- Home
- Vacatures
- Vacatures Amsterdam
- Vacaturedetails
Soortgelijke vacatures omgeving
Amsterdam.
Technical Developer (Fashion Talent pool)

Amsterdam
• Projob
Fulltime
Medior+
Engels
BI developer

Amsterdam
• Experis
37 uur
HBO
€ 4.000 - € 5.500 p/m
Deels thuiswerken
Laad meer vacatures
Vacature doormailen
Vacature met succes doorgemaild!
Full Stack Developer Amsterdam • Bright Professionals
Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Opslaan
Delen
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
Fulltime
-
HBO of hoger
-
Medior/Senior
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Vast contract
Vacature in het kort
Amsterdam
Duik in de dynamiek van Amsterdam, een bruisende stad die continu evolueert. Als Full Stack Developer binnen het team Beheer Openbare Ruimte draag je direct bij aan het creëren van extra openbare ruimte en een vlotte doorstroming in de stad. Je werkt aan innovatieve oplossingen voor complexe uitdagingen zoals intensievere schoonmaak en efficiënter infrastructuuronderhoud. Dit is jouw kans om technologie te benutten voor maatschappelijke vooruitgang. Wil jij jouw talenten laten zien? Lees verder!
Over het bedrijf
Bright Professionals
Werving en selectie•21 - 50 medewerkers
Bedrijfsprofiel
•
Medewerkers
Volledige vacaturetekst
Functieomschrijving
Voor Gemeente Amsterdam zoeken wij een Full Stack Developer. Amsterdam is een populaire wereldstad die groeit en bloeit. Steeds meer mensen maken gebruik van de openbare ruimte. Jij helpt mee om extra openbare ruimte te creëren en draagt bij aan een goede doorstroming in de stad. De groeiende druk op Amsterdam vraagt ook om intensievere schoonmaak, eenvoudige, toegankelijke en persoonlijke interactie met burgers en adequaat onderhoud van de infrastructuur.
Je gaat werken binnen het team dat onderdeel is van de opgave Beheer Openbare Ruimte (BOR). Dit team is verantwoordelijk voor beheer, onderhoud, reiniging, toezicht en handhaving in de openbare ruimte. Vijf primaire processen staan hierbij centraal:
1. Het leveren van producten en diensten aan Amsterdammers;
2. Toezicht en handhaving;
3. Dagelijks beheer en onderhoud (onderdeel van asset management);
4. Groot onderhoud en vervanging (onderdeel van asset management);
5. Inzamelen, laten verwerken van afval en reinigen.
Als developer ga je aan de slag in het team asset DMS. Binnen dit team werk je aan een product dat bijdraagt aan de wens van het programma Bruggen & Kademuren voor een eenduidige archivering van objectinformatie, ook wel configuratiedata van assets genoemd. Je verzamelt, verrijkt en verspreidt objectgegevens op een uniforme manier, zodat de status van een object gemakkelijk kan worden afgeleid. Daarnaast werk je dit jaar mee aan de aanbesteding van een nieuw systeem.
Jouw werkzaamheden bestaan uit:
- Schrijven van hoogwaardige, goed geteste code en uitvoeren van code reviews van teamleden;
- Samenwerken met collega’s met diverse achtergronden aan herkenbare en relevante vraagstukken; samen met developers uit andere teams ben je onderdeel van een Gilde;
- Oplossen van verstoringen en technische problemen; je onderzoekt en lost technische verstoringen snel en effectief op zodat de applicatie altijd goed functioneert voor eindgebruikers;
- Verbeteren van de gebruikerservaring; je denkt actief mee over verbeteringen van de gebruikersinterface en -ervaring van de applicatie, en implementeert zowel front-end als back-end oplossingen;
- Bouwen en onderhouden van API’s; je ontwikkelt en onderhoudt RESTful API’s die de applicatie gebruikt voor efficiënt dataverkeer en communicatie met andere systemen.
Competenties
De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf, zeven stadsdelen en één stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De vijf clusters hebben elk expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk doen. Ook bieden ze directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat hun werkzaamheden aansluiten bij de behoeften in het stadsdeel en het beleid voor de hele stad.
De vakgroep softwareontwikkeling bestaat uit 120 professionals en levert mensen en kennis aan ontwikkelteams in de stad. Je profiteert van ontwikkelstandaarden, samenwerking via gildes en hergebruik van code via generieke componenten. De vakgroep is onderdeel van de directie Digitale Voorzieningen binnen de IT-organisatie (DII) van de stad. Deze directie ontwikkelt en beheert kwalitatief hoogstaande digitale diensten.
Team BMI-DMS
Binnen het team werk je flexibel en wendbaar, zodat je snel kunt inspelen op veranderende behoeften en nieuwe uitdagingen. Je werkt samen in een informele en open sfeer waarin ieders expertise en perspectief waardevol zijn. Of het nu gaat om technische vraagstukken, procesverbeteringen of nieuwe functionaliteiten: je ondersteunt elkaar en vindt gezamenlijk de beste oplossing. Jouw initiatief wordt gewaardeerd en er is ruimte voor persoonlijke groei, terwijl jullie samen streven naar het leveren van een applicatie die echt het verschil maakt voor de gebruikers.
Jouw profiel
Je beschikt over een sterk analytisch vermogen en bent omgevingsbewust. Je neemt verantwoordelijkheid en werkt graag samen op expert niveau. Je hebt een passie voor technische ontwikkeling en draagt bij aan de continue verbetering van applicaties en processen.
