Floormanager

Voor een gloednieuw horecaconcept op een prachtige A-locatie in de Hoeksche Waard wordt gezocht naar een enthousiaste Floormanager. Iemand die samen met het team iedere gast een onvergetelijke avond wil bezorgen. Als Floormanager ben jij het gezicht op de vloer. Je zorgt voor een gastvrije sfeer, houdt overzicht tijdens drukke momenten en weet het team te motiveren om iedere dag het beste uit zichzelf te halen. Je komt terecht in een nieuw horecaconcept met ambitie. Een plek waar gasten graag terugkomen, waar kwaliteit en beleving centraal staan en waar je kunt meegroeien met de organisatie.

De organisatie is een ambitieuze en toonaangevende horecagroep met meerdere succesvolle restaurants en cafés op unieke locaties in en rondom Rotterdam. Al jaren worden hier plekken gecreëerd waar gasten graag samenkomen en waar sfeer, kwaliteit en persoonlijke aandacht vooropstaan. Werken binnen deze horecagroep betekent onderdeel worden van een organisatie die blijft groeien, vernieuwen en investeren in haar mensen. Er is veel ruimte om jezelf te ontwikkelen en mee te bouwen aan de horeca van morgen.

Heb jij ervaring in een leidinggevende rol en krijg jij energie van tevreden gasten en een enthousiast team? Als Floormanager zorg jij ervoor dat alles op de vloer soepel verloopt. Je begeleidt nieuwe collega's, motiveert het team en zorgt voor een fijne samenwerking. Van roosters maken en voorraadbeheer tot het bewaken van de gastbeleving: jij houdt overzicht, neemt verantwoordelijkheid en steekt graag de handen uit de mouwen. Samen met je collega's bouw je mee aan een nieuw horecaconcept waar gastvrijheid, kwaliteit en beleving centraal staan.

Je komt te werken op een fijne plek waar jouw ideeën echt tellen en waar je de vrijheid krijgt om je eigen werkdag in te delen. Daarbij krijg je aantrekkelijke extra's die jouw werk én leven leuker maken. Denk aan korting bij al onze zaken voor jou en je gezelschap, gezellige kwartaalborrels en diverse personeelsvoordelen. Ook krijg je de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen via trainingen en door te groeien binnen de organisatie. Daarnaast ontvang je een startsalaris tussen €2.700,- en €3.300,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring. Je krijgt 5 weken vakantie en de secundaire arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld. Omdat dit een werving-en-selectietraject is, kom je direct in dienst bij de opdrachtgever zelf.