Lead Software Engineer PLC-SCADA

Ben jij het type Lead dat je zelf graag zou volgen?

Als je meer gelooft in inspireren en coachen dan in instrueren en corrigeren, dan pas je waarschijnlijk goed bij Pro-Fa. Zeker als je ruime ervaring hebt in industriële automatisering. Je combineert technische diepgang met leiderschap en neemt de regie over uitdagende projecten voor grote opdrachtgevers in food en pharma. Vaak al voordat de fabriek gebouwd is. Klaar om impact te maken? Welkom aan boord.

Als Lead Software Engineer PLC-SCADA ben je een multihybride: ongeveer 25% conceptueel denker, 25% klantbruggenbouwer, 25% teamcoach en 25% software ontwikkelaar ;). Geen rol dus voor - door ons zeker gewaardeerde - mensen die 24/7 technische oplossingen willen uittekenen, maar ideaal voor engineers die hun horizon willen verbreden met conceptueel denkwerk, coaching en klantcontact. Samen met de Project Manager vorm je het aanspreekpunt voor de klant. Het goede nieuws: de PM regelt alles waar jij geen zin in hebt, zoals de financiën en de planning, dus jij kunt je focussen op technische en functionele aspecten. Wat denkt de klant nodig te hebben? En wat heeft de klant echt nodig? Jij ontwikkelt alle plannen en helpt klanten om de technisch juiste keuzes te maken. Is er een go? Dan verschuift je rol richting aansturen, bouwen en testen. Bij grotere projecten coach je meerdere software engineers, waarbij jij het grote plaatje bewaakt en borgt dat collega’s op het goede moment aan de goede dingen werken. Uiteraard lever je zelf ook een concrete bijdrage, in de vorm van softwareontwikkeling en testen. Samen met de klant. Als iedereen tevreden is, coördineer je de go live fase, inclusief IO, functionele en performance testen.

Jouw team

Je landt binnen het Pro-Fa engineeringsteam (>35 FTE) dat per project wordt ‘opgeknipt’ in kleinere subteams. Meestal werk je in teams van vier collega’s: drie engineers en een Lead die de grote lijnen uitzet en eventuele klantvragen opvangt.

Gevraagd

Deze Lead rol vraagt om een grote mate van eigenaarschap. Bijvoorbeeld omdat veel projecten mission critical zijn en er (dus) grote financiële belangen op het spel staan. ‘Gewoon goed’ is zeker geen schande, maar eigenlijk willen we dat elk Pro-Fa project een referentieproject is. We gaan dus voor het maximale resultaat en willen klantverwachtingen graag overtreffen.

Wat je in ieder geval moet hebben/kunnen/willen:

• Een technisch georiënteerde HBO of WO opleiding en 5+ jaar industriële automatiseringservaring, wat jouw actuele en diepgaande kennis van PLC en SCADA oplossingen verklaart;
• Een mix van technical obsession en people skills, zowel als het op coaching van collega’s als het communiceren met counterparts bij klanten aankomt;
• Het vermogen om een team met plezier naar gemeenschappelijke doelstellingen te laten toewerken;
• Conceptuele skills en consultancy-vaardigheden: samen met de klant kom je tot de ideale oplossing;
• Je bent flexibel, doortastend, deadlinebestendig en communicatief sterk in het Nederlands.

Aanbod

End-to-end projecten voor aansprekende opdrachtgevers, waarbij we (vaak) als eerste aan tafel zitten en dus letterlijk de blauwdruk van de oplossingen verzorgen. Projecten ook die je langs allerlei bedrijven en domeinen voeren. Plus: je bent (welkom!) lid van onze enthousiaste engineering community en hebt dus veel kansen om kennis en ervaringen met inspirerende peers te delen. De sfeer? Open, informeel, pionierend en nuchter. Behalve misschien op vrijdagmiddag. Ook ‘inbegrepen’ zijn:

• Een salaris tussen 3.500 en 5.500 euro bruto per maand, plus winstdeling;
• Reiskostenvergoeding of leaseauto (naar keuze), een smartphone (naar keuze) en een laptop;
• Goede pensioenregeling en korting op je ziektekostenverzekering;
• Genoeg vrije tijd: 25 reguliere vakantiedagen, plus 13 ADV;
• Een ‘reële’ cultuur: als een van de kinderen moet afzwemmen, snappen we dat je even de hort op bent;
• Fijne sfeer en veel teamevents: van mud runs tot borrels, en van tafeltennis tot LAN-parties.

Waar je gaat werken

Pro-Fa is een beetje typisch. Want ja, we zijn lid van de Unica (3.700 collega’s) familie, maar bij ons op kantoor vind je er ‘maar’ 40. Tenzij de helft weer eens thuis werkt. ;-) We combineren dus de kansen van een top 200 organisatie met het betere familiebedrijf-gevoel. En werken behoorlijk autonoom. Logisch, want we zijn Unica’s industriële software denkleider en helemaal thuis in MES, SCADA, PLC, databases en web.