Senior Projectmaanger

Jij stuurt complexe huisvestingsprojecten aan van strategie tot oplevering. Je hakt knopen door, schakelt tussen opdrachtgever en uitvoering en zorgt dat het staat. Solliciteer vandaag nog.

Je bent eindverantwoordelijk voor complexe huisvestingsprojecten bij overheden, kennisinstellingen en semipublieke organisaties. Van strategisch advies tot aansturing van architecten en aannemers: jij bepaalt de koers en zorgt dat het loopt.

• Projecten aansturen van strategie tot oplevering;
• Schakelen tussen opdrachtgever, architect en aannemer;
• Knopen doorhakken bij tegengestelde belangen;
• Organisatiedoelen vertalen naar concrete huisvestingsoplossingen.

Je groeit door naar lead-adviseur of specialiseert je in verandermanagement.

Gevraagd

Je beheerst je vak, neemt verantwoordelijkheid en pakt door waar nodig.

• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in projectmanagement bouw of vastgoed;
• HBO- of WO-opleiding richting bouwkunde, architectuur of vastgoed;
• Ervaring met complexe publieke opdrachtgevers;
• Je spreekt en schrijft Nederlands;
• Je schakelt moeiteloos tussen strategisch en operationeel niveau.

Aanbod

Je krijgt ruimte, vertrouwen en zekerheid in een volwassen organisatie waar vakmanschap telt.

• Salaris tussen €3500 en €5500 bruto per maand;
• Vast contract met pensioenregeling en 25 vakantiedagen;
• Familiaire cultuur met korte lijnen en geen hiërarchie;
• Doorgroeien naar lead-adviseur of specialiseren in verandermanagement;
• Opleidingsbudget voor vakinhoudelijke ontwikkeling;
• Hybride werken met flexibele uren;
• Laptop en telefoon van de zaak.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Waar je gaat werken

Dit adviesbureau combineert vastgoedexpertise met organisatiekunde en begeleidt grote publieke organisaties bij het realiseren van werkomgevingen die écht werken. Door groeiende vraag zoekt het team versterking. Je komt terecht in een compact bureau van 30 professionals met korte lijnen, waar je als gelijke wordt behandeld en vertrouwen krijgt om je eigen koers te varen. Geen hiërarchie-gedoe, wel vakmanschap en resultaat.