Programmamanager Woningbouw Valkenburg
BLAU Bemiddeling
Programmamanager Woningbouw Valkenburg
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Coördineren van inhoudelijke planontwikkeling woningbouw
- Opstellen van een stedenbouwkundig raamwerk
- Beoordelen van technische aspecten in ontwerpfase
- Opstellen van GREX en projectbegrotingen
- Functioneel aansturen van multidisciplinaire teams
Wat verwachten wij?
- WO opleiding in Economie, Bedrijfskunde of Bouwkunde
- 7 jaar ervaring als manager bij gebiedsontwikkelingsprojecten
- Technische ervaring met multidisciplinaire projectteams in gebiedsontwikkeling
- Ervaring met GREX, planning en begrotingen
Volledige vacaturetekst
Voor het Rijksvastgoedbedrijf zoeken wij een Programmamanager Woningbouw Valkenburg die medeverantwoordelijk is voor de prestigieuze gebiedsontwikkeling Valkenhorst. Je opereert in een dynamische politiek-bestuurlijke context waar je overheden en marktpartijen verbindt om betaalbare woningen te realiseren. Een unieke kans om impact te maken op de nationale woningbouwopgave. Ontdek hoe jij het stedenbouwkundig raamwerk vormgeeft!
Voor Rijksvastgoedbedrijf zijn wij op zoek naar een Programmamanager Woningbouw Valkenburg
Rol
Als programmamanager stuur je mede de gebiedsontwikkelingen Valkenhorst aan. Je opereert in een politiek-bestuurlijke context op rijksniveau, verbindt overheden, marktpartijen en interne stakeholders en geeft richting aan strategie, planvorming en realisatie.
Kerntaken- Coördinatie planontwikkeling: coördineren van de inhoudelijke planontwikkeling en toevoegen van betaalbare woningen aan het bestaande programma.
- Beleids- en planstukken: in routing brengen van de nota van uitgangspunten voor deelgebied 2 en opstellen van een stedenbouwkundig raamwerk.
- Technische toetsing: beoordelen en meedenken over technische inhoudelijke aspecten in de ontwerpfase (civiele techniek, cultuurtechniek, ecologie, milieutechniek, archeologie, duurzaamheid).
- Planningen en begrotingen: betrokken bij het opstellen van de GREX, planning en begrotingen voor complexe gebiedsontwikkelingsprojecten.
- Aansturing: zorgdragen voor functionele inhoudelijke aansturing (niet hiërarchisch verantwoordelijk en niet verantwoordelijk voor arbeidsvoorwaarden).
- Persoonlijkheid: enthousiaste en stimulerende persoonlijkheid, gericht op draagvlak creëren en samenwerken.
- Technische ervaring: aantoonbare technische ervaring met multidisciplinaire projectteams in gebiedsontwikkeling.
- Visie / Inventiviteit: creatief in het koppelen van uiteenlopende partners.
- Aansturen: goede leidinggevende capaciteiten en organisatievermogen; snel een gezaghebbende positie verwerven; hoge mate van zelfstandigheid bij organisatie van project en proces.
- Overtuigingskracht: enthousiasmerende, stimulerende persoonlijkheid met overtuigingskracht.
- Communicatie / Relatiebeheer: beschikt aantoonbaar over een zeer uitgebreid netwerk; uitstekende communicatieve en commerciële vaardigheden; in staat snel een relevant netwerk op te bouwen.
- Bestuurssensitiviteit en omgevingsbewustzijn: politiek zeer sensitief; verbinder die draagvlak en participatie creëert en de omgeving betrekt.
