Projectleider vervangende huisvesting Oekraïense ontheemden Groningen • OverheidZZP

In het kort: Je gaat als projectleider vervangende huisvesting Oekraïense ontheemden tijdelijke en semipermanente opvanglocaties realiseren, samenwerking coördineren, bestuurlijke processen begeleiden en de integratie van ontheemden in de gemeenschap ondersteunen.

Door de oorlog in Oekraïne zijn veel mensen ontheemd geraakt en op zoek naar tijdelijke en duurzame huisvesting in Nederland. De Gemeente Midden-Groningen wil hier adequaat op inspelen door passende vervangende huisvesting te organiseren. Dit vraagt om een ervaren projectleider die zowel de operationele uitvoering kan aansturen als het bestuurlijke proces kan begeleiden. Gezien de complexiteit en de politieke gevoeligheid van dit dossier is het van groot belang dat de projectleider beschikt over aantoonbare ervaring met vergelijkbare trajecten, bestuurlijke sensitiviteit en een stevig netwerk in Noord-Nederland.

Doel
Het realiseren van een soepel en effectief proces voor de vervangende huisvesting van Oekraïense ontheemden in de gemeente Midden-Groningen. Dit betreft zowel het creëren van extra woonruimte als het begeleiden van de ontheemden bij hun integratie in de gemeenschap.

Opdrachtomschrijving
De projectleider vervangende huisvesting Oekraïense ontheemden is verantwoordelijk voor:
– Het projectmatig realiseren van tijdelijke en semipermanente opvanglocaties in de gemeente Midden-Groningen.
– Het coördineren van de samenwerking met woningcorporaties, provincie, COA en andere relevante stakeholders.
– Het voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming, inclusief het opstellen van college- en raadsvoorstellen.
– Het aansturen van projectteams en het borgen van samenhang tussen verschillende deelprojecten (sociaal en ruimtelijk).
– Het bewaken van financiën, planning en kwaliteit binnen de huisvestingstrajecten.
– Het proactief signaleren en bespreekbaar maken van dilemma’s in een politiek-bestuurlijke context.
– Het toepassen van een data gedreven aanpak bij beleidsontwikkeling en uitvoering.
– Het vertalen van landelijke kaders (BZK, A&M, provinciale regietafels) naar gemeentelijke uitvoering.

Kandidaatomschrijving
De projectleider:
– Heeft aantoonbare ervaring met het opzetten van opvanglocaties voor Oekraïense ontheemden, bij voorkeur in een Groningse gemeentecontext.
– Is bekend met de bestuurlijke en politieke dynamiek van gemeenten in Noord-Nederland en spreekt de taal van de regio.
– Beschikt over bestuurlijke sensitiviteit en weet effectief te schakelen tussen bestuur, college, maatschappelijke partners en gemeenschap.
– Heeft ervaring met schrijven van college- en raadsstukken en kan risico’s en voortgang helder rapporteren.
– Is aantoonbaar succesvol in het coördineren van complexe processen met woningcorporaties, maatschappelijke organisaties, vrijwilligers en gemeentelijke afdelingen.
– Heeft ruime ervaring met budgetbeheer en financiële verantwoording binnen gemeentelijke projecten.
– Beschikt over bewezen ervaring met Europese aanbestedingsprocedures binnen opvang en huisvesting.
– Werkt no-nonsense, is stressbestendig en resultaatgericht, maar houdt oog voor de mens.

Gewenste competenties
– Analytisch en resultaatgericht.
– Sterk in communicatie en het geven van heldere adviezen.
– In staat om rust te bewaren en helder te opereren in complexe en politiek gevoelige situaties.
– Bruggenbouwer met oog voor samenwerking tussen diverse partijen.

Interviewplanning
De interviews worden zo spoedig mogelijk na het sluiten van de termijn ingepland.

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.