Sales Medewerker Energie | Warme Leads | Binnendienst

Sales Medewerker Energie | Warme Leads | BinnendienstWil jij werken in sales met warme leads, duidelijke targets en een verdienmodel waarbij jouw resultaat direct wordt beloond?Bij Notawijzer help je klanten met energieadvies. Jij belt mensen die eerder interesse hebben getoond of al in contact zijn geweest. Geen koude acquisitie, maar gesprekken waarin al een kans ligt.Jij bespreekt de huidige situatie van de klant, kijkt naar stroom en gas en helpt met een passend aanbod. Hoe beter jij luistert, adviseert en afsluit, hoe meer invloed jij hebt op je eigen inkomen.Wat ga je doen?Als Sales Medewerker Energie ben jij dagelijks bezig met telefonisch klantcontact. Je belt warme leads op, bespreekt de energiesituatie van de klant en kijkt of er een passend energiecontract mogelijk is.Je werkzaamheden bestaan uit:Opvolgen van warme leadsTelefonisch adviseren over energiecontractenBespreken van stroom, gas en de huidige klantsituatieKlanten professioneel meenemen in een passend aanbodBezwaren herkennen en omzetten naar kansenDeals sluiten en werken met duidelijke targetsKlantgegevens zorgvuldig verwerkenTraining en coaching volgen om beter te worden in salesJe belt dus geen willekeurige mensen. Je spreekt klanten waarbij al interesse of een eerdere aanleiding is geweest.Wat bieden wij jou?Gemiddelde verdiensten tussen €3.200 en €8.000 per maand op basis van fulltime inzetVolledig performance-based verdienmodelGeen vast inkomensplafond: prestaties worden direct beloondWarme leads om op te volgenTraining en begeleiding vanaf dag éénCoaching in sales, gespreksvoering en het sluiten van dealsEen prestatiegerichte werkomgeving met duidelijke targetsDoorgroeimogelijkheden naar senior sales of teamleiderEen team waarin discipline, resultaat en ontwikkeling centraal staanBij Notawijzer wordt inzet beloond. Als jij scherp bent, leert van feedback en consistent presteert, kun je snel stappen maken.Wat verwachten wij van jou?Wij zoeken mensen die commercieel zijn ingesteld en serieus beter willen worden in sales. Ervaring is mooi meegenomen, maar niet verplicht. Mentaliteit, discipline en leerbaarheid zijn belangrijker.Jij past goed bij ons als je:Vloeiend Nederlands spreektCommunicatief sterk bentNiet bang bent om te bellenResultaatgericht werktGoed kunt omgaan met targetsCoachbaar bent en feedback kunt toepassenMinimaal 4 dagen per week beschikbaar bentEnergie krijgt van overtuigen, adviseren en afsluitenVerantwoordelijkheid neemt voor je eigen prestatiesHeb je nog geen ervaring in sales? Dan leren wij je hoe je een goed gesprek voert, hoe je vertrouwen opbouwt, hoe je bezwaren behandelt en hoe je klanten professioneel richting een keuze begeleidt.Wat kun je verdienen?Op basis van fulltime inzet verdienen goede sales medewerkers gemiddeld tussen de €3.200 en €8.000 per maand.Je werkt op basis van resultaat. Dat betekent dat jouw inzet, discipline en prestaties direct invloed hebben op je verdiensten. Er is geen vast inkomensplafond.Voor mensen die serieus willen presteren, is dit een kans om meer uit sales te halen dan bij een standaard functie met vaste beloning.Werken bij NotawijzerNotawijzer is een groeiend adviesbedrijf in de energiemarkt. Wij helpen consumenten met passend energieadvies en werken met duidelijke processen, warme leads en professionele begeleiding.Je komt terecht in een omgeving waar resultaat telt, maar waar je ook wordt geholpen om beter te worden. Je krijgt training, begeleiding en feedback zodat je stap voor stap sterker wordt in sales.Wij zoeken geen mensen die alleen een makkelijke baan zoeken. Wij zoeken mensen die willen groeien, verantwoordelijkheid nemen en beloond willen worden voor hun prestaties.Praktische informatieLocatie: op kantoorWerkvorm: binnendienstWerkdagen: maandag t/m vrijdagBeschikbaarheid: minimaal 4 dagen per weekTaal: vloeiend Nederlands vereistVerdienmodel: volledig op commissiebasis / performance-based samenwerkingVerdiensten: gemiddeld €3.200 - €8.000 per maand bij fulltime inzetSolliciterenBen jij klaar om aan de slag te gaan met warme leads, energieadvies en een verdienmodel waarin jouw resultaat direct meetelt?Reageer direct op deze vacature. Wij nemen snel contact met je op om te kijken of jij past binnen ons team.Als er een goede match is, kun je snel starten met training en begeleiding.

Gevraagd

Wat verwachten wij van jou?Wij zoeken mensen die commercieel zijn ingesteld en serieus beter willen worden in sales. Ervaring is mooi meegenomen, maar niet verplicht. Mentaliteit, discipline en leerbaarheid zijn belangrijker.Jij past goed bij ons als je:Vloeiend Nederlands spreektCommunicatief sterk bentNiet bang bent om te bellenResultaatgericht werktGoed kunt omgaan met targetsCoachbaar bent en feedback kunt toepassenMinimaal 4 dagen per week beschikbaar bentEnergie krijgt van overtuigen, adviseren en afsluitenVerantwoordelijkheid neemt voor je eigen prestatiesHeb je nog geen ervaring in sales? Dan leren wij je hoe je een goed gesprek voert, hoe je vertrouwen opbouwt, hoe je bezwaren behandelt en hoe je klanten professioneel richting een keuze begeleidt.