Voor Gemeente Amsterdam zoeken wij een Full Stack Developer. Amsterdam is een populaire wereldstad die groeit en bloeit. Steeds meer mensen maken gebruik van de openbare ruimte. Jij helpt mee om extra openbare ruimte te creëren en draagt bij aan een goede doorstroming in de stad. De groeiende druk op Amsterdam vraagt ook om intensievere schoonmaak, eenvoudige, toegankelijke en persoonlijke interactie met burgers en adequaat onderhoud van de infrastructuur.
Je gaat werken binnen het team dat onderdeel is van de opgave Beheer Openbare Ruimte (BOR). Dit team is verantwoordelijk voor beheer, onderhoud, reiniging, toezicht en handhaving in de openbare ruimte. Vijf primaire processen staan hierbij centraal:
1. Het leveren van producten en diensten aan Amsterdammers;
2. Toezicht en handhaving;
3. Dagelijks beheer en onderhoud (onderdeel van asset management);
4. Groot onderhoud en vervanging (onderdeel van asset management);
5. Inzamelen, laten verwerken van afval en reinigen.
Als developer ga je aan de slag in het team asset DMS. Binnen dit team werk je aan een product dat bijdraagt aan de wens van het programma Bruggen & Kademuren voor een eenduidige archivering van objectinformatie, ook wel configuratiedata van assets genoemd. Je verzamelt, verrijkt en verspreidt objectgegevens op een uniforme manier, zodat de status van een object gemakkelijk kan worden afgeleid. Daarnaast werk je dit jaar mee aan de aanbesteding van een nieuw systeem.
Jouw werkzaamheden bestaan uit:
- Schrijven van hoogwaardige, goed geteste code en uitvoeren van code reviews van teamleden;
- Samenwerken met collega’s met diverse achtergronden aan herkenbare en relevante vraagstukken; samen met developers uit andere teams ben je onderdeel van een Gilde;
- Oplossen van verstoringen en technische problemen; je onderzoekt en lost technische verstoringen snel en effectief op zodat de applicatie altijd goed functioneert voor eindgebruikers;
- Verbeteren van de gebruikerservaring; je denkt actief mee over verbeteringen van de gebruikersinterface en -ervaring van de applicatie, en implementeert zowel front-end als back-end oplossingen;
- Bouwen en onderhouden van API’s; je ontwikkelt en onderhoudt RESTful API’s die de applicatie gebruikt voor efficiënt dataverkeer en communicatie met andere systemen.
Competenties
- Omgevingsbewustzijn [Expert niveau]
- Samenwerken [Expert niveau]
- Verantwoordelijkheid [Expert niveau]
- Analytisch vermogen [Expert niveau]
De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf, zeven stadsdelen en één stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De vijf clusters hebben elk expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk doen. Ook bieden ze directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat hun werkzaamheden aansluiten bij de behoeften in het stadsdeel en het beleid voor de hele stad.
De vakgroep softwareontwikkeling bestaat uit 120 professionals en levert mensen en kennis aan ontwikkelteams in de stad. Je profiteert van ontwikkelstandaarden, samenwerking via gildes en hergebruik van code via generieke componenten. De vakgroep is onderdeel van de directie Digitale Voorzieningen binnen de IT-organisatie (DII) van de stad. Deze directie ontwikkelt en beheert kwalitatief hoogstaande digitale diensten.
Team BMI-DMS
Binnen het team werk je flexibel en wendbaar, zodat je snel kunt inspelen op veranderende behoeften en nieuwe uitdagingen. Je werkt samen in een informele en open sfeer waarin ieders expertise en perspectief waardevol zijn. Of het nu gaat om technische vraagstukken, procesverbeteringen of nieuwe functionaliteiten: je ondersteunt elkaar en vindt gezamenlijk de beste oplossing. Jouw initiatief wordt gewaardeerd en er is ruimte voor persoonlijke groei, terwijl jullie samen streven naar het leveren van een applicatie die echt het verschil maakt voor de gebruikers.
Jouw profiel
Je beschikt over een sterk analytisch vermogen en bent omgevingsbewust. Je neemt verantwoordelijkheid en werkt graag samen op expert niveau. Je hebt een passie voor technische ontwikkeling en draagt bij aan de continue verbetering van applicaties en processen.
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.
Functie eisen
- Je hebt minimaal 5 jaar ontwikkelervaring als PHP developer van webapplicaties.
- Je hebt minimaal 3 jaar ontwikkelervaring met TypeScript.
- Je beschikt minimaal over een jaar aantoonbare kennis van de huidige trends en best practices in front-end, back-end en cloud architectuur (Azure), inclusief performance, security en usability.
- Je beschikt minimaal over een HBO werk- en denkniveau.
Functie wensen
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het werken in een Agile werkomgeving.
- Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met het werken met CI/CD pipelines in Azure.
Extra informatie
- Plaats Amsterdam
- Opleidingsniveau HBO
- Aantal uur 32-36 uur per week
- Startdatum Zo spoedig mogelijk
- Geschikt voor ZZP? Nee
- Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
Vacature opslaan
Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Sluit
Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor C Developer in Amsterdam
C Developer in Amsterdam gezocht?
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl
Plaats gratis je vacature
Zoek gratis door
185.467 CV's
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl
90.951 kandidaten nu actief
Nominatie
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Zoek vacatures
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in
Zoek vacatures