Directeur Uitvoering Mijdrecht • FlexIntens Werving, Selectie & Detachering

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

We hebben grote opgaven, bijvoorbeeld op het gebied van woningbouw, het beheersen van de kosten voor jeugd en WMO, klimaatadaptatie, energietransitie en een circulaire en inclusieve economie. Deze ambities maken we waar door een intensieve samenwerking met collega’s van alle teams, onze inwoners, maatschappelijke partners in de gemeente, het college en de raad.

Onze kernwaarden zijn durf, resultaat en verbinding. We tonen lef door uitdagingen aan te gaan, mogen fouten maken als we ervan leren. Resultaten boeken voor onze inwoners, bedrijven en instellingen is wat ons drijft. Samen vieren we behaalde resultaten.

Opdracht

Het Directieteam bestaat uit een Gemeentesecretaris/Algemeen Directeur en een Directeur Bedrijfsvoering. Het Directieteam wordt ondersteund door adviseurs: Directiesecretaris en Concerncontroller. Diverse organisatieontwikkelingen maken dat er behoefte is aan een tijdelijke invulling van een functie Directeur Uitvoering. Als Directeur Uitvoering stuur je de teams in het Sociaal én fysiek Domein aan (10 teams). Er is behoefte aan een impuls om de uitvoering verder te verbeteren en te versterken en het hoofd te bieden aan de bovenstaande grote opgaven de komende periode.

Resultaat Opdracht: versnelling in de doorontwikkeling van de robuustheid van de organisatie, gericht op een excellente, efficiënte resultaatgerichte uitvoering.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een leidinggevende rol
2. Minimaal drie jaar aantoonbare ervaring met het gelijktijdig aansturen van meerdere teams binnen een organisatie
3. Beschikbaar voor 32 uur per week
4. Selectiecriteria te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een leidinggevende rol bij een gemeente
6. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
7. Aantoonbare werkervaring met het verbeteren van uitvoeringsprocessen binnen het sociaal domein

Aanbod

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

Waar je gaat werken