Gemeentelijk implementatiemanager IZA-transformatieplan Samen Mentaal Sterk (bovenregionaal) Breda • FlexIntens Werving, Selectie & Detachering

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Gemeentelijk implementatiemanager IZA-transformatieplan Samen Mentaal Sterk (bovenregionaal)

Bouw mee aan betere mentale zorg in jouw regio! Ben jij een ervaren verbinder met ruime ervaring in het gemeentelijk domein en de samenwerking met het medisch domein? Wil je concreet bijdragen aan betere mentale ondersteuning voor kwetsbare inwoners? Dan is dit jouw kans. Voor de verdere ontwikkeling en implementatie van het IZA-transformatieplan Samen Mentaal Sterk zoeken wij een verbindende implementatiemanager voor de gemeenten in onze regio’s.

Intro:
In West-Brabant Oost en Midden-Brabant werken gemeenten samen met huisartsen en ggz-organisaties aan toegankelijke en werkbare mentale zorg voor alle inwoners: dichtbij waar het kan, digitaal als het helpt, en afgestemd op wat iemand nodig heeft. Nu is die zorg nog te vaak versnipperd. Mensen krijgen te laat hulp, professionals staan onder druk en samenwerking gaat niet vanzelf. Dat kan en moet anders.
Met het transformatieplan Samen Mentaal Sterk organiseren we zorg en ondersteuning rondom de inwoner, met gelijkwaardige samenwerking tussen sociaal domein, huisarts en ggz. We betrekken ggz-deskundigheid eerder, houden specialistische zorg beschikbaar en zetten digitale middelen als e-health en AI slim in. Dit vraagt om samenhang, gezamenlijke actie en blijven leren van wat werkt.

Wat ga je doen?

• Je vertegenwoordigt de gemeenten Midden-Brabant en West-Brabant Oost in de samenwerking rondom het IZA-transformatieplan.
• Je bent het aanspreekpunt voor wethouders, beleidsadviseurs, kassiers en managers van lokale teams.
• Je zorgt voor een goede samenwerking tussen gemeenten en ketenpartners en bewaakt de uitvoering van het transformatieplan.
• Je adviseert wethouders en neemt deel aan de agendacommissie van de stuurgroep.
• Je houdt financieel overzicht over het project en werkt samen met kassiers aan de specifieke uitkering transformatiemiddelen.
• Je coördineert de implementatie van interventies door lokale teams en stuurt waar nodig op bestuurlijke besluitvorming.
• Je werkt samen met lokale teams aan de sociale kaart, consultatiefuncties en multidisciplinaire overleggen.
• Je bewaakt de balans tussen lokale invulling en regionale eenduidigheid en stimuleert gemeenten om van elkaar te leren.

Wat vragen wij?

• Je hebt ruime ervaring binnen de gemeentelijke context en schakelt moeiteloos tussen bestuurlijk, tactisch en operationeel niveau.
• Je hebt ervaring binnen het sociaal domein en affiniteit met mentale gezondheid.
• Je bent een ervaren implementatiemanager met een resultaatgerichte aanpak.
• Je hebt ervaring met regionale samenwerkingen en complexe veranderprocessen.
• Je bent een verbinder die samenwerking en processen in beweging krijgt.
• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau.

Wie zijn wij?

• De gemeenten Midden-Brabant en West-Brabant Oost werken samen met zorgverzekeraars, huisartsen en ggz-aanbieders om via Samen Mentaal Sterk een duurzame verandering in de mentale zorg te realiseren. De Gemeente Breda is jouw standplaats, maar je verdeelt je tijd evenredig over beide regio’s.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding
2. Uw kandidaat heeft minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen de gemeentelijke context
3. Uw kandidaat is beschikbaar voor minimaal 32 uur per week
4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Uw kandidaat heeft bij voorkeur minimaal 2,5 jaar ervaring met het werken binnen de gemeentelijke context op strategisch, tactisch én operationeel vlak
2. Uw kandidaat heeft bij voorkeur minimaal 2 jaar ervaring als implementatiemanager, programmamanager, kwartiermaker of projectmanager
3. Uw kandidaat heeft bij voorkeur ervaring binnen het sociaal domein en ervaring en/of affiniteit met mentale gezondheid
4. Uw kandidaat heeft bij voorkeur eerder gewerkt binnen niet-vrijblijvende regionale samenwerkingen

Aanbod

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

Waar je gaat werken