Gevraagd
Eisen
- 0De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over Wo-werk en denkniveau, aantoonbaar door een afgeronde WO-opleiding op het gebied van economie, bedrijfskunde, bouwkunde, gebiedsontwikkeling, organisatiekunde, projectmanagement of vastgoed
- 0De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 7 jaar werkervaring (in de afgelopen 20 jaar opgedaan) als (project/programma) manager bij gebiedsontwikkelingsprojecten (of zwaardere functies) en heeft ervaring als ontwikkeladviseur, Stedenbouwkundige ontwikkeling (ontwikkelprogramma, verkeer, civiel) Financiën GREX, planning en begrotingen
- 0De aangeboden kandidaat verklaart dat hij/zij beschikbaar is conform het opdrachtprofiel (uren en opdrachtperiode inclusief eventuele verlengingen)
- 0De kandidaat beschrijft per eis en wens (bijlage 1 & 2), hoe en in welke mate hij/zij daaraan voldoet. (zie toelichting) De kandidaat dient zijn antwoorden te geven op het bijgevoegde aanbiedingsformat (zie bijlage 1 & 2), dat bij het cv wordt gevoegd. Hierbij dient het verband tussen de wens en de referentie telkens duidelijk te worden omschreven, per aspect en waar mogelijk aan de hand van concrete voorbeelden en situaties. Wordt een wens met bijbehorende aspecten niet duidelijk beschreven, dan gaat dit ten koste van de puntenscore voor dit onderdeel. *De offerte is uitgebracht in PDF (in het Nederlands opgesteld) conform de richtlijnen van de Wet AVG (zie bijzonderheden)
- 0De aangeboden kandidaat dient te beschikken over voor de uitvoering van de opdracht geschikte elektronische hulpmiddelen. De elektronische hulpmiddelen worden niet door het Rijksvastgoedbedrijf ter beschikking gesteld
- 0De aangeboden kandidaat gaat akkoord met de verplichte documenten genoemd onder de toelichting. Daarnaast dienen de genoemde documenten voor aanvang (en/of zo spoedig mogelijk) geüpload te worden in het digitale (leveranciers)dossier in DioR
- 0In verband met de werkzaamheden is het een eis dat een positieve referentie omtrent integriteit verifieerbaar is. Daarnaast dient de kandidaat een Verklaring Omtrent Gedrag te kunnen overleggen binnen 4-6 weken na start van de opdracht.KlantGewijzigd beantwoorden door aanbieder
Wensen
- 30wens 1: Mate waarin de kandidaat kennis heeft van gebiedsontwikkeling. Aspecten: omvang en relevantie van de ruimtelijke opgaven; omvang, aantal en relevantie van de publieke en private processen; complexiteit van het samenspel tussen projectmanager en de overige teamleden waarmee ervaring is opgedaan; opgedane ervaring en relevantie in de bouwfase van een woonontwikkeling; relevantie technisch inhoudelijke aspecten van de ontwerpfase van ruimtelijke ontwikkelingsprojecten, zoals civiele techniek, geotechniek, cultuurtechniek, ecologie, milieutechniek, archeologie, duurzaamheid Ervaring in het opstellen van GREX, planning en begrotingen op complexe gebiedsontwikkelingprojecten; samenwerking met, en organiseren van verwachtings-management van de vergunningverlenende instanties, belangengroepen en overige belanghebbenden; het samenwerken met marktpartijen in omvangrijke ruimtelijke ontwikkelingsprojecten; regionale kennis is een pré;Handmatig toegevoegdWens (open vraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 40wens 2: Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met de functie als programma manager/ ontwikkeladviseur bij gebiedsontwikkelingsprojecten Aspecten: het aansturen van multidisciplinaire projectteams; communicatie en escalatie binnen een politiek gedreven organisatie; het kunnen schakelen in een complex spelersveld om een project op koers te houden. Dit aan de hand van opgedane ervaring in het schakelen tussen belangen en partijen op regionaal bestuurlijk, tactisch en operationeel niveau; het bereiken van consensus alsmede advisering binnen een ambtelijke organisatie en externe belanghebbenden en ambtelijk interne advisering; het organiseren en bewaken van afsprakenkaders voor publieke en publiek-private samenwerking in de gebiedsontwikkeling; de voeling met relevante marktontwikkelingen en netwerken binnen de voor de gebiedsontwikkeling en voor woningbouw relevante themas in de markt en bij overheden, (semi-)publieke instanties, projectontwikkelaars en adviesbureaus.Handmatig toegevoegdWens (open vraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 10wens 3: Mate van ervaring met het werken binnen een politiek bestuurlijke omgeving*. *Politiek bestuurlijke omgeving: betreft een complexe samenwerking en besluitvorming op meerdere niveaus en plaatsen, meer dan op basis van eenvoudige hiërarchische sturing. Deze ervaring kan worden opgedaan bij (rijks)overheden, defensie of andere ambtelijke organisaties (zoals provincies, gemeenten). Aspecten: Ervaring met samenwerking binnen rijksoverheid, provincie, gemeente of politiek bestuurlijke organisaties; Ervaring met vastgoedprojecten in bestuurlijk gevoelige omgevingen.Handmatig toegevoegdWens (open vraag)Te beantwoorden door aanbieder
Aanbod
- Startdatum: 20-07-26.
- Looptijd: 12 maanden.
- Locatie: Valkenburg.
- Aantal uren: 32 uur per week.
- Contractvorm: In overleg.
Reageer direct!
De opdracht sluit 23-07-26.
Waar je gaat werken
BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:
- Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
- Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
- Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
- Snelle betaling.
- Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
- Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
- Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren