Senior Programma Testmanager Utrecht • Pro-Act IT

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor onze directe eindklant Universiteit Utrecht, waar wij middels een gewonnen aanbesteding preferred supplier zijn, zijn wij op zoek naar een senior programma testmanager ten behoeven van een meerjarig SAP-programma Asturias.

• Start: 19 oktober 2025
• Eind: 1 juli 2026, met optie tot verlenging (programma loopt tot 2028)
• Inzet: gemiddeld 32 - 36 uur per week
• Tarief: marktconform
• Locatie: hybride

De kandidaat dient rekening te houden met een eventueel gesprek met de klant begin oktober.

Opdrachtomschrijving

Met het programma Asturias realiseert de Universiteit Utrecht een strategische ERP-transitie naar S/4HANA Cloud, SuccessFactors en Analytics Cloud. Voor dit complexe, meerjarige traject zoeken zij een senior programma testmanager die de teststrategie opstelt, de regie voert over ketentesten en dataconversie, en daarmee bijdraagt aan een succesvolle livegang.

Als senior programma testmanager neem jij de regie over alle testactiviteiten binnen het programma Asturias. Je ontwikkelt en onderhoudt het Master Testplan, borgt de samenhang tussen de zeven deelprojecten en vertaalt complexe risico’s naar beheersbare testaanpakken. Je fungeert als strategisch sparringpartner voor programmamanagement, projectleiders, architecten en leveranciers, en adviseert directie en stuurgroep over teststrategie, voortgang en risico’s.

Concreet betekent dit dat je:

• De programma brede teststrategie ontwikkelt, uitdraagt en borgt in de governance.
• Samenhang en dekking over alle testniveaus (unit, integratie, systeem- en acceptatietesten) borgt, met nadruk op keten- en integratietesten.
• Programmaplanning afstemt en rapporteert over testvoortgang, afwijkingen en risico’s conform afgesproken teststatus-indicatoren.
• Testkwaliteit, risico’s, afhankelijkheden en kwaliteitseigenschappen (zoals performance, security en gebruiksvriendelijkheid) analyseert en hierop proactief stuurt.
• Stuurgroep en audits adviseert over testresultaten, risico’s en bevindingen.
• Afspraken maakt en bewaakt met leveranciers over testaanpak, tooling en testdata.
• Acceptatiecriteria, verificatie- en validatiemomenten definieert en breed laat dragen.
• De transitie naar productie en livegang begeleidt, inclusief datakwaliteit, migratievalidatie en schaduwdraaien.
• Procesverbetering stimuleert en waar zinvol testautomatisering inzet.
• Stakeholders betrekt en draagvlak creëert voor de testaanpak.

Functie-eisen

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Minimaal 8 jaar ervaring als testmanager, waarvan meerdere jaren in een programmatische of enterprise context.
• Aantoonbare ervaring met grootschalige ERP-implementaties (bij voorkeur SAP S/4HANA) en complexe datamigraties.
• Ervaring met testregie en kwaliteitsborging over meerdere projecten/domeinen heen, inclusief rapportage aan stuurgroepen en audits.
• Bewezen vaardigheid in stakeholdermanagement op directie-, leveranciers- en projectniveau; sterk in communicatie, overtuigingskracht en diplomatie.
• Ervaring met Agile, Waterfall én hybride projectmethodieken, en bekend met tooling als Jira en Confluence.
• Analytisch sterk, risicobewust en resultaatgericht; in staat om snel overzicht en structuur te brengen in complexe en dynamische trajecten. 
• Relevante certificeringen in testmanagement (ISTQB / TMap, verplicht), aangevuld met project- of programmamanagement (Prince2®, MSP®) als pre.

Interesse?

Graag ontvangen wij van geschikte kandidaten het volledige cv waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt. Hoelang wij deze gegevens bewaren en andere aan onze diensten gerelateerde AVG-zaken zijn te lezen in ons privacy statement, voor partners verwijzen we graag naar het statement voor partners.

Uw aanbieding dient VOLLEDIG te zijn en voorzien te zijn van:

• Naam.
• Woonplaats.
• Beschikbaarheidsdatum.
• Hoeveel uur per week.
• Eigen medewerker of freelance.
• Vakantie.
• Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten.
• NEN44001-Certificering: Ja/Nee.