Reparatie en support medewerker parttime (3-12 uur) Emmen • MediaMarkt

Je zet je elke dag in om de wens van de klant te overtreffen. Dit doe je door:

• Te streven naar maximale klanttevredenheid;
• Reparaties uit te voeren aan mobile devices (wanneer je hier nog geen kennis van hebt, kan je een training volgen via MediaMarkt); 
• Playstation startklaar maken 
• Screenprotectors plakken 
• Laptop startklaar maken 
• Wij bieden onze klanten een totaaloplossing. Jij verricht de technische handelingen.

• Je bent tussen de 16 en 18 jaar oud;
• Je bent een teamspeler;
• Je weet hoe je Google op de juiste manier gebruikt;
• Je bent sociaal en commercieel ingesteld;
• Jouw focus ligt op het behalen van optimale en maximale klanttevredenheid;
• Je bent 3 tot 12 uur beschikbaar (bij voorkeur 2 avonden).

Ready for the big picture? Let’s Go!
Wij zijn de nummer één in de BeNeLux en in Europa. We beïnvloeden hoe mensen technologie ervaren en gebruiken. Wij maken het verschil. We zijn er voor onze klanten, via alle kanalen. We leggen uit, inspireren en enthousiasmeren. We zijn altijd in beweging. Samen met onze fantastische medewerkers creëren we de winkelervaring van de toekomst.

Een integriteitscontrole via het Waarschuwingsregister van de stichting Fraude Aanpak Detailhandel is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast dien je een VOG te kunnen overleggen.

Bij MediaMarkt kan je echt jezelf zijn. Daarnaast:

• Bieden wij jou een baan waarin je veel vrijheid krijgt en zelf met ideeën kan komen;  
• Kan je per direct aan de slag en hebt uitzicht op een vaste baan;
• Is een baan bij MediaMarkt veelzijdig en afwisselend, bij ons is geen dag hetzelfde!  
• Is er ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling mede door middel van onze eigen Academy app en toegang tot de online trainingen van GoodHabitz.

 ​Location: Emmen

Media Markt Emmen

Department: Store - Kassa / Infobalie / Service

Entrylevel: Junior

Type of Employement: Part Time

Working Hours: 3-12

Persona: Job Requisition Store Employee

Recruiter:  

Recruiter: Brent Beenen