Kwartiermaker Aanpak Voorkoming Escalatie (AVE) Papendrecht • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Kwartiermaker Aanpak Voorkoming Escalatie (AVE). 

Als Kwartiermaker AVE leg je in korte tijd de basis voor een structurele aanpak van de Aanpak Voorkoming Escalatie (AVE). Je richt het fundament in: van juridische kaders en werkprocessen tot overlegstructuren en het creëren van draagvlak bij partners. Je evalueert de huidige werkwijze en adviseert de raad over de toekomst van AVE. Hiermee bereid je de weg voor een procesregisseur die het traject verder oppakt.

Belangrijkste taken:

• Leiden van het project AVE door een startnotitie en planning op te stellen en acties in beweging te zetten.
• Inrichten van overlegstructuren door contacten te leggen, afspraken te maken en eerste bijeenkomsten te leiden.
• Ontwikkelen van werkprocessen en vastleggen in procesbeschrijvingen, formats en duidelijke werkinstructies.
• Voorbereiden van juridische documenten zoals DPIA, verwerkersovereenkomsten en mandaten, in nauwe samenwerking met de jurist.
• Afstemmen met partners door rollen te verduidelijken, verwachtingen op te halen en prestatieafspraken te formuleren.
• Inrichten van registratie en monitoring, inclusief het opzetten van een basisregistratie en het voorbereiden van een dashboard.
• Voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming door opdrachtformulering en mandaat zorgvuldig af te stemmen met DMT en bestuur.

Wat bieden wij jou?

Een baan voor 24-36 uur per week waarin jij je persoonlijk kunt ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Je werkt mee aan de ambities van de gemeente in een veelzijdige functie met maatschappelijk belang.

Gevraagd

• Je bent een resultaatgerichte professional die doorpakt en samenbindend werkt
• Je functioneert goed in complexe situaties en behoudt overzicht
• Je werkt graag samen met diverse partners en schakelt soepel tussen politiek, bestuur en uitvoeringspraktijk
• Een afgeronde en relevante hbo- of wo-opleiding
• Aantoonbare ervaring als projectleider of coördinator binnen het sociaal domein van de gemeente
• Werkervaring op het gebied van zorg en veiligheid en het implementeren van AVE en het begeleiden van complexe casuïstiek
• Ervaring met domein overstijgend samenwerken

Let op: iedereen die bij de gemeente Papendrecht komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Deze kosten worden vergoed.

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.