Technisch specialist Ford

Ben jij een technisch specialist die zich verder wil ontwikkelen binnen het merk Ford? En wil jij werken met de nieuwste technieken op het gebied van elektrisch en hybride rijden? Dan ben jij de monteur die wij zoeken voor onze vestiging in Arnhem.

Als Technisch Specialist bij Wensink in Arnhem ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderhoudsbeurten, reparaties en diagnoses aan Ford-voertuigen.Je werkt in een team van zes monteurs. Na een goede inwerkperiode kun je doorgroeien naar de functie van voorman. In deze rol ben je, samen met de chef werkplaats, verantwoordelijk voor het monteursteam in Arnhem.

• Je hebt een afgeronde opleiding Autotechniek niveau 4
• Je hebt ervaring als automonteur of technisch specialist
• Je bent nieuwsgierig naar nieuwste technologieën
• Je hebt een positieve, leergierige instelling en wil je graag specialiseren in Ford

• Het uitvoeren van controles, keuringen en diagnoses
• Het verrichten van onderhoudsbeurten en reparaties aan verschillende modellen, motoren en systemen
• Het oplossen van (elektrische) storingen aan hybride- en elektrische voertuigen
• Het meedenken over verbeteringen en het ondersteunen van collega-monteurs

• Een marktconform salaris.(Je salaris wordt bepaalt aan de hand van je werkervaring)
• Bovenop je salaris ontvang je bij Wensink monteursbonussen
• Natuurlijk ontvang je vakantiegeld en draagt Wensink het grootste deel van jouw pensioenbijdrage
• 24 vrije dagen, en met je keuzebudget kunnen dit er zelfs 37 worden óf kies ervoor om elke maand 5% extra te laten uitbetalen
• Opleidingen en trainingen van Ford
• Korting bij aanschaf van een auto bij Wensink
• Kortingen op verzekeringen bij Centraal Beheer

Ready. Set. Go! We maken graag kennis met je. Vul het formulier in, dan hoor je binnen drie werkdagen van ons.

Eerst nog vragen of opmerkingen? Je kunt terecht bij Rob Claessen via

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Ongevraagd aangeboden cv’s door wervings- of uitzendbureaus, via e-mail, website of rechtstreeks, worden eigendom van Wensink. Zonder een vooraf schriftelijk overeengekomen samenwerking worden hieraan geen rechten ontleend en worden er geen kosten vergoed indien een kandidaat in dienst treedt bij Wensink.