Casemanager Dementie Apeldoorn • KleinGeluk

Je biedt ondersteuning aan cliënten in hun thuissituatie en geeft heldere voorlichting en advies over dementie, de impact ervan en de mogelijkheden rondom zorg en ondersteuning. Je voert (intake)gesprekken en denkt actief mee over passende oplossingen op het gebied van wonen, zorg en welzijn. Op basis hiervan stel je zorg- en ondersteuningsplannen op en werk je actief mee aan de uitvoering ervan.

Je houdt de vinger aan de pols als het gaat om de kwaliteit en continuïteit van de geboden ondersteuning, en coördineert de zorg waar nodig.

Daarnaast neem je initiatief in Multi Disciplinaire Overleggen (MDO’s) en sluit je aan bij cliëntgerichte teambesprekingen wanneer dat nodig is. Je deelt je expertise door het geven van klinische lessen, voorlichting en advies aan collega’s binnen de teams. Ook draag je bij aan het verbeteren van zorgprocessen, onder andere door het (her)ontwikkelen van protocollen.

Tot slot vertegenwoordig je de organisatie in relevante netwerken en onderhoud je actief contact met externe partners.

• Je beschikt over een HBO diploma Verpleegkunde óf het diploma HBO Social Work, aangevuld met kennis en meerdere jaren ervaring binnen het vakgebied psycho-geriatrie;
• Je hebt de aanvullende opleiding Casemanagement Dementie gevolgd of bent bereid deze opleiding te volgen:
• Je hebt ervaring met (complexe) zorgsituaties;
• Je hebt bij voorkeur kennis van de Sociale kaart en ondersteuningsaanbod in Apeldoorn;
• Je neemt initiatief, bent ondernemend en een prettige gesprekspartner;
• Je kunt zelfstandig werken, neemt verantwoordelijkheid en kan goed omgaan met weerstand.

• Een afwisselende, zelfstandige en uitdagende baan voor minimaal 28 uur per week;
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. We investeren graag in een duurzame samenwerking: bij gebleken geschiktheid behoort een vaste aanstelling tot de mogelijkheden;
• Je krijgt een salaris volgens FWG schaal 55, cao VVT (maximaal € 5.230,32 per maand bij een werkweek van 36 uur) afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris;
• Je komt te werken in een prettige werksfeer in een deskundig team met enthousiaste en betrokken collega’s.

Het opvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) en het inwinnen van referenties maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 29 september en dinsdag 30 september.

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Jorieke Nobel (Manager Thuiszorg), bereikbaar via de Zorglijn 0800-0604.

Wij vinden jouw privacy erg belangrijk en zorgen er daarom ook voor dat de persoonsgegevens die je met ons deelt zorgvuldig worden behandeld. Door te solliciteren ga je ermee akkoord dat jouw persoonsgegevens worden verwerkt en worden doorgestuurd. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.