Projectleider Inclusie Assen • Maandag®

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Over de functie
In jouw rol als Projectleider Inclusie krijg je de kans om concrete stappen te zetten richting een toegankelijkere en inclusievere stad. Je werkt aan projecten die er écht toe doen en meteen impact hebben op het leven van de inwoners. In deze functie ben je de drijvende kracht achter diverse initiatieven. Je organiseert de Week van de Toegankelijkheid, een evenement vol activiteiten en bijeenkomsten. Je geeft vervolg aan de 'Hoge Nood' app, waarbij je besluitvorming regelt en afspraken maakt met externe partijen en ondernemers. Daarnaast zorg je ervoor dat de gemeentelijke websites digitaal toegankelijk worden, zodat iedereen de informatie kan vinden die ze nodig hebben. Je stelt een evaluatie op van het inclusie- en diversiteitsbeleid en maakt een jaarplan voor 2026. Hierbij stem je alles af met betrokkenen en leg je het voor aan het college. Kortom, een veelzijdige rol waarin je jouw projectleidersvaardigheden optimaal kunt inzetten.

Wat bieden wij:

• een salaris tussen de €4.157,78 en de €6.132,22 (o.b.v. 40 uur) conform cao gemeente schaal 10;
• eindejaarsuitkering;
• reiskostenvergoeding van €0,23 per km;
• pensioen opbouw;
• opleidingsmogelijkheden via onze Maandag® Academy.

Wat je gaat doen

Stel je voor: je stapt elke dag in een rol waarin je bijdraagt aan een stad waar écht iedereen mee kan doen. Je bent niet zomaar bezig met projecten; je bouwt aan initiatieven die zichtbaar het dagelijks leven van mensen in Assen verbeteren. Van het toegankelijk maken van digitale diensten tot het organiseren van momenten waarop de kracht van diversiteit voelbaar is jouw inzet maakt het verschil.

In deze rol als Projectleider krijg je de ruimte om je talenten te benutten én verder te ontwikkelen. Je ideeën blijven niet op papier staan, maar krijgen een podium en leiden tot tastbare verandering.

Jouw taken & verantwoordelijkheden zijn:

• het coördineren van de Week van de Toegankelijkheid, met activiteiten en bijeenkomsten die bijdragen aan meer bewustwording;
• verder ontwikkelen van de ‘Hoge Nood’-app door besluitvorming te organiseren en afspraken te maken met externe partijen en ondernemers;
• opstellen van een plan van aanpak om gemeentelijke websites digitaal toegankelijk te maken, zodat inwoners informatie eenvoudig kunnen vinden;
• voorbereiden van een evaluatie van het inclusie- en diversiteitsbeleid 2025 en het opstellen van een jaarplan voor 2026, in overleg met betrokkenen en het college;
• samenwerken met ervaringsdeskundigen en stedelijke partners om de inclusie- en diversiteitsagenda te versterken.

Functie-eisen

Ben jij een verbinder die met overtuiging en enthousiasme projecten tot een goed einde brengt? Je bent omgevingsbewust, kunt goed samenwerken en weet anderen te beïnvloeden met logisch redeneren en effectieve gesprekstechnieken. Je bent professioneel, deelt je kennis en komt afspraken na. Kortom, je bent een doorpakker die stevig in zijn schoenen staat en denkt in mogelijkheden.

Verder beschik jij over:

• minimaal een hbo werk- en denkniveau;
• aantoonbare werkervaring als Projectleider bij een overheid, in het sociaal domein, bij voorkeur gerelateerd aan toegankelijkheid, inclusie, minderheden en/of nieuwkomers;
• ervaring met het opstellen van plannen van aanpak en projectplannen;
• kennis van relevante wet- en regelgeving binnen het sociaal domein.

Werken bij Maandag® betekent werken met zekerheid én afwisseling. Bij ons krijg je de kans om jouw talent in te zetten op uitdagende opdrachten bij verschillende organisaties. Zo combineer je de stabiliteit van een vast dienstverband met de dynamiek van steeds nieuwe projecten. Detachering via Maandag® betekent dat je blijft groeien. Je doet waardevolle ervaring op, vergroot je netwerk en ontdekt waar jouw kracht écht ligt. Daarbij sta je er nooit alleen voor: wij bieden persoonlijke begeleiding, opleidingen en de juiste opdrachten die passen bij jouw ambities. Samen met Maandag® zet je vandaag een stap richting de carrière die je morgen verder brengt.

Werken bij Maandag
Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteer op deze vacature!

Solliciteer

Herken jij jezelf helemaal hierin? Dan ben jij de Projectleider Inclusie die past bij Maandag®. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.