Als Recruiter Techniek bij een toonaangevend bedrijf in de energiesector, krijg je de kans om een cruciale rol te vervullen in het werven van technisch talent, met name uitvoerders. Je krijgt een eigen portefeuille met technische vacatures, werkt samen met sourcers en marketingspecialisten aan slimme wervingsstrategieën en bent direct betrokken bij de instroom en ontwikkeling van talent via de vakschool. Een unieke kans om bij te dragen aan de energietransitie. Benieuwd naar de uitdagingen die jou te wachten staan? Lees verder en ontdek meer.

Over het bedrijf

kWh People

Werving en selectie

Volledige vacaturetekst

Wat ga je doen?

Als Recruiter Techniek krijg jij een eigen portefeuille: technische vacatures met de nadruk op uitvoerders, een cruciale functie binnen Enexis. Daarnaast werf je ook enkele specialistische rollen. Je pakt het recruitmentproces van A tot Z op:

het schrijven van overtuigende vacatureteksten
het voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken
het ontwikkelen van slimme wervingsstrategieën samen met onze sourcers en marketingspecialisten

Daarnaast heb je nauw contact met onze vakschool, waar veel uitvoerders starten in de Uitvoerders Academy. Jij bent dus direct betrokken bij de instroom en ontwikkeling van talent dat het verschil maakt.

Dit ga je doen:

Werven en selecteren van technische toppers voor onze vestigingen in Brabant en Limburg
Kandidaten continu op de hoogte houden, sterke interviews voeren en zorgen dat de candidate experience altijd op 1 staat
Stakeholders adviseren, uitdagen en meenemen in het hele proces, zowel op korte als lange termijn
Nieuwe initiatieven bedenken en uitvoeren, zodat Enexis zichtbaar en aantrekkelijk blijft voor technische doelgroepen
Enexis vertegenwoordigen op beurzen, recruitmentevents en open dagen

Een uitgebreider functieprofiel en meer achtergrondinformatie over de organisatie en afdeling is voorhanden.

Wat neem je mee?

Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding, de richting is hierbij minder relevant
Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als recruiter, bij voorkeur met het werven van technische profielen (bureau of corporate)
Je hebt goed ontwikkelde skills als het gaat om stakeholdermanagement

Wat krijg je terug?

Aantal uren: 36 uur per week
Tarief en samenwerkingsvorm: in overleg, afhankelijk van kennis en ervaring
Duur: 7 maanden (optie tot verlenging mogelijk)
Standplaats: 's-Hertogenbosch (en regelmatig op onze vestigingen in Eindhoven, Tilburg, Roosendaal, Weert en Maastricht. Uiteraard is er ook ruimte genoeg over om thuis te werken)
Startdatum: 15-09-2025

Herken jij jezelf in bovenstaande profiel en ben je beschikbaar voor het gevraagde aantal uren in de genoemde periode, stuur dan je cv en motivatie vóór woensdag 27 augustus naar via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

Waar ga je werken?
Enexis is 1 van de 6 regionale netbeheerders in Nederland. Haar belangrijkste taak als netbeheerder is het aanleggen en onderhouden van het gas- en elektriciteitsnet in in Noord-, Oost- en Zuid-Nederland. Ook zorgen ze voor het transport van energie.

Tot slot
Naast deze rol hebben wij ook andere interessante interim opdrachten bij onze opdrachtgevers / in de wereld van energie. Deel je cv met ons, dan neemt een van onze consultants vrijblijvend contact met je op om je te informeren.

Gerelateerde zoekopdrachten

Recruiter Den Bosch Parttime Den Bosch HBO Den Bosch Tijdelijk contract Den Bosch Den Bosch Provincie Noord-Brabant Recruiter Salaris Recruiter

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Recruiter in Den Bosch

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)