Teammanager Sociaal Domein Breda • koen

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij een verbindende en daadkrachtige leider met visie op het sociaal domein? Wil jij leidinggeven aan een team dat een directe bijdrage levert aan het welzijn van inwoners en maatschappelijke impact maakt? Dan zijn wij op zoek naar jou als Teammanager Sociaal Domein.

Over de functie
Als teammanager ben jij verantwoordelijk voor het aansturen van een team professionals dat werkt aan de uitvoering van beleid binnen het sociaal domein, zoals Wmo, Jeugdhulp, Participatie en Schuldhulpverlening. Jij vertaalt beleidsdoelen naar concrete acties en zorgt dat deze op een efficiënte, klantgerichte en kwalitatief hoogwaardige manier worden uitgevoerd.
Je bent de spil in het team en het eerste aanspreekpunt voor medewerkers, interne stakeholders en externe partners. Je bevordert samenwerking, bewaakt de kwaliteit van processen en resultaten en zorgt dat het team zich blijft ontwikkelen. Daarbij combineer je bestuurlijke sensitiviteit met daadkracht en een scherp oog voor maatschappelijke effecten.

Wat ga je doen?

• Leidinggeven aan, coachen en ontwikkelen van professionals binnen het sociaal domein.
• Vertalen van strategische beleidsdoelen naar concrete werkprocessen en projecten.
• Bewaken van de uitvoering van beleid, kwaliteit, deadlines en resultaten.
• Onderhouden van contacten met interne en externe partners, zoals zorgaanbieders, welzijnsorganisaties, ketenpartners en andere gemeenten.
• Signaleren van verbeterpunten, nieuwe kansen en trends binnen het sociaal domein en dit vertalen naar innovatieve oplossingen.
• Zorgdragen voor een goede balans tussen teamontwikkeling, resultaatgericht werken en maatschappelijke impact.
• Actief bijdragen aan samenwerking en kennisdeling binnen de organisatie.

Je beschikt over hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een achtergrond in sociaal werk, bestuurskunde of een vergelijkbare richting. Je hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende functie binnen het sociaal domein of een gemeentelijke organisatie. Je bent een verbindende leider die medewerkers inspireert, motiveert en ontwikkelt. Je kunt schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Je bent sterk in communicatie, besluitvorming en samenwerking met diverse interne en externe stakeholders. Je werkt resultaatgericht en hebt oog voor de menselijke maat in dienstverlening.

• Een goed salaris;
• Direct een vast contract;
• Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities;
• Mogelijkheid tot een leaseauto die je ook privé mag rijden;
• Een eindejaarsuitkering als je onder de CAO werkt;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim, 25 vakantiedagen, eventueel ATV dagen;
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar en 3 trainingen in de koen academy;
• Krijg je een vast contract, dan kan je een e-bike, mountainbike, bakfiets of andere fiets leasen;
• Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega’s;
• Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt;
• Een vaste contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan;
• Een fijne werkgever die voor jou voorop loopt en investeert in je ontwikkeling.

Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Dat maakt het ook zo interessant. Wij vinden de beste projecten voor jou. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt.  Toegegeven, wát we doen is niet uniek, maar hóe we het doen wel. Wat koen kenmerkt? Dat is de open, oprechte en persoonlijke manier waarop we met elkaar omgaan. Dat merk je in alles. Het team van koen staat achter je en zorgt dat alles goed is geregeld voor jou. Samen maken we een plan voor jouw ontwikkeling. Want wij snappen dat je vooruit wilt.