Casemanager Verzuim
paraDIGMA
Casemanager Verzuim
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Aanspreekpunt zijn voor eigenrisicodragers
- Verlagen van verzuimkosten en schadelast
- Begeleiden van zieke ex-medewerkers
- Onderhouden van contact met stakeholders
- Vaststellen van het recht op Ziektewet
Wat verwachten wij?
- Aantoonbare ervaring als casemanager verzuim
- Kennis van Wet Verbetering Poortwachter en Ziektewet
- Kennis van regelgeving rondom de Wet WIA
- Woonachtig in de omgeving van Utrecht
Volledige vacaturetekst
Als Casemanager Verzuim in regio Utrecht geniet je van enorme vrijheid en maak je echt impact op de schadelastbeheersing voor diverse werkgevers. Je komt terecht in een warm team waar verbinding centraal staat via sportieve challenges en gezellige borrels. Met een op maat gemaakte mobiliteitsregeling en onbeperkte ontwikkelmogelijkheden via de eigen university bouw je hier echt aan je toekomst. Ontdek hoe jij het verschil maakt!
Impact maken als Casemanager Verzuim
Vanwege de groei van Resolu zijn we op zoek naar nieuwe collega’s die samen met ons verder willen bouwen aan onze dienstverlening en klantrelaties.
Resolu helpt werkgevers bij het beheersen en oplossen van onder andere Ziektewet- en WGA vraagstukken.
Als Casemanager Verzuim bij Resolu kun jij echte impact maken. Jij bent het aanspreekpunt voor werkgevers die hebben gekozen voor het eigenrisicodragerschap voor de Ziektewet. Je kijkt naar mogelijkheden voor werkgevers om de kosten van verzuim en arbeidsongeschiktheid te verlagen en daarmee hun schadelast te verminderen.
Wij hebben klanten uit veel verschillende branches en hierdoor is jouw caseload zeer divers en het werken bij Resolu erg afwisselend.
Je begeleidt en ondersteunt medewerkers die (ziek) uit dienst zijn getreden en geheel of gedeeltelijk arbeidsongeschikt zijn in het (re-integratie)proces. Je hebt nauw contact met zowel de ex-medewerker, de ex-werkgever, bedrijfsarts, UWV en andere partijen. Jij stelt het recht op Ziektewet vast en begeleidt de ex- medewerker gedurende de hele wachttijd. Je bent creatief en neemt de juiste maatregelen die leiden tot een duurzame terugkeer naar betaald werk van de ex-medewerker.
Daarnaast is het mogelijk, afhankelijk van interesse en ervaring, andere werkzaamheden uit te voeren zoals klantmanagement, WGA casemanagement, adviseur schadelastbeheersing en detacheringsopdrachten.
Wil je een wat beter beeld van deze mooie functie en onze organisatie krijgen? Meld je aan voor onze online Q&A via waarbij je de gelegenheid krijgt om alle vragen te stellen die jij hebt.
Wat wij jou biedenJe krijgt veel vrijheid, verantwoordelijkheid en je komt in een gezellig team terecht.
Daarnaast bieden wij:
- Een startsalaris tussen de € 3000 en € 4400 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van de door jou eerder opgebouwde (werk)ervaring;
- Een vast contract met een proeftijd van twee maanden;
- Een mobiliteitsregeling op maat, met keuze uit een leaseauto of een mobiliteitsbudget;
- Een naar eigen verantwoordelijkheid in te vullen en af te stemmen hoeveelheid vakantiedagen, waarbij 27 vakantiedagen op basis van 40 uur het uitgangspunt is;
- Een aantrekkelijke pensioenregeling, zodat jij met een gerust hart aan je toekomst kunt bouwen;
- Een warm welkom met een onboardingsprogramma op maat, afhankelijk van jouw functie;
- Ontwikkelmogelijkheden via ons eigen online portaal paraDIGMA University en door middel van diverse verdiepende trainingen;
- Een werkcultuur die gebaseerd is op vertrouwen, met volop mogelijkheden voor verbinding met collega’s via sportieve challenges, teamoverleggen en gezellige borrels.
Jij durft buiten de standaard denkkaders te denken en kunt strategisch na blijven denken in het belang van zowel de (ex-) medewerker als (ex-) werkgever. Je gaat uitdagingen niet uit de weg en krijgt energie van klantcontact. Je komt regelmatig op verschillende locaties van Resolu of de locatie van de klant voor evaluatiegesprekken met klanten en ex-medewerkers. We zoeken voor deze functie een energieke collega met doorzettingsvermogen en uitstekende communicatieve vaardigheden.
Daarnaast:
- Heb je aantoonbaar ervaring als casemanager verzuim;
- Heb je ervaring met klantcontact en ben je stressbestendig;
- Heb je kennis van de Wet Verbetering Poortwachter en/of Ziektewet;
- Kent ook de regelgeving rondom de Wet WIA geen geheimen voor je;
- Ben je in het bezit van een rijbewijs B en bereid om voor het werk te reizen (naar onze verschillende kantoren en werkgevers);
- Ben je bij voorkeur 32-40 uur per week beschikbaar, 28 uur per week is bespreekbaar;
- Ben je woonachtig in omgeving Utrecht.
Resolu is onderdeel van paraDIGMA groep, een organisatie gespecialiseerd in duurzame inzetbaarheid. Samen met meerdere labels en 1100+ bevlogen collega’s zetten we ons dagelijks in voor werkend Nederland. Met onze gezamenlijke expertise maken we het verschil op het gebied van mens, werk en gezondheid.
Resolu ondersteunt werkgevers bij het beheersen en oplossen van Ziektewet- en WGA-vraagstukken en complexe casuïstiek in alle sectoren. Wij zorgen voor maximale grip op de financiële risico’s van verzuim en arbeidsongeschiktheid. Daarnaast bieden we webinars, trainingen en consultancy om organisaties hierin verder te versterken.
Ben je enthousiast geworden, woon je in de omgeving van Utrecht en klaar om vanuit jouw rol een steentje bij te dragen aan een duurzaam inzetbaar Nederland? Solliciteer dan nu en wie weet word jij onze nieuwe Casemanager Verzuim.
Heb je vragen voordat je solliciteert? Geen probleem! Neem gerust contact op met onze recruitmentafdeling via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- Rechtstreeks bij de werkgever
- Reactie via mail, telefoon of appje
Goed om te weten
Gisteren Solliciteren