+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Arnhem.
Laad meer vacatures

Netwerkregisseur Zorg & Veiligheid Rivierenland Arnhem All About Work

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 14 uur
  • HBO of hoger
  • Medior/Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract
  • 6.072 p/m (bruto)
  • Pensioenregeling
 

Vacature in het kort

Arnhem
Het betreft een uitdagende opdracht als regionale netwerkregisseur in het sociaal domein, waarbij je een cruciale rol speelt in het versterken van de samenwerking tussen gemeentelijk sociaal domein en zorg- en veiligheidshuizen. Geniet van unieke voordelen zoals een snelle verwerking van je sollicitatie, geen relatie- of concurrentiebeding, en de mogelijkheid om je eigen tarief te bepalen als ZZP'er. Klaar voor verandering? Lees verder!
 

Over het bedrijf

All About Work
Werving en selectie21 - 50 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

€Tot €105,00 per uur voor ZZP of tot €6072,00 per maand bruto fulltime voor detachering

iwb SRQ122527. Gemeente Tiel

Doel van de opdracht:
Het versterken en verduurzamen van de samenwerking tussen het gemeentelijk sociaal domein en het ZVH in het kader van zorg en veiligheid, met specifieke aandacht voor:
– de implementatie en borging van het AVE-model,
– advisering en signalering vanuit de praktijk,
– ondersteuning van gemeentelijke/lokale procesregisseurs en  het verbeteren van toegang tot passende zorg en ondersteuning voor inwoners in kwetsbare posities.

Opdrachtomschrijving:
De regionale netwerkregisseur:
– Fungeert als strategische schakel tussen de zeven gemeenten in Rivierenland en het ZVH op het snijvlak van zorg en veiligheid.
– Verbindt beleid met uitvoering en creëert eenduidige werkafspraken en heldere communicatie tussen lokale teams, wijkregisseurs, procesregisseurs en beleidsadviseurs.
– Ondersteunt de implementatie van het AVE-model in de gemeenten, met focus op het versterken van uniformiteit in werkwijze, signalering en op- en afschaling.
– Adviseert (laagdrempelig) netwerkpartners en gemeentelijke collega’s bij complexe vraagstukken rondom multiproblematiek, maatschappelijke opvang, overlast, ex-gedetineerden of verward gedrag.
– Initieert overleg en afstemming met lokale procesregisseurs en vertaalt signalen uit de uitvoering naar beleid.
– Werkt proactief samen met het management van het ZVH en levert periodieke terugkoppeling over voortgang, knelpunten en resultaten.

Profiel van de gewenste kandidaat:
De kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met:

  • Regievoering bij complexe casuïstiek in het zorg- en veiligheidsdomein.
  • Werken binnen of  in samenwerking met een Zorg- en Veiligheidshuis (bij voorkeur als regisseur of adviseur).
  • Implementatie en toepassing van het AVE-model en/of  soortgelijke interventiemodellen
  • Verbindend opereren tussen gemeentelijke beleidsterreinen zoals jeugd, maatschappelijke opvang, Wmo en veiligheid.
  • Op basis van expertise en opgebouwde relaties invloed uit te oefenen en beweging te creëren binnen bestuurlijke en ambtelijke netwerken.
  • Werken met ‘geleend gezag’ en het creëren van bestuurlijke beweging op complexe dossiers.
  • Advisering op tactisch-strategisch niveau en een stevig netwerk in het sociaal domein.

Functie-eisen:

  • Afgeronde HBO- of WO-opleiding in een relevante richting (zoals Maatschappelijk Werk, Sociologie, Bestuurskunde).
  • Minimaal 5 jaar ervaring binnen het sociaal en veiligheidsdomein, waarvan aantoonbaar in ketensamenwerking.
  • Minimaal 2 jaar ervaring met AVE of soortgelijke opschalings-/interventiemodellen.
  • Aantoonbare kennis van het zorg- en veiligheidslandschap in de regio Rivierenland of bij één van de zeven gemeenten.
  • Beschikt over een relevant professioneel netwerk binnen gemeenten, zorgaanbieders en netwerkpartners
  • Bekend met gemeentelijke dynamieken en beleidsprocessen.
  • Bestuurlijke sensitiviteit, overtuigingskracht en verbindend vermogen zijn essentieel.

Beoordelingscriteria

  • Afgeronde HBO- of WO-opleiding in een relevante richting (zoals Maatschappelijk Werk, Sociologie, Bestuurskunde).
  • Minimaal 5 jaar ervaring binnen het sociaal en veiligheidsdomein, waarvan aantoonbaar in ketensamenwerking.

Competenties

Tijdens het verificatiegesprek worden de volgende punten getoetst: o De ervaringen die je meebrengt

  • Het enthousiasme, flexibiliteit en de prioritering die je kan stellen
  • Of je zelfstandig kan werken en een aanpakker bent;

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

  • Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
  • All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
  • Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
  • Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

  • Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
  • All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
  • Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
  • Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
  • CAO van de opdrachtgever is van toepassing.
Screeningsvragen:
    1. Afgeronde HBO- of WO-opleiding in een relevante richting (zoals Maatschappelijk Werk, Sociologie, Bestuurskunde).
    2. Minimaal 5 jaar ervaring binnen het sociaal en veiligheidsdomein, waarvan aantoonbaar in ketensamenwerking.
    3. Minimaal 2 jaar ervaring met AVE of soortgelijke opschalings-/interventiemodellen.
    4. Aantoonbare kennis van het zorg- en veiligheidslandschap in de regio Rivierenland of bij één van de zeven gemeenten.
    5. Beschikt over een relevant professioneel netwerk binnen gemeenten, zorgaanbieders en netwerkpartners
    6. Bekend met gemeentelijke dynamieken en beleidsprocessen.
    7. Bestuurlijke sensitiviteit, overtuigingskracht en verbindend vermogen zijn essentieel.
    8. Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW, bijvoorbeeld als je 80 euro aangeeft is 72 euro voor jou als zzp-er en 8 euro fee). 
    9. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
    10. Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in