Business Controller Projecten (Zorg en Innovatie)

HOOG is de regionale huisartsenorganisatie van en voor huisartsen in Oost-Gelderland. Samen met 147 huisartsenpraktijken ondersteunen wij huisartsenzorg voor ruim 430.000 inwoners. Onze missie is helder: huisartsen ondersteunen, verbinden en ontzorgen, zodat zij zich kunnen richten op wat er echt toe doet: toegankelijke, persoonlijke en hoogwaardige zorg voor hun patiënten.

Met ruim 300 medewerkers en een omzet van circa € 65 miljoen vervult HOOG een belangrijke rol binnen het regionale zorglandschap. We organiseren onder andere huisartsenspoedzorg in de avonden, nachten en weekenden en ondersteunen op terreinen als ketenzorg, GGZ, ouderenzorg, leefstijlprogramma’s, jeugdzorg, praktijkondersteuning, huisvesting en regionale samenwerking.

HOOG heeft de afgelopen jaren een sterke ontwikkeling doorgemaakt. De organisatie groeit door naar een netwerkorganisatie waarin samenwerking, eigenaarschap en gezamenlijke verantwoordelijkheid centraal staan. Daarbij gaan zorginhoudelijke kwaliteit en bedrijfsmatige scherpte steeds nadrukkelijker hand in hand.

Je maakt onderdeel uit van een financieel team van acht professionals, bestaande uit business controllers, financial controllers, administratieve ondersteuning en salarisadministratie. Betrokkenheid, eigenaarschap en ontwikkeling kenmerken de cultuur van HOOG. Medewerkers krijgen de ruimte om mee te bouwen aan de organisatie van morgen.

Het aantal projecten binnen HOOG neemt snel toe. Denk aan IZA-trajecten, subsidieprogramma's, digitaliseringsinitiatieven en regionale samenwerkingsprojecten. Daarmee groeit ook de behoefte aan stevige financiële sturing, beheersing en verantwoording.

De functie van Business Controller Projecten is relatief nieuw binnen HOOG. Er ligt een stevige basis, maar er is volop ruimte om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van projectcontrol en financiële sturing. Je krijgt daarmee de kans om zichtbaar bij te dragen aan de ontwikkeling van deze rol én van de organisatie.

Als Business Controller Projecten ben je de financiële partner van projectleiders. Je denkt mee over financiering, risico's, haalbaarheid en bekostiging en helpt projecten financieel succesvol te realiseren.

Veel projecten worden uitgevoerd in samenwerking met regionale partners, waarbij HOOG regelmatig penvoerder is. Daarbij komen verschillende belangen, financiers en geldstromen samen. Jij houdt overzicht, signaleert kansen en risico's en zorgt voor een betrouwbare financiële verantwoording.

Je bent verantwoordelijk voor de planning- en controlcyclus van de projectenportefeuille en draagt bij aan begrotingen, prognoses, maand- en kwartaalrapportages, subsidieverantwoordingen en financiële analyses. Je ondersteunt projectleiders, managers en budgethouders bij het maken van financieel onderbouwde keuzes en levert hoogwaardige financiële advisering.

Je werkt nauw samen met projectleiders, financial specialisten, managers en collega-business controllers. Daarnaast ondersteun je gesprekken met zorgverzekeraars, gemeenten en andere samenwerkingspartners en zorg je ervoor dat betrokken stakeholders tijdig beschikken over betrouwbare financiële informatie.

Dit is nadrukkelijk geen klassieke projectcontrollerfunctie. Je denkt niet alleen mee over de verantwoording achteraf, maar vooral over de keuzes aan de voorkant. Zo lever je direct een bijdrage aan projecten die de huisartsenzorg in de regio versterken.

Wij zoeken een Business Controller Projectie (Zorg en Innovatie) die energie krijgt van maatschappelijke vraagstukken, financiële complexiteit en samenwerking met uiteenlopende stakeholders.

Je voelt je thuis in een omgeving waar veel ontwikkelingen tegelijkertijd spelen. Je behoudt overzicht, brengt structuur aan en krijgt energie van een organisatie die volop in ontwikkeling is. Je haalt er plezier uit om samen met collega’s de volgende stap te zetten in professionalisering en financiële sturing.

Je bent een financieel professional die verder kijkt dan individuele projecten. Je overziet de samenhang tussen projecten, financieringsstromen en organisatiedoelstellingen en vertaalt deze naar heldere adviezen.

Daarnaast ben je een zichtbare en toegankelijke gesprekspartner. Je legt gemakkelijk contact, schakelt soepel tussen projectleiders, managers, bestuurders en externe partijen en durft in grotere overleggen je standpunt te verwoorden. Je weet financiële informatie begrijpelijk te maken voor verschillende doelgroepen en creëert vertrouwen door jouw inhoudelijke expertise.

Verder beschik je over:

• een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance & Control, Bedrijfseconomie of vergelijkbaar;
• ervaring in een vergelijkbare functie binnen controlling, projectcontrol of financiële advisering;
• ervaring met begrotingen, rapportages en financiële analyses;
• sterke communicatieve en adviesvaardigheden;
• een proactieve en zelfstandige werkhouding;
• gevoel voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen.
• ervaring als controller, financieel specialist of financieel adviseur is belangrijk om in deze rol snel van toegevoegde waarde te zijn.
• ervaring binnen de zorg is een belangrijke pre.
• kennis van Afas is een pre.

De financiering van zorg kent een eigen dynamiek en complexiteit, met verschillende financiers, subsidiestromen en verantwoordingsvraagstukken. Ervaring binnen bijvoorbeeld huisartsenzorg, GGZ, verpleegzorg of andere zorgomgevingen helpt om snel succesvol te zijn in deze rol.

Bovenal zoeken wij een professional die initiatief neemt, eigenaarschap toont en energie krijgt van het verder ontwikkelen van een functie die de komende jaren steeds belangrijker wordt binnen HOOG zorg.

Bij HOOG krijg de kans om mee te bouwen aan projecten die bijdragen aan toegankelijke en toekomstbestendige huisartsenzorg.

Je komt terecht in een ambitieuze organisatie waar ruimte is voor initiatief, professionele inbreng en persoonlijke groei. Je werkt samen met betrokken collega’s die zich iedere dag inzetten voor betere zorg in de regio.

Daarnaast bieden wij:

• een functie voor 32 uur per week;
• een salaris volgens schaal 9 van de CAO Huisartsenzorg, afhankelijk van kennis en ervaring;
• een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• een Persoonlijk Ontwikkelbudget;
• een vitaliteitsbudget;
• laptop en telefoon;
• hybride werken naast vaste kantoordagen (maandag en donderdag);
• thuiswerk- en reiskostenvergoeding;
• veel ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.

VOOR is gevraagd om de exclusieve werving en selectie voor deze vacature uit te voeren. Allenoosh Azarian is hiervoor verantwoordelijk. Wanneer je geïnteresseerd bent in deze functie, ontvangen wij graag je motivatie en een actueel CV.

Voordat we kandidaten uitnodigen voor een persoonlijk selectiegesprek maken we graag eerst kennis via videobellen. Bij voldoende aansluiting volgt een persoonlijk VOORselectiegesprek. De best passende kandidaten worden vervolgens uitgenodigd voor selectiegesprekken.

Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Allenoosh via telefoonnummer of per e-mail: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Een referentenonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.