Administratief medewerker RBL West-Brabant Breda • Driessen

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Driessen

Uitzendbureau•251 - 1000 medewerkers

Onze uitzendmedewerkers geven hun werkgeluk een 8,9

Onze uitzendmedewerkers geven ons werkgeverschap een 8,6

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Maak het verschil voor jongeren bij gemeente Breda! Word administratief medewerker RBL West-Brabant en draag bij aan een soepele administratie en waardevol contact met scholen, ouders en leerlingen.

Als administratief medewerker RBL West-Brabant bij gemeente Breda zorg je dat de administratie perfect verloopt en ben je het aanspreekpunt voor meldingen.

Verder:

• Verwerk, registreer en zet meldingen leerplicht door naar leerplichtambtenaren en trajectbegeleiders.
• Zorg voor het traject van uitnodiging van leerlingen en ouders tot afhandeling.
• Beantwoord eenvoudige vragen van scholen, ouders en leerlingen.
• Voer secretariële werkzaamheden uit zoals notuleren en facturen verwerken.

Je werkt 16 uur per week op maandag en dinsdag. De opdracht start op 22 september 2025 en loopt tot uiterlijk 28 februari 2026.

Als administratief medewerker RBL West-Brabant ben jij een ervaren duizendpoot die graag zelfstandig én in teamverband werkt. Jij hebt een dienstverlenende instelling en communicatieve vaardigheden met een prettige telefoonstem. Zelfstandig werken gaat jou goed af, maar ook samenwerken met collega's vind je fijn.

Daarnaast:

• Heb je een afgeronde mbo-4 opleiding in een administratieve of secretariële richting.
• Heb je minimaal 3 jaar ervaring in een administratieve omgeving.
• Beheers je de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

Het Regionaal Bureau Leerplicht (RBL) West-Brabant is een samenwerkingsverband van 14 gemeenten, met gemeente Breda als uitvoeringsorganisatie. Samen werken we aan de toekomst van jongeren door schooluitval te voorkomen en hen een passende ontwikkelplek te bieden. Het team kenmerkt zich door samenwerking en gedrevenheid om jongeren te ondersteunen in hun ontwikkeling.

• Een salaris van €2483 tot 3595 o.b.v. 36 uur cao Gemeenten;
• Een reiskostenvergoeding;
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Een eindejaarsuitkering.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

• Ons team met adviseurs staat altijd voor je klaar, ook bij vragen over plezier in je werk, mantelzorg of je financiële situatie.
• Gratis opleidingen en workshops zowel online als op locatie door de beste trainers.
• Betaal minder belasting met onze reiskosten-uitruilregeling.
• Korting op je (zorg)verzekeringen en sportabonnement.

Reageer op deze vacature. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Jill of Daan via 0762070111 of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..