Flexmedewerker zorg

Wil je flexibel werken en ook de voordelen ervaren van een vaste werkgever? Pantein biedt met haar acht zorgcentra en Herstelkliniek een breed scala aan mogelijkheden om op verschillende plekken en momenten te werken.

Als flexmedewerker heb je aan afwisseling geen gebrek. Binnen de Flexpool werk je in diverse zorgcentra. Of dit nu in Overloon, Gennep, Cuijk, Mill, St. Anthonis, Wanroij of Boxmeer is, het is allemaal mogelijk! Daarnaast zijn er ook mogelijkheden binnen onze Herstelkliniek.

Deze flexibiliteit geeft jou meer regie over je werk en draagt bij aan een betere balans tussen werk en privé. Jij bepaalt zelf wanneer en waar je werkt, maar wel binnen de kaders die zijn opgesteld. Via ons handig roostersysteem kies je eenvoudig de diensten die het beste bij jouw agenda passen. De diensten plan je drie maanden vooruit in.

Toch op zoek naar een periode van vastigheid? Dan is er de mogelijkheid om voor een afgesproken periode vast op één locatie te werken door een periodeopdracht aan te gaan. In overleg met de consulent en de teamleider van de locatie waar jouw voorkeur naar uit gaat, bespreken we de mogelijkheden.

Flexibel werken biedt jou niet alleen de mogelijkheid om je kennis en vaardigheden te vergroten, maar ook om te ontdekken wat écht bij je past. Ons Flexpool team staat altijd klaar om je te begeleiden en te ondersteunen tijdens dit proces. Zo sluit flexwerken naadloos aan op jouw situatie en levensfase. Daarnaast kun je aangeven of je liever een arbeidsovereenkomst met contracturen zou willen of juist een contract zonder vaste uren.

Bij Pantein maken we flexibiliteit werkbaar voor iedereen.

• Afgeronde opleiding tot helpende (plus) of verzorgende IG;
• Relevante werkervaring is fijn vanwege de zelfstandigheid binnen de Flexpool, maar niet noodzakelijk;
• Je geniet van de dynamiek en afwisseling van zowel locaties, collega’s en bewoners;
• Je hebt affiniteit met de doelgroepen PG en somatiek;
• Je bent flexibel, nieuwsgierig en leergierig;
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten die je maakt voor deze aanvraag worden door Pantein vergoed.

• Het salaris wordt, afhankelijk van functie, leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 25 / FWG 40 van de cao VVT (minimaal € 2.455/ maximaal € 3.733 bruto per maand bij een 36-urige werkweek);
• Een goede pensioenregeling, vakantiegeld 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% (bijna gelijk aan een 13de maand);
• Een baan in een veelzijdige organisatie;
• Ruimte voor groei en ontwikkeling. Pantein werkt met een online leerportaal, training en coaching;
• Via een meerkeuzesysteem kies jij je arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld een fiets, laptop, tablet, telefoon, bedrijfsfitness- of studiekostenregeling.

30-10-2026

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél. Het opvragen van een referentie kan deel uitmaken van de selectieprocedure. (#1285566)

Wil je meer weten over deze vacature of vrijblijvend kennis maken? Neem dan contact op met Renée, consulent Flexpool, per mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of telefoonnummer . Ze gaat graag het gesprek met je aan om de mogelijkheden te bespreken.

Pantein heeft één van de meest brede portfolio’s van Nederland door de combinatie van het Maasziekenhuis, zorgcentra, thuiszorg en services aan huis. Lees hier meer over Pantein!