappelijke impact;
• Een open en collegiale werksfeer met korte communicatielijnen;
• Doorgroeimogelijkheden naar senior management- of specialistische functies;
• Regelmatige teamactiviteiten en professionele netwerkevenementen;
• Een organisatie die vooroploopt in duurzame innovaties.

Waar je gaat werken

Deze toonaangevende organisatie is een belangrijke speler in de vastgoedsector die zich onderscheidt door een revolutionaire aanpak op het gebied van circulair en biobased bouwen. Het bedrijf heeft zich gepositioneerd als voorloper in de sector door het implementeren van innovatieve oplossingen die inspelen op de energietransitie en het klimaatakkoord. Met een team van meer dan 150 getalenteerde professionals werkt de organisatie aan vooruitstrevende projecten die de toekomst van de bouwsector vormgeven.

De bedrijfscultuur kenmerkt zich door openheid, dynamiek en een sterke focus op samenwerking en persoonlijke ontwikkeling. De kernwaarden zijn stevig verankerd in duurzaamheid, creativiteit en maatschappelijk verantwoord ondernemen. Dit vertaalt zich in projecten die niet alleen voldoen aan de hoogste kwaliteitsnormen, maar ook een positieve bijdrage leveren aan de maatschappij.

Wat deze organisatie werkelijk uniek maakt, is de vooruitstrevende visie op materiaalgebruik en ontwerpmethoden. Door consequent te investeren in onderzoek en ontwikkeling heeft het bedrijf baanbrekende technieken ontwikkeld die de milieu-impact van bouwprojecten aanzienlijk verminderen. Deze innovatieve aanpak heeft geleid tot een sterke marktpositie en een groeiende vraag naar hun diensten, wat de huidige vacature-opening verklaart.

Het dienstenaanbod strekt zich uit over het gehele bouwproces, van ontwikkeling en realisatie tot onderhoud van diverse vastgoedprojecten in zowel de woningbouw als de utiliteitsbouw. Met een bewezen staat van dienst in duurzame projecten en slimme technologieën, blijft de organisatie zich ontwikkelen om aan de voortdurend veranderende eisen van de markt te voldoen.