Glaszetter | leerling functie | Zwijndrecht | Ruitschade | Ontwikkeling

Vacatureomschrijving
Voor een mooie opdrachtgever zijn wij op zoek naar iemand die het vak van glaszetten wil leren! Dus wil jij een echt vak leren door middel van de praktijk en ben jij een gerenommeerd bedrijf? Solliciteer dan snel!

Dit bedrijf maakt zoveel soorten glas, je kan het je bijna niet voorstellen, van veiligheidsglas tot hardglas en figuurglas. En zo kan je eigenlijk nog wel even doorgaan. Wat jij als leerling glaszetter gaat doen is het bevestigen en zetten van glas. Dit kan een glazen wand zijn voor een douche of een vooruit in een houten kozijn. Geen project of dag is hetzelfde. Als glaszetter ben je verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:

• Vervangen van beschadigde ruiten
• Inmeten
• Kitten en kit verwijderen
• Vervangen van latten (glaslatten)
• En het plaatsen van een luchtrooster.

Dit wordt je allemaal in de praktijk geleerd. Zodra jij het onder de knie hebt kan jij uiteindelijk ook eigen klussen gaan doen en verdien jij na de uitzendperiode een contract direct bij het bedrijf. Dus wil jij jezelf ontwikkelen en wil jij graag met je handen werken, solliciteer dan snel!

Gevraagd

• Iemand die echt een vak wil leren
• Zelfstandig in de regio Zwijndrecht kunnen komen

Aanbod

• Een werkplek met ruimte voor ontwikkeling.
• De mogelijkheid om een vak te leren en opleiding door middel van praktijk.
• Een salaris tussen de €2600 en €2800 bruto per maand.
• Reiskosten vergoeding
• Een mogelijkheid om een vast contract te verdienen.
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld.
• Werktijden van 07:00 - 16:00 uur.

Word jij onze leerling glaszetter in Zwijndrecht? Stuur dan nu jouw CV via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Voor vragen zijn wij bereikbaar op 078-7854725 of 06-81080949. Dit kan telefonisch maar ook via Whatsapp. Ook ben je van harte welkom bij JANwerkt aan de Noordeinde 180 in Hendrik Ido Ambacht. Tot snel!

Waar je gaat werken

Bij JANwerkt vinden we mensen heel belangrijk. Wij geloven dat mensen op het werk het beste tot hun recht komen als ze het naar hun zin hebben. Leuke collega’s, wederzijds respect, een eerlijke financiële beloning en passend werk. De behoeften van werkzoekende vakkrachten en bedrijven moeten daarom zo goed mogelijk op elkaar aansluiten.