+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Breda.
Laad meer vacatures

Procesregisseur Jeugd Breda Samenvijf

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • HBO of hoger
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
  • Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
 

Vacature in het kort

Breda
Als Procesregisseur Jeugd speel je een cruciale rol in het bieden van passende oplossingen voor complexe jeugdproblematiek. Je werkt aan het verbinden van netwerken en ketenpartners, met focus op het centraal stellen van processen en relaties. Je onderzoekt complexe casuïstiek, stelt integrale hulpvragen vast, en zorgt voor rechtmatige besluitvorming. Jouw inzet is essentieel voor het doorbreken van stagnerende hulpverlening en het waarborgen van veiligheid. Meer weten over hoe jij impact kunt maken? Lees verder voor meer informatie.
 

Over het bedrijf

Samenvijf
Werving en selectie51 - 250 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Procesregisseur Jeugd.

Als Procesregisseur Jeugd ben je medeverantwoordelijk voor het primaire proces binnen het team. Je wordt ingezet op casuïstiek waarbij procesregie noodzakelijk is, met name bij complexe vraagstukken rondom meervoudige problematiek en veiligheid. Je hebt een verbindende rol in de samenwerking met het netwerk en ketenpartners om snel tot passende oplossingen te komen. Het centraal stellen van het proces, onderlinge relaties en individuele belemmeringen is hierbij essentieel.

Wat ga je doen?

  1. Onderzoek bij complexe meervoudige casuïstiek en inzetten van specialistische ondersteuning
    - Dossieronderzoek uitvoeren en ontbrekende informatie verzamelen.
    - Integrale hulpvragen vaststellen op het gebied van jeugdhulp en daarbuiten.
    - Problematiek, beperkingen, eigen kracht en draagvlak in kaart brengen.
    - Gevoelige onderwerpen bespreekbaar maken en omgaan met agressie.
    - Besluitvorming en processtappen navolgbaar vastleggen.
    - Rechtmatige en doelmatige beslissingen nemen over inzet van specialistische jeugdhulp (Zorg in Natura en persoonsgebonden budget).
    - Opdrachtgeverschap toepassen richting zorgaanbieders passend bij complexiteit.
    - Signaleren van stagnerende hulpverlening en opschalen om doorbraken te forceren.
    - Kernbesluitvorming (zoals crisis- of uithuisplaatsing) uitvoeren volgens protocol in samenwerking met Jeugd Adviesteam en Procescoördinator.
  2. Voeren van procesregie
    - Zorgdragen voor een totaalbeeld en betrokkenheid van noodzakelijke partijen.
    - Faciliteren van een gezamenlijk plan met duidelijke SMART-doelen en afspraken over regie binnen het gezin.
    - Samenwerking tussen professionals en organisaties faciliteren en sturen op resultaat.
    - Sturen op uitvoering en voortgang van het plan, bijsturen waar nodig.
    - Regie nemen, besluiten nemen en verantwoordelijkheden delegeren ten behoeve van het kind.
    - Procesregie voeren bij Uniform Hulp Aanbod en in samenwerkingsdriehoek rechtbank, Raad voor de Kinderbescherming en gemeente bij complexe scheidingscasuïstiek.
    - Eindverantwoordelijk zijn voor "zicht op veiligheid" en actief monitoren van veiligheidscasuïstiek volgens richtlijnen.
  3. Zicht hebben op en borgen van de veiligheid
    - Risico's in kaart brengen die de ontwikkeling en veiligheid van het kind bedreigen.
    - Afwegen of veiligheid binnen vrijwillig kader geborgd kan worden en zo nodig verzoeken tot onderzoek of gesloten plaatsing indienen.
    - Verantwoordelijk voor bereikbaarheid en inzetbaarheid in crisissituaties tijdens kantooruren.
  4. Sturen op kwaliteit
    - Gesprekken voeren met kind, gezin en aanbieders over ingezette ondersteuning.
    - Verbeterpunten signaleren en besluiten nemen voor vervolg.
    - Expert zijn op één of meerdere aandachtsgebieden en vraagbaak voor collega’s.
    - Actieve rol in ontwikkelingen en projecten binnen de keten.


Gevraagd

  • Je bent SKJ geregistreerd.
  • Je hebt aantoonbare kennis van de Jeugdwet en inzicht in het hulpaanbod en de hulpverleningsmethodieken, en inzicht in de veiligheidsketen
  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding
  • Minimaal 1 jaar ervaring als procesregisseur of jeugdprofessional
  • Gedegen kennis van jeugdwet- en regelgeving, sociale kaart en SKJ-gecertificeerd
  • Analytisch sterk met het vermogen hoofd- en bijzaken te onderscheiden
  • Uitstekende teamspeler, effectief in het gezamenlijk volbrengen van opdrachten


Aanbod

  • We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
  • Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
  • Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
  • Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
  • Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor


Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in