Teamleider Vastgoed & Facilitair (V&F) – Diemen Diemen • Prokino Kinderopvang

Stichting Meander-Prokino is een landelijke organisatie voor twee typen kernactiviteiten: internaten en kinderopvang. De activiteiten zijn ondergebracht in twee dochterstichtingen. Meander beheert verspreid over het land internaten en gezinshuizen voor kinderen van ouders met een trekkend bestaan zoals schippers, kermisexploitanten en circusartiesten. Prokino Kinderopvang levert een deskundige bijdrage aan de groei en ontwikkeling van kinderen. We doen dat op onze kinderdagverblijven, BSO, peuteropvang en gastouderopvang.

Stichting Meander-Prokino staat voor kansen voor ieder kind, jongere of (jong)volwassene om in een veilige omgeving van elkaar te leren en talenten te ontwikkelen. Dat doen wij door hem of haar in samenhang en samenwerking met de leefomgeving te stimuleren en (waar nodig) te begeleiden of te ondersteunen.

Als medewerker van Prokino lever je vanuit jouw persoonlijkheid en expertise een bijdrage aan het perspectief en de ontwikkeling van onze kinderen. Wij werken met meer dan 1500 enthousiaste en betrokken collega’s op bijna 150 locaties door heel Nederland. 

• stelt samen met de directeur bedrijfsvoering  jaarlijks het jaarplan op voor V&F;
• borgen van de realisatie van dit jaarplan. Je bent eindverantwoordelijk voor de prestaties van afdeling V&F. Je ziet toe op de integraliteit en samenwerking binnen V&F;
• afstemming en samenwerking met andere afdelingen;
• leidinggeven aan het team regisseurs (functioneel en hiërarchisch), de inkoop coördinator en de coördinator servicepunt. In de praktijk betekent dit helpen, coachen, ontwikkelgesprekken voeren, aandacht geven, luisterend oor zijn en het beheren van de Afas HR zaken;
• duidt en maakt inzichtelijk, de volledige vastgoedportefeuille, -visie, -strategie en het beleid;
• geeft ook leiding aan enkele technische dienst medewerkers en schoonmakers in het land.
• besturen: het toezien op de PDCA-cyclus zoals in het organisatieplan V&F beschreven. Bijsturen waar nodig. Rapportages bespreken met de directeur bedrijfsvoering;
• hebt periodiek overleg met de directie, regiomanager van de kinderopvang en directeur internaten met betrekking tot huisvesting gerelateerde zaken (behoeftes, object gebonden investeringen, prestaties vastgoed etc.);
• borgen wet- en regelgeving;
• aandacht voor beleving van onze dienstverlening en het verduurzamen en verslimmen daarvan;
• V&F vertegenwoordigen in het MT-bedrijfsvoering.

bent de energieke teamleider met minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring die overzicht weet te houden in een dynamische omgeving. In deze rol combineer je het coördineren van facilitaire processen met het adviseren over vastgoedvraagstukken. In deze rol krijg je te maken met een breed takenpakket – van het coördineren van facilitaire processen tot het adviseren over vastgoedvraagstukken. Geen dag is hetzelfde. Je werkt in een dynamische organisatie met kinderopvang en internaten, waar jouw organisatietalent en kritische blik direct bijdragen aan een prettige en veilige leef- en leeromgeving.

Heb jij brede maatschappelijke interesse en een gezonde dosis kritisch denken? Vind je het leuk om overzicht te houden en complexe werkzaamheden te plannen en te coördineren? Krijg jij energie van samenwerken, klantgericht handelen en het bieden van praktisch én strategisch advies? Dan maken we graag kennis met jou!

Jouw competenties

• Leidinggevende capaciteiten
• Slagvaardig
• Besluitvaardig
• Resultaatgericht
• Flexibel en klantgericht
• Overtuigingskrach
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift
• Goede adviesvaardigheden

Meander-Prokino vindt het belangrijk dat jij tevreden bent, want alleen dan kunnen we samen de allerbeste dienstverlening bieden. Daarom bieden we jou:

• Een werkplek waar je wordt uitgedaagd het beste uit jezelf te halen en waar je jezelf kunt blijven ontwikkelen;
• Leuke collega’s en een goede werksfeer;
• Werklocatie in Diemen welke goed bereikbaar is met de auto en OV;
• Hybride werken vanuit kantoor, thuis en tevens op de diverse locaties in het land. Het team Vastgoed & Facilitair is minimaal 2 dagen per week op het hoofdkantoor en daarnaast kan je je werkweek zelf indelen. Woonplaats kan daarom ook buiten de randstad zijn indien er bereidheid is om te reizen;
• Een jaarcontract van 36 uur per week met de intentie tot verlenging;
• Een goed salaris in schaal 11 van de cao Kinderopvang, € 4288 en max € 5939 bruto per maand, gebaseerd op een 36-urige werkweek. Daarnaast ontvang je 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering. Vanaf 2026 wordt de eindejaarsuitkering 8%. Het jaarsalaris incl vakantietoeslag en eindejaarsuitkering (indicatie) € 58.400 tot max - € 80.800 bruto;
• Tegemoetkoming in reiskosten, een eindejaarsuitkering en een verlofregeling conform de CAO kinderopvang;
• Een pensioenregeling conform het Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Geniet van 210 vakantie uren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek)
• Een laptop en mobiele telefoon van de zaak.

Na het uploaden van je cv en motivatie kijken we of ook wij een match zien. Als dat het geval is, dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Zijn we beiden enthousiast dan volgt een tweede gesprek. En komen we er samen uit, dan kun je wat ons betreft snel aan de slag!

Klaar om te solliciteren? Dat kan via onderstaande knop.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Enthousiast, maar heb je nog vragen? Neem dan contact op met Suzanne van Kesteren via . Appen mag natuurlijk ook.

Maak impact als Teamleider Vastgoed & Facilitair!