Senior Beleidsadviseur Cultureel Erfgoed en Duurzaamheid Wassenaar • All About Work

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

ft. 23783

Gemeente Wassenaar

Organisatie
Je komt te werken voor een kleine bijzondere gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag met een diverse bevolking; één op de 5 inwoners heeft bijvoorbeeld een internationale achtergrond. Wassenaar is een heel gevarieerde gemeente; met prachtige landgoederen, strand, natuur- en waterwingebied, residenties en de ambassade van de Verenigde Staten.

Spreekt onze werkcultuur met de kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht jou aan? Als het antwoord ‘ja’ is dan kijken we uit naar jouw reactie. Laat ons weten waarom jíj een aanwinst bent voor Wassenaar.

Opdracht
Als senior beleidsadviseur cultureel erfgoed en duurzaamheid ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van het beleid dat ons rijke erfgoed beschermt en versterkt. Meer dan 500 rijks- en gemeentelijke monumenten, een gemeentegrensoverschrijdende landgoederenzone en een provinciaal kroonjuweel vragen om jouw strategisch inzicht en leiderschap. Jij zorgt ervoor dat dit erfgoed behouden blijft én toekomstbestendig wordt gemaakt, zodat inwoners en bezoekers blijvend kunnen genieten van een van de grootste beschermde dorpsgezichten van Nederland.

Klaar voor een uitdaging
In deze rol speel je een sleutelpositie in het erfgoed- en duurzaamheidsbeleid van onze gemeente. Je bent sparringpartner voor bestuur, management en collega’s en weet complexe vraagstukken te vertalen naar heldere beleidslijnen en concrete oplossingen. Daarbij houd je altijd oog voor de lange termijn en voor de balans tussen behoud, ontwikkeling en verduurzaming.

Je bent het aanspreekpunt voor erfgoed en duurzaamheid en legt de verbinding tussen erfgoed, ruimtelijke ontwikkeling en energietransitie. Je adviseert niet alleen over vergunningverlening en projecten, maar ontwikkelt ook beleid en strategie rondom herbestemmingen en innovatieve initiatieven voor verduurzaming van erfgoed.

De politiek-bestuurlijke en maatschappelijke dynamiek vraagt om scherpte, overtuigingskracht en een goed gevoel voor verhoudingen. Je schakelt moeiteloos tussen belangen en weet bestuurders, collega’s en externe partners mee te nemen in jouw visie. Ook in raads- of commissievergaderingen treed je met vertrouwen op als inhoudelijk expert.

Daarnaast vervul jij een verbindende rol voor interne en externe partners en draag je actief bij aan het vergroten van de zichtbaarheid en waarde van erfgoed in onze gemeente. Daarbij richt je je niet alleen op de dagelijkse praktijk, maar ook op de toekomst: je zorgt dat ons erfgoed duurzaam en betekenisvol behouden blijft.

Kortom, hier sta je én ga je voor:

• Beoordelen en adviseren over omgevings-, beheerplannen en herbestemmingsprojecten;
• Adviseren vergunningverlening, toezicht en handhaving met betrekking tot (groen) erfgoed;
• Ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van erfgoed en landschapstransitie;
• Aanspreekpunt erfgoed gerelateerde zaken;
• Opstellen en verzorgen van publicaties en presentaties over erfgoed;
• Adviseren van collega’s, het management, de wethouder, het college en de gemeenteraad.;

Vereisten / knock-outcriteria
1. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen de vakgebieden cultuur en/ of (cultureel) erfgoed;
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen een gemeentelijke organisatie

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
3. Een afgeronde WO-bachelor opleiding (20 punten);
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het domein cultureel erfgoed, waarvan een belangrijk deel in een beleidsmatige en/of adviserende rol bij een (gemeentelijke) overheid (30 punten);
5. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar van actuele wet- en regelgeving op brede terrein van erfgoed en ruimtelijke ordening, waaronder de Omgevingswet. Licht dit duidelijk toe middels een aparte alinea in het cv (25 punten);
6. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren over omgevings-, beheerplannen en herbestemmingsprojecten binnen een gemeente (15 punten);
7. Uiterlijk beschikbaar per 1 oktober 2025 voor 36 uur per week (10 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Nauwkeurig;
• Verantwoordelijk;
• Klantgericht;
• Kwaliteitsgericht;
• Goed in oordeelsvorming ;
• Analytisch vermogen;
• Goede communicatieve vaardigheden.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg

Planning
De gesprekken bij de gemeente Wassenaar zijn gepland op dinsdag 23 september 2025 van 10:30 uur tot 13:00 uur. 

Overige informatie
Wassenaar zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen de vakgebieden cultuur en/ of (cultureel) erfgoed;
  2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen een gemeentelijke organisatie

  3. Een afgeronde WO-bachelor opleiding (20 punten);
  4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het domein cultureel erfgoed, waarvan een belangrijk deel in een beleidsmatige en/of adviserende rol bij een (gemeentelijke) overheid (30 punten);
  5. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar van actuele wet- en regelgeving op brede terrein van erfgoed en ruimtelijke ordening, waaronder de Omgevingswet. Licht dit duidelijk toe middels een aparte alinea in het cv (25 punten);
  6. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren over omgevings-, beheerplannen en herbestemmingsprojecten binnen een gemeente (15 punten);
  7. Uiterlijk beschikbaar per 1 oktober 2025 voor 36 uur per week (10 punten).

  8. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie? 

  9. Per wanneer ben je beschikbaar?

Salaris