Junior Accountmanager Amstelveen • Etage 0

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Junior Accountmanager ben jij de allround kracht die de organisatie draaiende houdt. Je ondersteunt bij dagelijkse werkzaamheden, neemt klantencontact op en helpt bij de uitvoering van projecten. Dit is een startersfunctie op HBO/WO-niveau, bedoeld om jou in korte tijd het vak van vermogensbeheer en de interne processen eigen te maken.

Wat je gaat doen

• Ondersteunen bij dagelijkse commerciële en operationele werkzaamheden.
• Klantencontact onderhouden, zowel telefonisch als per e-mail.
• Uitvoeren van projectmatige taken en coördinatie van lopende zaken.
• Kennismaken met processen, producten en systemen van vermogensbeheer. 

• Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding.
• Je bent leergierig, enthousiast en communicatief sterk.
• Je vindt het leuk om in een dynamische omgeving veel te leren.
• Je hebt affiniteit met de financiële sector en klantcontact.
• Je werkt gestructureerd en neemt verantwoordelijkheid.

• Een goed salaris tussen de €3.000 en €4.000 bruto per maand, passend bij jouw werkervaring.
• Reiskostenvergoeding of een NS Business Card.
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Persoonlijke coaching en ondersteuning bij je loopbaanontwikkeling.
• Zicht op een vast contract bij goed functioneren.
• Een dynamische werkomgeving met uitdagende projecten bij topbedrijven in de financiële sector.

Onze opdrachtgever is een onafhankelijke vermogensbeheerder die zich al meer dan 25 jaar richt op het realiseren van duurzame groei voor particuliere en institutionele klanten. Vanuit een combinatie van diepgaande marktanalyses, een eigen beleggingsstrategie en innovatieve technologie bieden zij hun klanten maatwerkoplossingen.

De organisatie staat bekend om haar persoonlijke benadering en hechte teamcultuur. Professionals krijgen hier de ruimte om zich te ontwikkelen en door te groeien, met volop aandacht voor vakinhoudelijke kennis, opleidingen (zoals WFT of DSI) én persoonlijke ambities.

Doorgroeimogelijkheden

Na 8–12 maanden krijg je de kans om door te groeien naar een andere rol, afhankelijk van je interesses en prestaties. Denk aan een specialisatie in procesoptimalisatie, data & ICT of een commerciële functie met meer klantcontact, zoals (Junior) Relatiemanager.