Ervaren Projectleider Gebiedsontwikkeling Amsterdam • OverheidZZP

In het kort: Je gaat ruimtelijke projecten leiden op het gebied van woningbouw en gebiedsontwikkeling, waarbij je verantwoordelijk bent voor planning, budgettering en communicatie met stakeholders, en je kansen en risico’s monitort en anticipeert.

De werkzaamheden als ervaren projectleider bestaan uit:
Het realiseren van ruimtelijke projecten op het gebied van woningbouw, gebiedsontwikkeling en maatschappelijke voorzieningen, waarbij zowel publiek als private partijen betrokken zijn;
Daarbij heb je de volgende verantwoordelijkheden:
– Leiden van de projecten vanaf de initiatieffase tot en met de realisatie.
– Verantwoordelijk voor de planning, budgettering, risicobeheersing en kwaliteitsborging van de projecten.
– Coördineren van alle activiteiten binnen het projectteam en met de betrokken stakeholders.
– Zorgen voor goede communicatie en afstemming met alle betrokken partijen.
– Monitoren van de voortgang en rapporteren aan het management.
– Signaleren van kansen en bedreigingen en hierop anticiperen.

Als ervaren projectleider vind je het geweldig om projecten op het snijvlak van politiek, maatschappij en vakspecialisten te realiseren. Samenwerken is daarbij jouw uitgangspunt zowel met ontwikkelaars, belangenorganisaties, collega’s, inwoners of politiek. Daarnaast ben je een stevige gesprekspartner, waarbij je het vertrouwen van bestuurders, bewoners en ondernemers weet te winnen. Je beschikt over analytisch vermogen en weet een goede risicoanalyse te maken om zo de haalbaarheid van ontwikkelingen en plannen helder te maken. Je hebt aanvullende kennis op het gebied van wet- en regelgeving, gebiedsontwikkeling, bouwtechnisch vlak en maatschappelijke voorzieningen. Je kent alle fasen van een project en werkt gestructureerd en procesmatig, daarnaast zorg je ervoor dat je project en projectdocumentatie op orde is of op orde komt. Je denkt mee over hoe processen, samenwerking en coacht andere teamleden. Je hebt ervaring met het begeleiden en coördineren van complexe ontwikkelingsprojecten. Je hebt ervaring met het begeleiden van minder ervaren collega’s en bent een voorbeeld voor je collega projectleiders in het team. Voor het team is het belangrijk dat je humor meebrengt, sparringpartner bent en gericht bent op samenwerken.

De kandidaat beschikt over onderstaande competenties:
– Plannen, organiseren en voortgang bewaking
– Analytisch
– Communicatieve vaardigheden
– Omgevingsbewust
– Overtuigingskracht
– Gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen
– Besluitvaardigheid

De interviews staan gepland in week 42. Een minimum van 32 uur per week is bespreekbaar.

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.