Project Management Officer (Overheid) Utrecht • S&Z Consultancy

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Startdatum: 1 oktober 2025

Einddatum: 31 december 2025

Sluitingsdatum: 8 september 2025

OPDRACHTOMSCHRIJVING

Als PMO zal de medewerker ondersteuning bieden aan de Npuls Kennishub Leren & Innoveren, specifieke focus op de CTL’s. Betreft standaard PMO-rol. Een aantal van de taken zijn afspraken plannen en beheren, stukken voor overleggen voorbereiden, financiële administratie, rapportages opstellen.

GEVRAAGD PROFIEL

• PMO-ervaring en projectmanagement expertise. Minimaal 2-5 jaar ervaring in een PMO-functie of vergelijkbare rol, met aantoonbare kennis van projectmanagement methodologieën zoals Prince2, Agile/Scrum. Ervaring met het opzetten en onderhouden van PMO-processen en -standaarden;
• Analytische en rapportagevaardigheden. Sterke analytische vaardigheden voor het monitoren van projectvoortgang, risico's en budgetten. Ervaring met het opstellen van dashboards, statusrapportages en KPI-analyses. Vaardigheid in tools zoals Excel, Power BI of vergelijkbare rapportage-instrumenten;
• Stakeholdermanagement en communicatie. Uitstekende communicatieve vaardigheden voor het afstemmen met projectmanagers en andere stakeholders. Ervaring met het faciliteren van werkgroepen en het presenteren aan verschillende organisatieniveaus;
• Proces- en kwaliteitsmanagement. Ervaring met het ontwikkelen, implementeren en bewaken van PMO-processen, sjablonen en governance-structuren.

Let op!

• Bij voldoende aanbiedingen kan de werving eerder worden gesloten en kun je geen kandidaten meer aanbieden.

Voorwaarden en Eisen

• Let op: deze aanvraag is NIET geschikt voor ZZP'ers;

Intakegesprekken

• 12, 15 en 16 september.

Aanleververeisten CV

• CV + motivatie verwerkt in één PDF-bestand;
• Alleen CV's in de Nederlandse taal worden in behandeling genomen;
• Contactgegevens kandidaat (e-mailadres + telefoonnummer + woonplaats);
• Beschikbaarheid (startdatum & aantal uren per week).

Let op: Als het CV niet voldoet aan de bovenstaande punten, kan de kandidaat worden afgewezen.

Eisen:

• PMO-ervaring en projectmanagement expertise. Minimaal 2-5 jaar ervaring in een PMO-functie of vergelijkbare rol, met aantoonbare kennis van projectmanagement methodologieën zoals Prince2, Agile/Scrum. Ervaring met het opzetten en onderhouden van PMO-processen en -standaarden
• Analytische en rapportagevaardigheden. Sterke analytische vaardigheden voor het monitoren van projectvoortgang, risico's en budgetten. Ervaring met het opstellen van dashboards, statusrapportages en KPI-analyses. Vaardigheid in tools zoals Excel, Power BI of vergelijkbare rapportage-instrumenten
• Stakeholdermanagement en communicatie. Uitstekende communicatieve vaardigheden voor het afstemmen met projectmanagers en andere stakeholders. Ervaring met het faciliteren van werkgroepen en het presenteren aan verschillende organisatieniveaus
• Proces- en kwaliteitsmanagement. Ervaring met het ontwikkelen, implementeren en bewaken van PMO-processen, sjablonen en governance-structuren