- Home
- Vacatures
- Vacatures Tholen
- Vacaturedetails
Vacature doormailen
HR consultant Tholen • Randstad Nederland
- Notitie toevoegen
- Vacature verbergen
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
32 - 40 uur
-
MBO of hoger
-
Junior/Medior
Aanbod
-
Vast contract
-
Bonusregeling, Doorgroeimogelijkheden
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
FunctieomschrijvingBeschrijving
Toe aan in een volgende stap in je carrière in de HR branche? Voor onze klant in Tholen zijn wij op zoek naar een betrokken en proactieve collega HR consultant voor een inhousevestiging van Randstad. Je draagt bij door de juiste mensen op de juiste plek te brengen — mensen die het verschil maken in de zorg en gezondheid van morgen.
wat ga je doen?!
- Jij bent een strategische sparringpartner voor de klant
Of het nu gaat om iemand te begeleiden naar een functie die beter past, het aanpakken van een terugkerend knelpunt op de werkvloer of het meedenken over strategische personeelsvraagstukken — jij denkt proactief mee. Als accountspecialist ben je een echte gesprekspartner voor de klant, op alle niveaus binnen de organisatie. Je signaleert kansen, denkt mee over slimme oplossingen en helpt de klant om toekomstgericht te handelen. Zo draag je bij aan een duurzame samenwerking tussen Randstad en J&J.
Jij staat voor goed werkgeverschap
In jouw rol draag je verantwoordelijkheid voor de volledige HR-cyclus van de flexwerkers: van werving en onboarding tot begeleiding en ontwikkeling. Je zorgt ervoor dat processen zoals contractbeheer, opleidingsregistraties en administratieve taken tot in de puntjes kloppen. Jij weet als geen ander dat goed werkgeverschap begint bij betrouwbaarheid, heldere communicatie en aandacht voor de mens achter het werk.Jij creëert verbinding en begeleiding voor talent
Dagelijks begeleid je een grote groep talenten die via Randstad aan de slag zijn bij J&J. Jij bent hun aanspreekpunt en vertrouwenspersoon. Of het nu gaat om een luisterend oor, een helpende hand of een motiverend gesprek: jij staat klaar. Door oprechte aandacht te geven en actief te ondersteunen, zorg je ervoor dat iedereen met plezier naar het werk gaat. Zo bouw je aan duurzame inzetbaarheid én tevreden medewerkers.
dit krijg je van ons
Startsalaris: een bruto startsalaris tussen €2.700 en €3.200, afhankelijk van je werkervaring. Daarbovenop ontvang je 8,5% vakantiegeld én 3,8% benefit budget – samen goed voor een extra bedrag van ongeveer €331 tot €393 bruto per maand;
Onkostenvergoeding: een maandelijkse netto onkostenvergoeding van €61,-;
Telefoonregeling: kies je ervoor om je privé telefoonnummer ook zakelijk te gebruiken? Dan vergoeden wij de kosten van jouw privé abonnement. Daarnaast ontvang je elke twee jaar een bijdrage van €225,- voor de aanschaf van een smartphone;
Thuiswerkvergoeding: een vergoeding van €750 netto voor een arbo-verantwoorde thuiswerkplek;
Aandelenregeling: een interessante regeling om deel te nemen aan het succes van Randstad;
Opleidingen en doorgroeimogelijkheden: we investeren in jouw groei met trainingen en cursussen;
Vakantie: 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om tot 5 extra weken te kopen;
Overige voorzieningen: alles goed geregeld rondom pensioen, trainingen en reisvergoedingen.
Quote over de klant/team
“Wij maken het verschil in het leven van mensen met een baan bij een fantastisch bedrijf, onze talenten maken met hun werkzaamheden bij J&J impact op het leven van patiënten over de hele wereld.“
het team en de werklocatie
Samen met jouw randstad collega’s werk je gemiddeld drie dagen per week vanuit het mooie kantoor bij Johnson & Johnson in Leiden. De overige tijd werk je vanuit huis of een Randstad-kantoor in de buurt. Jij bent een vaste waarde binnen J&J, waardoor je contactpersonen je echt zien als onderdeel van hun team.
Je komt terecht in een gezellig en betrokken team, bestaande uit drie accountspecialisten en drie recruiters. Ook zal je nauw samenwerken met collega’s van Yacht en Randstad Sourceright. Samen zorgen jullie ervoor dat de klant optimaal wordt ondersteund. Je nieuwe collega’s delen hun kennis en ervaring graag, zodat jij als nieuwe accountspecialist snel je weg vindt binnen het team en bij de klant.
wij zoeken
Je hebt hbo-werk- en -denkniveau en een afgeronde mbo- of hbo-opleiding;
Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en kunt moeiteloos schakelen met professionals op elk niveau — van mbo tot wo;
Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk;
Je werkt gestructureerd, behoudt het overzicht en voelt je op je gemak in een functie met uiteenlopende administratieve taken;
Je bent beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en zoekt een afwisselende en betekenisvolle baan.
jouw carrièrepad binnen de Randstad Groep
Als accountspecialist bij Randstad kun je veel kanten op groeien, afhankelijk van jouw interesse en ambitie. Er zijn binnen ons bedrijf enorm veel mogelijkheden. Denk aan doorgroeien naar operationeel manager, accountmanager, senior intercedent, sales manager, marketing of hr. Samen met Tempo-Team en Yacht is Randstad onderdeel van Randstad Groep Nederland. Als accountspecialist kun je ook intern doorgroeien naar een functie binnen één van onze zusterbedrijven Tempo-Team of Yacht.
word onze collega accountspecialist!
