+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Montfoort.
Laad meer vacatures

Juridisch Consulent Montfoort All About Work

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 18 - 24 uur
  • HBO of hoger
  • Medior/Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract
  • 5.313 p/m (bruto)
  • Pensioenregeling
 

Vacature in het kort

Montfoort
Duik in de wereld van juridische kwesties bij een vooruitstrevende gemeente in het Groene Hart van Nederland. Als juridisch medewerker speel je een cruciale rol in het adviseren over en toetsen van gemeentelijk beleid. Met een focus op samenwerking en dienstverlening aan inwoners, biedt deze functie een unieke kans om je expertise in te zetten binnen een team van gedreven professionals. Ontdek een werkomgeving waar deskundigheid, betrokkenheid en loyaliteit centraal staan. Wil je meer weten over wat we bieden? Lees nu verder!
 

Over het bedrijf

All About Work
Werving en selectie21 - 50 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

€Tot €5313,00 per maand bruto fulltime

ft 23620. Gemeente Montfoort

Organisatie onderdeel
“Gemeente Montfoort is een meer dan mooie gemeente in het Groene Hart van ons land. In totaal telt de gemeente zo’n 14.000 inwoners, die in en rondom de stad Montfoort en het dorp Linschoten wonen.

Gemeente Montfoort is ‘gewoon bijzonder en bijzonder gewoon’. We redeneren vanuit dienstverlening aan inwoners. We zetten in op samenwerking en zorgen dat uitvoering van werkzaamheden door derden goed gebeurt. De tijd dat werken bij een gemeente synoniem stond voor suf en saai is voorgoed voorbij. Jouw toekomstige collega’s zijn mensen met een visie. In onze organisatie ligt de verantwoordelijkheid bij de medewerkers en werken we op basis van drie kernwaarden: deskundig, betrokken en loyaal.

De algehele leiding van de organisatie is in handen van de directie. De directie bestaat uit de gemeentesecretaris/ algemeen directeur en een adjunct directeur. De dagelijkse leiding van de medewerkers in de diverse teams is in handen van teamcoördinatoren.“

Opdracht
Je komt te werken naast collega juridische medewerkers die aanspreekpunt zijn voor diverse juridische kwesties in de breedste zin van het woord. Je adviseert bestuur en collega’s in de organisatie over besluiten die zij voorbereiden of bij juridische vraagstukken die zij hebben. Je verzorgt de juridische toets van gemeentelijk beleid, signaleert belangrijke wijzigingen in Wet- en regelgeving en zorgt voor kennisoverdracht/implementatie hiervan binnen de organisatie.

Verder kunnen de volgende werkzaamheden aan jou worden toebedeeld:
– Mede-secretarisschap van de commissie bezwaarschriften.
– Adviseren, opstellen en laten uitvoeren van besluiten in het kader van Openbare orde, de APV en de wet Bibob.
– Behandelen en afhandelen van aansprakelijkstellingen.
– Opstellen van diverse soorten overeenkomsten en modelcontracten;
– Afhandelen van verzoeken in het kader van de Wet Open Overheid (Woo);
– Controleren van officiële overheidspublicaties;
– Juridische advisering van en ondersteuning aan collega’s van de diverse teams
– In voorkomende gevallen het in rechte vertegenwoordigen van de gemeente.

Deze werkzaamheden worden in goed overleg onder de juridische collega’s verdeeld.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde opleiding rechten op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als juridisch consulent binnen een overheidsinstelling;
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als bezwaarschriften secretaris;
4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het behandelen van Woo verzoeken;
5. ‘Bring your own device’ is van toepassing. 

Gunningscriteria te beoordelen door  (weging, totaal 100 punten)
6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als juridisch consulent binnen een overheidsinstelling (20 punten);
7. Je bent bereidt om minimaal 2 dagen per week fysiek op kantoor van gemeente Montfoort te werken (licht dit duidelijk toe in het cv) (25 punten);
8. Je bent bereidt om bij wederzijds goedvinden kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur) (25 punten);

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u  aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
– Analytisch;
– Besluitvaardig;
– Probleemoplossend vermogen (praktisch);
– Goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden;
– Politiek gevoelig.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 18 september 2025 tussen 10.00 uur en 13.00 uur. 

Overige informatie
– Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

  • Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
  • All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
  • Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
  • Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
  • CAO van de opdrachtgever is van toepassing.
Screeningsvragen:
  • 1. Aantoonbare afgeronde opleiding rechten op minimaal hbo bachelor niveau;
    2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als juridisch consulent binnen een overheidsinstelling;
    3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als bezwaarschriften secretaris;
    4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het behandelen van Woo verzoeken;
    5. ‘Bring your own device’ is van toepassing. 

    6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als juridisch consulent binnen een overheidsinstelling (20 punten);
    7. Je bent bereidt om minimaal 2 dagen per week fysiek op kantoor van gemeente Montfoort te werken (licht dit duidelijk toe in het cv) (25 punten);
    8. Je bent bereidt om bij wederzijds goedvinden kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur) (25 punten);

    9. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?

    10. Per wanneer ben je beschikbaar?

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in