Plattelandscoach met specifiek RO-kennis Utrecht • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Resultaatopdracht

De provincie Utrecht zet in op de transitie naar een toekomstbestendige en duurzame landbouw. Als plattelandscoach erftransitie met RO-expertise begeleid je agrariërs en erfeigenaren in hun transitieproces en bied je helderheid over de planologische (on)mogelijkheden. Je ondersteunt agrarisch ondernemers en erfeigenaren bij complexe keuzes over de toekomst van hun bedrijf of erf. Met jouw inzet begeleid je trajecten, fungeer je als bruggenbouwer naar gemeenten, manage je verwachtingen en draag je bij aan duurzame keuzes, waardoor het aantal toekomstbestendige bedrijven groeit.

De inzet van de onafhankelijke plattelandscoach RO leidt tot concrete resultaten:

• Erfeigenaren krijgen inzicht in hun mogelijkheden en positie.
• Nieuwe energie en perspectief worden gecreëerd om stappen te zetten.
• Er worden keuzes gemaakt die leiden tot duurzame investeringen of aanpassingen in de bedrijfsvoering.

De uiteindelijke keuze ligt altijd bij de agrariërs of erfeigenaren zelf.

Resultaatopdracht – Plattelandscoach Erftransitie met RO-expertise

Je levert de volgende resultaten op:

• Begeleiding van minimaal 5 agrariërs en/of erfeigenaren met complexe erftransitievraagstukken waarbij ruimtelijke ordening en/of vergunningverlening een belangrijke rol speelt.
  • Voor elk begeleid traject is de hulpvraag helder in beeld gebracht, zijn concrete doelen opgesteld en is er aantoonbare voortgang geboekt richting een toekomstbestendige oplossing.
  • In trajecten met planologische belemmeringen is inzicht gecreëerd in de (on)mogelijkheden en is een substantiële stap gemaakt of doorbraak gerealiseerd door inzet van relevante kennis en netwerk.
  • Je houdt een logboek bij waarin de stappen in het proces van de transitie helder geregistreerd staan en de contacten blijvend worden onderhouden ten behoeve van de transitie.
  • Je levert input aan het lerend netwerk van plattelandscoaches (o.a. via intervisie, casuïstiekbesprekingen, kennisdeling) en draagt bij aan het versterken van de aanpak rond erftransitie binnen de provincie.

Wat breng je mee

• Aantoonbare ervaring met coaching of begeleiding van (voormalig) agrariërs.
• Ruime ervaring met planologische vraagstukken op agrarische erven, inclusief vergunningstrajecten en RO-beleid.
• Resultaatgericht, schakelt soepel tussen boer en overheid en beweegt zich makkelijk in bestuurlijke context.
• Praktijkkennis, coaching vaardigheden en gebiedsgerichte sensitiviteit, waarmee je gedragsverandering en bestendige ontwikkelstappen weet te realiseren.
• Je werkt zelfstandig én samen, bent discreet en professioneel in communicatie.

Gevraagd

• Aantoonbare werkervaring met coaching/begeleiding van (voormalig) agrarisch ondernemers
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met bedrijfskundige en/of planologische vraagstukken op agrarische erven, benoem concrete voorbeelden in het CV

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.