Procesbegeleider Jeugd Oosterhout (NB) • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Bij de gemeente Oosterhout werk je mee aan onze ambities voor 2030. Een gemeente waar de inwoner en de menselijke maat centraal staat. Een gemeente die zich inzet om voor alle inwoners zorg te dragen dat zij gelijke kansen krijgen en dat jeugdigen in onze gemeente gezond en veilig kunnen opgroeien. En als daar hulp bij nodig is kun je bij ons terecht. Inwoners weten ons goed te vinden wat maakt dat we op dit moment het aantal vragen niet binnen een redelijke termijn kunnen oppakken. We zoeken daarom tijdelijke versterking van het team.

• Als procesbegeleider verdiep je je in de persoonlijke situatie van de jeugdige en zijn/haar gezin;
• Jouw rol is voornamelijk regievoeren op de ingezette hulp. Loopt de hulp zoals we hebben afgesproken? Worden de gestelde doelen behaald en pakt elke ketenpartner de verantwoordelijkheid die bij hen ligt?
• Je evalueert regelmatig het proces en stuurt bij waar nodig.
• Je stuurt op doelmatig van zorg met de focus op normaliseren.
• Bij afloop van de beschikking evalueer je gezamenlijk de situatie en wordt samen bekeken of de doelen zijn bereikt en of vervolginzet wel/niet nodig en noodzakelijk is;
• Als het kan wordt de hulp afgeschaald naar het voorliggend veld.
• Je krijgt te maken met veel verschillende vragen. Dit kunnen enkelvoudige vraagstukken zijn (opvoedingsondersteuning, therapie etc.), maar ook zeer complexe vraagstukken (veiligheid, uithuisplaatsing, crisis, gesloten plaatsingen etc.). Een procesbegeleider is in staat om beide vragen op te kunnen pakken;
• Een procesbegeleider jeugd voert regie op het plan van aanpak, zodat de doelen op een inzichtelijke en methodische manier worden behaald;
• Methodisch leg je de stappen en acties vast in ons registratiesysteem Mens Centraal.
• Een procesbegeleider jeugd kan het gesprek voeren met ouders, aanbieders en hulpverleners over ‘normaliseren’;
• Je bent in staat keuzes te maken voor een kind/jeugdige met een afweging vanuit doelmatigheid en kosten.
• Het sociaal team is volop in ontwikkeling. We streven naar een integraal team waarbij een procesbegeleider jeugd de spil kan zijn voor een inwoner. Dit vraagt specifieke jeugd kennis maar ook nieuwsgierigheid naar de andere domeinen binnen het sociaal team, zoals Participatie, WMO en schuldhulpverlening.

• Jouw werk doet er echt toe voor de inwoners van gemeente Oosterhout;
• Geen dag is hetzelfde;
• Een werkomgeving met alle denkbare functies onder één dak;
• Fijne collega’s die er voor je zijn als het mee- en tegenzit;
• Waardering voor frisse ideeën en een kritische houding;
• Verantwoordelijkheid en vertrouwen.

• Je beschikt over een passende afgeronde hbo opleiding, bijvoorbeeld social work of pedagogiek;
• Je beschikt over een geldige SKJ-registratie met de verplichting deze registratie op peil te houden;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als proces- en/of casusregisseur bij een gemeente of een Gecertificeerde Instelling;
• Je bent in staat over de domeinen heen te kijken en de vraag achter de vraag te achterhalen. Interventies die je kiest zijn passend en gericht op normalisering en herstel van de veerkracht van het gezin / systeem;
• Je kent de partners in het werkveld en schakelt gemakkelijk tussen verschillende partners en verschillende niveaus;
• Je kent de meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling;
• Je bent in staat om de soms complexe vragen te vertalen naar een plan van aanpak met heldere en realistische doelen. Je voert regie op het behalen van deze doelen;
• Je bent een echte teamplayer en in staat te reflecteren op persoonlijk functioneren;
• Je staat stevig in je schoenen, bent pro-actief en in staat om in een soms hectische omgeving de rust te bewaren.

• Aanleveren van een VOG-verklaring is verplicht;
• Thuiswerken in overleg;
• Het niet naar waarheid invullen van de beoordelingscriteria leidt automatisch tot uitsluiting van de procedure;
• Kijkende naar de inhoud van deze aanvraag en de Wet DBA, leent deze aanvraag zich er niet voor om door een ZZP'er uitgevoerd te worden.

Gevraagd

Eisen:

1. De kandidaat heeft HBO werk- en denkniveau
2. De kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring als als casusregisseur of procesbegeleider
3. De kandidaat heeft een afgeronde HBO opleiding Social work, SPH of gelijkwaardig
4. De kandidaat past binnen het team (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld)
5. De kandidaat heeft een SKJ registratie
6. De gemeente Oosterhout behoudt zich het recht voor om, in het kader van de beoordeling van de geschiktheid van de aangeboden kandidaat, één of meerdere referenties te verifiëren. Door akkoord te geven op deze Let op: Indien blijkt dat geen toestemming is verleend of dat referentiechecks niet mogelijk zijn, kan dit leiden tot uitsluiting van verdere deelname aan deze procedure

Wensen:

• Mate waarin kandidaat aan de volgende competenties voldoet (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld): - Extern georiënteerd - Resultaatgericht - Verbindend - Ondernemend - Pro-actief - Overtuigingskracht - Communicatief vaardig - Zelfstandig - Klantgericht - Samenwerken - Plannen en organiseren - Stressbestendig - Integer - Flexibel / wendbaar - Zorgvuldig - Inlevingsvermogen
• De kandidaat heeft werkervaring met het registratiesysteem Mens Centraal
• De kandidaat heeft aantoonbare kennis van de veiligheidsketen
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met complexe problematiek
• De kandidaat is communicatief vaardig in woord en op schrift
• De kandidaat heeft een stevige persoonlijkheid

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.