Payroll Consultant Amsterdam • 2M International Recruitment

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Impactvolle rol bij ING: begeleid payrolltransformatie voor Executives en International Assignees binnen een complexe HR-omgeving.

Voor ING is 2M Recruitment op zoek naar een ervaren Payroll Consultant. In deze rol ligt de nadruk op het begeleiden van het Payroll-OPS team tijdens een transitie naar Operational Excellence en end-to-end werken. De expert neemt hierbij het voortouw in het verbeteren van processen binnen het cluster Finance, International Assignees en Executives. De rol vraagt om een scherpe blik op risicobeheersing, datakwaliteit en procesoptimalisatie, en biedt ruimte om als coach en inhoudelijk expert het team te ondersteunen.

De werkzaamheden richten zich op het analyseren en controleren van payroll-data, specifiek voor complexe doelgroepen zoals Executives en International Assignees. Door voortdurende evaluatie en optimalisatie van werkinstructies en processen draagt deze professional bij aan een soepele salarisverwerking én een sterke employee experience.

• Begeleiden van het Payroll-OPS team in de transitie naar Operational Excellence en E2E werken
• Analyseren en controleren van payroll-data met focus op de IA- en Executive-populatie
• Signaleren van frauderisico’s en voorstellen van mitigerende maatregelen
• Ondersteunen bij het opstellen en actueel houden van werkinstructies
• Coachen van collega’s in incidentmanagement en root cause analyses
• Initiëren van procesverbeteringen gericht op digitalisering en automatisering
• Toezien op naleving van wet- en regelgeving binnen payroll en HR-processen
• Fungeren als back-up bij kritieke processen indien noodzakelijk

ING is een toonaangevende financiële dienstverlener met een sterke focus op innovatie en klantgerichtheid. Binnen HR speelt People Services NL een sleutelrol in het realiseren van een optimale employee experience. De afdeling werkt met zelforganiserende teams die verantwoordelijkheid nemen voor end-to-end processen en continu streven naar verbetering. Het Payroll-OPS team kenmerkt zich door een hoge mate van vakinhoudelijke expertise en samenwerking. De cultuur is open, waarderend en gericht op gezamenlijke groei.

• Een impactvolle functie bij een vooraanstaande organisatie in de financiële sector
• Mogelijkheid om vorm te geven aan strategische HR-transformaties
• Werken in een professioneel en autonoom team
• Ruimte voor eigen initiatief en vakinhoudelijke verdieping
• Parttime inzet, 2 dagen per week
• Salaris tussen €5.060,26 en €8.143,37 bruto per maand op basis van 36 uur

• Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau
• Ruime ervaring in payroll binnen een complexe, bij voorkeur financiële, omgeving
• Ervaring met international assignees en executive payroll is een sterke pré
• Sterke analytische vaardigheden en oog voor risicobeheersing
• Ervaring met project- en changemanagement binnen HR of payroll
• Communicatief sterk in zowel Nederlands als Engels
• Vermogen om teams te coachen en stakeholders te overtuigen
• Passie voor procesoptimalisatie, compliance en een sterke employee experience

Ben jij een ervaren payrollprofessional die het verschil wil maken in een complexe en veranderende omgeving? Heb jij het analytisch vermogen én de coachende vaardigheden om een team mee te nemen in een transitie? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Solliciteer via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..