Programmamanager Hoogwaterbeschermingsprogramma Amersfoort • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Programmamanager Hoogwaterbeschermingsprogramma. 

Doel van de opdracht: Als programmamanager ben je verantwoordelijk voor het aansturen en borgen van de bestuurlijke, programmatische en financiële continuïteit van het Hoogwaterbeschermingsprogramma (HWBP) bij Waterschap Zuiderzeeland.

Kernactiviteiten

• Vervullen van de rol van opdrachtnemer voor het programma HWBP in opdracht van een ambtelijk opdrachtgever (AOG) en een bestuurlijk opdrachtgever (BOG).
• Functioneel leidinggeven aan het programmateam HWBP en optreden als opdrachtgever richting projectmanagers binnen het HWBP.
• Zorgen voor een correcte, tijdige en financieel verantwoorde uitvoering van alle HWBP-projecten.
• Voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming (zoals AB-nota’s en DenH-stukken) in overleg met AOG en BOG.
• Ambtelijke vertegenwoordiging van Zuiderzeeland in landelijke en regionale gremia (zoals BAO, DO Waterveiligheid, Rijn-Oost, PD HWBP, Unie van Waterschappen).
• Inbrengen en verdedigen van de belangen van Zuiderzeeland in landelijke programmering, herijking HWBP en consultatietrajecten.
• Voorbereiden en indienen van de gezamenlijke consultatiereactie op het Ontwerpprogramma HWBP.
• Mede zorgen voor heldere rolverdeling en goede samenwerking met de lijnorganisatie.
• Signaleren van knelpunten, tijdig escaleren en het doen van oplossingsvoorstellen.

Scope van de opdracht

Je bent verantwoordelijk voor het HWBP-programma inclusief alle HWBP-projecten binnen Zuiderzeeland en vertegenwoordigt de organisatie in landelijke en regionale samenwerkingsverbanden.

Gevraagd

• Ruime ervaring met programmamanagement in een IPM-structuur
• Kennis en ervaring met het landelijk HWBP en de concrete dijkversterkingsprojecten
• Inzicht in bestuurlijke besluitvorming en subsidietrajecten
• Sterke communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit
• Vermogen om belangen te behartigen in landelijke gremia

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.