Ambulant begeleider

Regio Amersfoort | €3.524 - €5.000 bruto p/m (Schaal 9, op basis van 36 uur) + garantietoelage | 28-36 uur per week | HBO | Vast (na jaarcontract) | Hybride | Meerdere posities

Hoeveel van je week gaat nog naar het gezin zelf, en hoeveel naar het verantwoorden van wat je doet?

Onze opdrachtgever voert namens meerdere gemeenten in de regio Amersfoort het sociaal domein uit: jeugdhulp, begeleiding, Wmo, werk en inkomen. Achter elke melding zit een huiskamer, een keukentafel, een ouder die het even niet meer weet. Wat jij daar doet, merkt iemand dezelfde week nog.

Er is nu ruimte voor meerdere ambulant begeleiders, verdeeld over verschillende specialisaties en locaties. Dat betekent dat je niet in een standaardvacature wordt geduwd, maar kunt kiezen waar je kracht ligt: bij jeugd en gezin, op het snijvlak van zorg en veiligheid, of bij brede ambulante begeleiding met meervoudige problematiek. De caseload is echt en soms zwaar; daar staat tegenover dat je regie hebt over je eigen casussen en collega's die meedenken als het ingewikkeld wordt.

Herken jij jezelf hierin?

• Jeugd & gezin — Je bent het vaste aanspreekpunt voor ouders en jeugdigen. Vanuit de Jeugdwet onderzoek je samen wat er speelt en maak je een plan van aanpak, met de eigen kracht en het netwerk van het gezin als vertrekpunt.
• Jeugd & veiligheid — Je werkt op het snijvlak van zorg en veiligheid en begeleidt jongeren in risicovolle situaties. Preventie en vroegsignalering staan voorop, in een ketenaanpak met zorg- en veiligheidspartners.
• Brede ambulante begeleiding — Je voert regie over uiteenlopende, vaak meervoudige hulpvragen: van opvoedvragen tot Wmo en veiligheid. Je werkt met cliënten met psychiatrische, verstandelijke of fysieke problematiek, regelmatig in duo's.

Als ambulant begeleider ben jij voor een gezin of inwoner de vaste persoon die het overzicht houdt wanneer dat thuis even ontbreekt. Dit ga je doen:

• Je brengt samen met de cliënt of het gezin in kaart wat er speelt, wie er in het netwerk staat en wat er al wel lukt.
• Je stelt een plan van aanpak op dat aansluit bij wat mensen zelf kunnen, en stuurt bij als de werkelijkheid zich er niet aan houdt.
• Je biedt zelf begeleiding waar dat kan en schakelt specialistische hulp in waar dat nodig is.
• Je houdt doorlopend zicht op de veiligheid en schakelt met partners als Veilig Thuis zodra je twijfelt.
• Je voert regie over je eigen casussen en brengt ze in bij multidisciplinaire overleggen en caseloadbesprekingen met een gedragswetenschapper.
• Je werkt samen met sociale teams, scholen, huisartsen en zorgaanbieders, en houdt de lijnen kort als het snel moet.
• Je legt je afwegingen vast, zodat een collega die morgen invalt weet waarom je deed wat je deed.

Bij onze opdrachtgever krijg je een functie met echte verantwoordelijkheid en bijpassende voorwaarden:

• Een salaris tot €5.000 bruto per maand op basis van 36 uur (Schaal 9), plus een garantietoelage van ongeveer €140 per maand bij een fulltime dienstverband.
• Een jaarcontract, met daarna een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris.
• Flexibele werktijden en hybride werken, afgestemd op je afspraken bij gezinnen.
• Betaald ouderschapsverlof.
• Pensioenopbouw via het ABP.
• Trainingen, methodische leerbijeenkomsten en caseloadbesprekingen met een gedragswetenschapper.
• Een actieve personeelsvereniging en collega's die ook buiten het werk om iets organiseren.

Je komt in een team waar mensen elkaar daadwerkelijk opzoeken. Korte lijnen, open communicatie en de gewoonte om een lastige casus hardop met elkaar door te nemen in plaats van er alleen op te broeden. Dat scheelt, want je draagt hier beslissingen die ergens over gaan.

Elk gezin vraagt om maatwerk, en dat betekent dat je je eigen vakmanschap mag inzetten in plaats van een protocol af te vinken. Je krijgt ruimte voor je visie, en tegelijk de structuur en de ondersteuning om het vol te houden.

We zoeken een initiatiefrijke, flexibele professional die rust brengt in situaties waarin veel tegelijk speelt. Jij hebt: Jij hebt:

• Een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting, zoals Social Work, Pedagogiek, SPH of Verpleegkunde.
• Een SKJ-registratie; ook een voorregistratie telt. Voor de brede ambulante rol volstaat ook een BIG-registratie, registratie bij het Registerplein of de bereidheid de SKJ-registratie te halen.
• Minimaal een jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als jeugd- en gezinsprofessional, jeugdconsulent of in de GGZ of jeugdzorg.
• Kennis van de Jeugdwet, en voor de brede rol ook van de Wmo.
• Beschikbaarheid voor minimaal 28 uur per week.
• Ervaring met complexe of meervoudige casuïstiek (een pré).

Bij Boom Recruitment vinden we het belangrijk dat je werk doet waar je energie van krijgt. Wij helpen je bij het vinden van een functie die bij je past en waar je trots op kunt zijn. Werken via Boom Recruitment betekent werken met een persoonlijke aanpak en aandacht voor jouw groei en ontwikkeling.

Wil jij aan de slag als ambulant begeleider? Doe hieronder de check om direct te reageren, of Neem voor meer info contact op met Erkan Dinc, recruiter bij Boom Recruitment, via of stuur je cv via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Liever eerst kennismaken? Kom gerust langs voor een kop koffie.