Als natuurlijke en inspirerende leider met een passie voor kinderen en teams, biedt deze rol als Leidinggevende Kinderopvang een unieke kans. Je komt te werken in een kleinschalige, persoonlijke omgeving waar jouw leiderschap het verschil maakt. De functie omvat de dagelijkse aansturing van een team, het waarborgen van pedagogische kwaliteit en veiligheid, en het actief samenwerken met partners. Een uitdagende positie waarin jouw bijdrage echt telt. Lees verder om te ontdekken welke uitdagingen op jou liggen te wachten.

Over het bedrijf

Kinderopvang Kidswereld

Directe werkgever•51 - 250 medewerkers

•

Volledige vacaturetekst

Leidinggevende Kinderopvang 27 uur (Zwangerschapsvervanging)

Ben jij een natuurlijke en inspirerende leider met een hart voor kinderen én collega’s? Heb je ervaring met het aansturen van teams en werk je graag in een kleinschalige, persoonlijke omgeving? Dan zoeken wij jou!
Het betreft een vervanging van een collega die met zwangerschapsverlof gaat. De opdracht start op 1 november 2025 en loopt door tot 1 mei 2026.

WAT GA JE DOEN?
Als leidinggevende van onze vestiging De Boerderij ben jij het aanspreekpunt en de drijvende kracht achter een enthousiast team. Jij zorgt voor structuur, overzicht én een fijne werksfeer waarin iedereen het beste uit zichzelf kan halen.
Je bent verantwoordelijk voor:

De dagelijkse aansturing en begeleiding van het team.
Het waarborgen van pedagogische kwaliteit en veiligheid in samenwerking met het kwaliteitsteam.
Actieve samenwerking met ouders, scholen en andere partners.
Het implementeren van beleid en meedenken over organisatieontwikkeling.

Je werkt nauw samen met de andere leidinggevenden van Kidswereld en hebt een sleutelrol in het verder versterken van de kwaliteit en uitstraling van onze opvang.

Gevraagd

WAT VRAGEN WE VAN JOU?
Wij zoeken een zelfstandige, ervaren en coachende leidinggevende die energie haalt uit het bouwen aan een sterk team. Jij schakelt makkelijk tussen beleid en praktijk, denkt vooruit en houdt altijd het overzicht.

Dit neem je mee:

Een mbo- of hbo-diploma met juiste kwalificatie voor de kinderopvang (check hier).
Minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring binnen kinderopvang of vergelijkbare branche.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
Actieve, flexibele en creatieve houding en goede organisatorische vaardigheden.
Sterke coachende en communicatieve vaardigheden.
Ervaren met computerprogramma’s zoals Word en Excel. Programma’s zoals SDB maak je je snel eigen.
Rijbewijs B.

Aanbod

WAT BIEDEN WIJ?

Een tijdelijk contract voor de periode 1 november 2025 t/m 1 mei 2026, voor 27 uur per week.
Een vast rooster, zodat je weet waar je aan toe bent.
Salaris in schaal 8 van de CAO Kinderopvang (€3.213 - €4.390 bij fulltime).
Gezellige teamuitjes en inspirerende bijeenkomsten.
Een fijne werkplek waar jij wordt gezien en gehoord.
Reiskostenvergoeding.

OVER KINDEROPVANG KIDSWERELD
Kinderopvang Kidswereld is een kleinschalige kinderopvangorganisatie met zes unieke locaties in Weesp en omgeving. We zijn een laagdrempelige organisatie waar respect, ruimte en buitenspelen belangrijke pijlers zijn. Onze medewerkers ervaren veel vrijheid in de uitvoering van hun werkzaamheden. We bieden kinderen de ruimte om te leren zowel binnen als buiten. Spelenderwijs stimuleren én zelf laten ontdekken, dát is waar wij voor staan bij Kidswereld.

ECHT IETS VOOR JOU?
Reageer snel en we bellen je binnen 3 werkdagen.
Liever eerst even bellen of WhatsAppen met Elisabeth Sarian? Dat kan!
.

Uren

28 uur
functie is voor 27 uur per week, afhankelijk van ervaring eventueel andere uren bespreekbaar

Gerelateerde zoekopdrachten

Leidinggevende Weesp Parttime Weesp MBO Weesp Tijdelijk contract Weesp Weesp Provincie Noord-Holland Leidinggevende Salaris Leidinggevende

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Leidinggevende in Weesp

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)