Welzijnsmedewerker Breda • Surplus

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Je bent welzijnsmedewerker omdat jij betekenis wil geven aan het leven van onze bewoners. Niet enkel om hun dag in te vullen. Je wil hen een fijne dag bezorgen. Als welzijnsmedewerker bij Surplus breng jij structuur, sfeer en nabijheid. Je ziet wat iemand nodig heeft, ook als dat niet wordt uitgesproken. Je werkt samen met collega’s én ondersteunt in de dagelijkse verzorging (ADL). Juist dan ontstaan de gesprekken die nergens gepland stonden, maar wél blijven hangen.

Als welzijnsmedewerker ben jij het vertrouwde gezicht op woonafdeling Wintmolen in Breda. Jij brengt rust en overzicht in de dag, maar vooral: écht contact. Je bedenkt en organiseert activiteiten die passen bij wie iemand is – soms klein en intiem, soms samen in een groep.

Je werkt vanuit de Sociale Benadering: je ziet de mens, niet de aandoening. Je kijkt naar wat iemand nog wíl, niet alleen naar wat iemand nog kán. Samen met collega’s, familie en naasten creëer je momenten die betekenisvol zijn. Het zijn vaak juist die kleine dingen die groot verschil maken.

Ook buiten de afdeling weet jij de verbinding te leggen. Je ziet kansen in de wijk en betrekt lokale initiatieven. Misschien sluit een bewoner aan bij een activiteit in de buurt, of komt een vereniging iets bijdragen. Zo maak jij stap voor stap de wereld van bewoners groter.

En naast je rol in welzijn spring je bij in de dagelijkse verzorging (ADL). Niet omdat het ‘erbij hoort’, maar omdat ook díe momenten waardevol zijn.

Wintmolen is een kleinschalige PG-afdeling in Breda, waar 28 bewoners wonen. In ons team werken collega’s met én zonder zorgdiploma nauw samen. Juist die mix brengt nieuwe perspectieven, verrassende gesprekken en een frisse blik op de dagelijkse praktijk. We vullen elkaar aan, nemen allemaal ADL-taken op ons en leren elke dag van én met elkaar. Zo maken we samen het verschil – voor onze bewoners en voor elkaar.

Zorgmanager Sonja zegt: “Team Wintmolen straalt rust uit. Dit team kijkt naar de behoeften van de individuele bewoners en sluiten hier  goed bij aan. Betrokken dus bij bewoners, maar ook zeker naar elkaar. Zij staan open voor anderen, andere, nieuwe inzichten en invalshoeken.”

• Een afgeronde mbo diploma op zak hebt in de richting van welzijn
• Je staat open om zowel dag- als avonddiensten en in het weekend te werken;
• Met een rustige houding én scherp oog ziet wat bewoners nodig hebben;
• Groepsdynamiek aanvoelt en op het juiste moment weet te schakelen;
• Makkelijk samenwerkt, helder afstemt en feedback niet uit de weg gaat;
• Interesse toont in mensen – ook als ze het zelf even niet kunnen vertellen.

Welzijnsmedewerker past (nu) minder goed bij je als:

• Je liever geen ADL-taken oppakt;
• Je alleen beschikbaar bent overdag van maandag t/m vrijdag;
• Je nu nog geen ervaring of opleiding hebt gedaan in de richting van welzijn.

• Salaris tussen de €2.881,14 en  €3.733,75 o.b.v. 36 uur, conform CAO VVT, FWG 40
• Een werkweek van 24 uur per week verdeeld over 4 dagen;
• Een plek in een team waarin je er mag zijn zoals je bent;
• Een organisatie die werkt vanuit vertrouwen en aandacht;
• Alle ruimte om je te ontwikkelen, ook in de sociale benadering;
• Natuurlijk vakantiegeld in mei, maar ook een eindejaarsuitkering van ongeveer 1 maandsalaris uitbetaald in november. Lekker op tijd voor de feestdagen!
• Fiscale voordelen zoals extra verlofdagen kopen of een b.v. een fietsplan;
• Regie over je eigen rooster door zelfroosterbeleid;
• Je werkt midden in Breda. Even een boodschap doen in je pauze of na werk de stad in? Kan gewoon;
• Gratis parkeren voor de deur. Geen gedoe, geen extra kosten;
• Elke donderdag verse broodjes en zoetigheid van de bakker uit de buurt. Daar kijk je naar uit;

Wil jij als welzijnsmedewerker ons team versterken? Waar jij meedenkt, bijdraagt en groeit? Laat dan je gegevens achter of neem zelf contact met ons op. Wij zijn benieuwd naar jou!

De startdatum spreken we samen af!