Torenkraanmachinist

Als Torenkraanmachinist wil je gewoon goed werk, duidelijke afspraken en een werkgever die weet wie je bent!
Bij ons werk je binnen een klein team met korte lijnen. Voor een langdurig project in Amsterdam zoeken we meerdere Torenkraanmachinisten.De verwachting is dat je hier ongeveer een jaar aan het werk bent.

Meer over Heavy Crane Operators & Rigging & Crane Operators
Onze hoofdvestiging staat in Assen. Hier werken we met 6 collega's op de zaak. Onze Torenkraanmachinisten, kraanmachinisten, riggers, montagemedewerkers en SPMT operators wonen verspreid door heel Nederland en werken op verschillende projecten in Nederland en daarbuiten. Wil je je in de toekomst breder ontwikkelen? Dan zijn er ook mogelijkheden met mobiele kranen, rupskranen en de grote jongens vanaf 500 ton. Dat hoeft niet, maar de mogelijkheid is er.

Over de functie
In Nederland hebben we in Amsterdam nog meerdere plekken beschikbaar voor Torenkraanmachinisten. Amsterdam is de eerste klus. Is de klus geklaard? Dan hebben we een nieuwe klus altijd binnen een uur reistijd woon-werk verkeer!

Gevraagd

Jouw taken:
Op het project ben jij verantwoordelijk voor het veilig en zelfstandig bedienen van de torenkraan. Je voert je dagelijkse controles uit, signaleert afwijkingen en zorgt samen met de mensen op de bouwplaats dat het hijswerk veilig en goed verloopt.

Wie ben jij als Torenkraanmachinist?
Je bent Torenkraanmachinist, in het bezit van TCVT W406 en ben je gewend om zelfstandig te werken. Je bent flexibel en vindt het prettig om voor een kleiner bedrijf te werken waar je rechtstreeks contact hebt met collega's en de eigenaren.

Aanbod

Wat mag jij verwachten?

• Een salaris op basis van jouw kennis, ervaring en salariswens. Er is ruimte voor onderhandeling;
• Een auto van de zaak met tankpas. Onderhoud en kosten zijn voor de werkgever;
• Alle middelen die je nodig hebt om je werk goed uit te voeren;
• 25 vakantiedagen op fulltimebasis en vanaf 50 jaar 30 vakantiedagen;
• 9% vakantiegeld;
• Een pensioenregeling die volledig door de werkgever wordt betaald;
• Mogelijkheden voor opleidingen en trainingen die bijdragen aan jouw vak;
• Veel zelfstandigheid en korte lijnen met collega's en eigenaren;
• Eerst een contract voor 7 maanden, daarna 1 jaar en bij wederzijdse tevredenheid de intentie om je een vast contract aan te bieden.

Geen lange sollicitatieprocedure!
Reageer op de vacature of stuur JA IK WIL naar . Dan neem ik binnen één werkdag contact met je op.