Ben jij de interne HR-business partner die de relatie tussen Randstad en onze klant verder versterkt? Solliciteer dan online! Voor meer informatie kun je contact opnemen met Niels van der Zwet via 06-83553526 of per e-mail: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..
Ben jij toe aan een vervolgstap in HR voor een grote klant in Tholen? Als HR consultant heb je niet zomaar een baan aan, je wordt een essentieel onderdeel van een team dat direct bij de klant op locatie werkt. Je werkt samen met leuke collega's op de vestiging bij de klant, waardoor je op de hoogte bent van alle ins en outs.
wat ga je doen?
Als HR Concultant ben je het kloppende hart van de samenwerking tussen Randstad en onze klant. Jouw takenpakket is breed en dynamisch. Dit biedt je namelijk de kans om je eigen agenda te kunnen beheren, autonomie te hebben en uitdaging te zoeken. Daartoe behoort:
Partnerschap: Je bouwt een sterke relatie op met teamleiders, supervisors en HR-officers. Ze vertrouwen op jouw expertise en advies over personeelszaken. Je denkt proactief mee en stelt de juiste vragen om processen te optimaliseren.
Proactief & Onderzoekend: Je bent van nature nieuwsgierig en pakt zaken direct aan. Je bent niet bang om onderzoek te doen en initiatief te nemen om de beste oplossingen te vinden.
Werving & Selectie: Je bent verantwoordelijk voor het vinden van de juiste talenten voor de klant. Je werft, selecteert en zorgt voor een vlekkeloze onboarding.
Begeleiding & Coaching: Vanaf dag één ben jij het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers. Je begeleidt hen in hun ontwikkeling, voert beoordelingsgesprekken en bent de rots in de branding bij vragen of uitdagingen.
een startsalaris tussen €2.700 en €3.200 bruto per maand, afhankelijk van je werk ervaring;
je werkt onder een fijne manager die oog heeft voor jouw persoonlijke ontwikkeling, maar ook eerlijk en direct is over de verwachtingen.
benefit budget pakket van: 8,5% vakantiegeld, 3,8% extra werkgeversbijdrage;
25 vakantiedagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen!
alles geregeld omtrent je laptop en simkaart. Je kunt een werkgeversbijdrage krijgen van €225 om een telefoon aan te schaffen;
Groei & Ontwikkeling: Jouw ontwikkeling staat bij ons centraal. We bieden volop trainingen, opleidingen en doorgroeikansen. Wist je dat 80% van ons hoger management in een vergelijkbare rol is begonnen?
Bonussen: Je profiteert van een aantrekkelijke bonus- en aandelenregeling.
Je werkt op het terrein van een grote klant in Eindhoven met een leuk team en een manager die om je geeft. Annemieke van der Putten, zal samen met jou kijken naar persoonlijke (door)groei mogelijkheden en zal altijd een eerlijk antwoord aan je geven. Daarnaast op de inhouse locatie zal je niet alleen komen te zitten. Wat verder het leuke is aan een inhouse rol, is dat je onderdeel bent van het team Randstad, maar ook een beetje van de klant.
Wat breng jij mee?
hbo werk- en denkniveau. Jij vindt uitdagingen en casussen leuk!
ervaring in recruitment of HR is een plus.
je bent proactief, onderzoekend en stelt de kritische vragen.
je bent stressbestendig, kunt snel schakelen en prioriteiten stellen.
je beschikt over de kwaliteiten om de rots in de branding te zijn voor medewerkers en een betrouwbare partner voor leidinggevenden.
Kortom, ben jij een aanpakker met een onderzoekende geest en wil je een cruciale rol spelen in de samenwerking met een van onze grootste klanten? Dan is dit de baan voor jou!
ben jij onze nieuwe accountspecialist?
Draag je graag bij aan succesvolle samenwerkingen samen met onze klant? Of heb jij nog wat vragen? Ben je bijvoorbeeld benieuwd naar hoe jouw inwerkperiode eruit ziet? Neem voor meer info contact op met onze Talent Acquisition Specialist Margo Bonnema op 06-27895193 of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Bij haar kun je ook terecht voor meer informatie.
- Succesvolle sollicitatie
Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
- Op gesprek
De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.
- Op tweede gesprek
Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!
- Welkom in het team
Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.
Salaris
€2700-€3200Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor HR Adviseur in Tholen
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl