Ontwerpleider | Noord-Holland | 13e maand

Als Ontwerpleider Civiele Techniek ben jij de drijvende kracht achter uiteenlopende infrastructurele projecten. Je stuurt het ontwerpproces aan vanaf de eerste projectideeën tot en met de aanbestedingsfase en begeleidt waar nodig ook de uitvoering. Daarbij zorg je ervoor dat kwaliteit, samenwerking en innovatie altijd centraal staan.

Je brengt verschillende disciplines samen, schakelt moeiteloos tussen techniek en organisatie en weet opdrachtgevers, collega’s en externe partners te verbinden. Dankzij jouw overzicht, communicatieve vaardigheden en technische kennis worden projecten succesvol gerealiseerd.

Wat ga je doen?

• Leiden van civieltechnische projecten van initiatief- en ontwerpfase tot aanbesteding.
• Samenstellen en aansturen van multidisciplinaire projectteams.
• Vertalen van wensen en ambities van opdrachtgevers naar haalbare en slimme technische oplossingen.
• Coördineren van het ontwerpproces en afstemmen met specialisten en stakeholders.
• Opstellen van offertes en bijdragen aan aanbestedingstrajecten.
• Bewaken van planning, budget, kwaliteit en voortgang.
• Onderhouden en versterken van relaties met opdrachtgevers, adviespartners en andere betrokkenen.
• Signaleren van kansen en risico’s en hier proactief op sturen.

In deze rol heb je direct invloed op de kwaliteit van projecten én de tevredenheid van opdrachtgevers. Je werkt aan projecten die zichtbaar bijdragen aan de inrichting en verbetering van de openbare ruimte. Daarbij krijg je veel verantwoordelijkheid en ruimte om zelfstandig beslissingen te nemen. Tegelijkertijd maak je deel uit van een team van betrokken en deskundige collega’s. Kennisdeling, samenwerking en continu verbeteren vormen de basis van de manier van werken. Innovatie wordt gestimuleerd en nieuwe ideeën krijgen de ruimte om uit te groeien tot concrete oplossingen.

Gevraagd

• Hbo of universitair werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring als ontwerper, ontwerpleider, projectleider of tendermanager binnen de civiele techniek;
• Jij bent analytisch, praktisch ingesteld en kunt goed schakelen met verschillende stakeholders;
• Je werkt gestructureerd, neemt initiatief en bewaakt kwaliteit, planning en budget;
• Je denkt actief mee over verbeteringen en vernieuwing binnen projecten én de organisatie.

Aanbod

• 43 vrije dagen;
• 13e maand;
• Vrijheid, flexibiliteit, verantwoordelijkheid en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden middels een eigen academy.

Nienke van Mierlo

Waar je gaat werken

Dit bedrijf is een vooruitstrevend en groeiend familiebedrijf met meer dan 65 jaar ervaring in de grond-, weg- en waterbouw. Het combineert traditioneel vakmanschap met innovatieve oplossingen en slimme technologieën. De organisatie kenmerkt zich door een open en informele cultuur, waarin korte lijnen, betrokkenheid en samenwerking centraal staan. De ontwikkeling van medewerkers wordt actief gestimuleerd en gezien als een belangrijke pijler voor succes. Binnen dit bedrijf krijgen medewerkers de ruimte om door te groeien en hun kennis en talenten verder te ontwikkelen. Werkplezier en motivatie spelen daarbij een grote rol: een prettige werksfeer en enthousiasme dragen bij aan duurzame resultaten en sterke teams. De kernwaarden integriteit, klantgerichtheid, discipline, respect en loyaliteit vormen het fundament van dit bedrijf. Medewerkers die zich herkennen in deze waarden en ze dagelijks toepassen in hun werk, passen goed binnen de organisatie.