Receptionist(e) Arnhem • HEYDAY

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij op zoek naar een veelzijdige parttime functie? Als receptionist(e) bij VGZ in Arnhem breng je jouw gastvrijheid en organisatietalent samen. Je werkt in een inspirerende omgeving en maakt deel uit van een hecht team.

Als receptionist(e) bij VGZ in Arnhem ben jij hét gezicht van de organisatie. Jij zorgt ervoor dat bezoekers, leveranciers en medewerkers zich direct welkom voelen en geholpen worden. Van het ontvangen van gasten tot het uitgeven van toegangspassen en het onderhouden van contact met o.a. beveiliging: jij regelt het. Soms is het een drukke dag waarin alles tegelijk lijkt te gebeuren, soms is er juist meer rust. Jij weet in beide situaties je weg te vinden en blijft overzicht houden. Deze afwisseling is jou op het lijf geschreven!

Jouw werkzaamheden als receptionist(e) zien er zo uit:

• Ontvangen van bezoekers, leveranciers en medewerkers;

• Uitgeven van toegangspassen en sleutels;

• Beheren van de mailbox;

• Verwerken en opvolgen van meldingen in het facilitair systeem;

• Zorgdragen voor een nette en opgeruimde ontvangstruimte.

Kortom: een veelzijdige rol waarin jouw gastvrije houding én je organisatietalent samenkomen.

De functie van receptionist(e) bij VGZ in Arnhem staat open voor minimaal 12 uur per week en maximaal 24 uur per week. Het kantoor is geopend van maandag t/m donderdag. Dat betekent dat je op vrijdag altijd vrij bent en lekker vroeg van je weekend kan gaan genieten!

HEYDAY biedt jou:

Een functie met afwisselende taken op een mooie en inspirerende locatie. Je wordt onderdeel van een hecht team dat altijd klaar staat om elkaar te helpen. Je kan daarbij rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Startsalaris van €2.506,- tot €2.710,- bruto per maand op basis van 40 uur per week, wat neerkomt op een bruto uurloon tussen de €14,40 en €15,50. Je wordt ingeschaald afhankelijk van de ervaring die je meebrengt. De salarisschaal loopt door tot maximaal €3.276,- bruto per maand;

• Een parttime functie voor 12 tot 24 uur per week;

• Reiskostenvergoeding (€0,23 per km of je ov-kosten);

• 8% vakantiegeld;

• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;

• Een goede pensioenregeling;

• Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt van ons de mogelijkheid om verschillende opleidingen en certificaten te behalen;

• Sportvoordeel: gemiddeld 40% korting bij een sportabonnement naar keuze.

We zorgen ervoor dat je een goede start kan maken. Je kan daarbij rekenen op een persoonlijk inwerktraject en een inspirerende trainingsdag waarin je alles leert over gastvrijheid.

Als receptionist(e) schakel jij makkelijk tussen verschillende taken en ben je in staat om zelfstandig te werken. Je brengt daarnaast het volgende mee:

• Je maakt makkelijk en op een professionele manier contact met anderen;

• Je bent handig met computers en werkt gemakkelijk met programma’s zoals Word en Teams;

• De Nederlandse taal beheers jij goed, in woord en geschrift;

• In het bezit van een BHV-diploma, of de bereidheid om deze op kosten van HEYDAY te behalen;

• Ervaring in een vergelijkbare functie is een pre.

Het overhandigen van een VOG (verklaring omtrent gedrag) en een screening door VGZ zijn een vast onderdeel van het aannameproces.

Wie zijn wij?

HEYDAY is de drijvende kracht achter de facilitaire basis van onze opdrachtgevers. Sinds 2002 leveren we maatwerk – van individuele diensten tot complete uitbesteding – voor zowel grote, landelijke bedrijven als het MKB. Bij HEYDAY geloven we dat hospitality meer is dan een warm onthaal en een goede service. Met hospitality brengen we het unieke karakter van onze opdrachtgevers tot leven. Hospitality draait om vakmanschap. Dit doen we vanuit onze vier specialismen: HEYDAY Hospitality, HEYDAY Interim, HEYDAY Consultancy en HEYDAY Integrated.

Meer informatie? Bekijk dan onze Officetour.

Enthousiast geworden?

Ben je enthousiast na het lezen van de vacature voor receptionist(e)? Solliciteer dan voor 8 september 2025 op de vacature bij HEYDAY Hospitality. Doorlopend vinden de selectiegesprekken plaats. Bij het selecteren van de juiste kandidaat kan de vacature eerder gesloten worden.

HEYDAY focust zich op gelijkheid, objectiviteit en anti-discriminatie bij het selectieproces. Dit dragen wij ook uit richting onze partners. Daarnaast lopen er diverse initiatieven en projecten op het gebied van diversiteit, inclusiviteit, duurzame inzetbaarheid en sociaal ondernemen. Op deze wijze bevorderen we een inclusieve werkomgeving.