Jurist Handhaving

De toezichthouder ziet een overtreding, de vergunningverlener onderzoekt legalisatie en het bestuur wil weten welke opties bestaan. Jij brengt die verschillende perspectieven samen tot één juridisch duidelijke route.

Handhaving is zelden het werk van één persoon. Als jurist handhaving schakel je voortdurend met collega's die ieder vanuit hun eigen vak naar dezelfde situatie kijken. Jij zorgt dat feiten, regels en praktische mogelijkheden uiteindelijk samenkomen in een houdbaar besluit.

Via koen werk je op detacheringsbasis bij verschillende gemeenten. Je sluit aan bij teams rond vergunningverlening, toezicht, veiligheid en de fysieke leefomgeving. Afhankelijk van het dossier werk je ook samen met externe partners, waardoor je juridische expertise onderdeel wordt van een bredere aanpak.

Werken bij de gemeente betekent bijvoorbeeld overleggen over strijdig gebruik, illegale bouw of een terugkerende overtreding. Je bespreekt controlerapporten, beoordeelt welke aanvullende informatie nodig is en adviseert over vervolgstappen. Vervolgens stel je het juridische besluit op en zorg je dat collega's begrijpen waarom voor deze route wordt gekozen. Bij bezwaar of beroep verzamel je opnieuw de juiste inhoudelijke expertise rond het dossier.

De kwaliteit van handhaving zit daardoor niet alleen in jouw juridische tekst. Ze zit ook in het verbinden van mensen die samen tot een zorgvuldig besluit moeten komen. Wanneer iedereen weet wat nodig is, wordt regelgeving uitvoerbaar en krijgt de omgeving duidelijkheid.

Jouw rol in de praktijk

• Je bespreekt handhavingszaken met toezichthouders, vergunningverleners en andere gemeentelijke collega's;
• Je brengt verschillende vakinhoudelijke adviezen samen tot een heldere juridische beoordeling;
• Je adviseert over passende interventies en maakt juridische gevolgen begrijpelijk voor het team;
• Je stelt besluiten en processtukken op vanuit gezamenlijk verzamelde feiten en argumenten;
• Je coördineert juridische afstemming bij bezwaar, beroep en dossiers met meerdere betrokken partijen.

• Afgeronde hbo of wo-opleiding rechten, bij voorkeur bestuursrecht of omgevingsrecht.
• Ervaring als jurist bij een gemeente binnen het ruimtelijk domein.
• Communicatief sterk en je kunt complexe materie helder uitleggen.
• Flexibel en enthousiast om bij verschillende gemeenten ervaring op te doen.
• Oplossingsgericht en besluitvaardig.

• Een goed salaris: tussen de €3000 en €6000 o.b.v. 36 uur (afhankelijk van opleiding en ervaring);
• Direct een vast contract;
• Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities;
• Mogelijkheid tot een leaseauto die je ook privé mag rijden;
• Een eindejaarsuitkering als je onder de CAO werkt;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim en 25 vakantiedagen.
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar en 3 trainingen in de koen academy;
• Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega’s;
• Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt;
• Een vaste contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan;
• Een fijne werkgever die voor jou voorop loopt en investeert in je ontwikkeling.

Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Dat maakt het ook zo interessant. Wij vinden de beste projecten voor jou. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt. Toegegeven, wát we doen is niet uniek, maar hóe we het doen wel. Wat koen kenmerkt? Dat is de open, oprechte en persoonlijke manier waarop we met elkaar omgaan. Dat merk je in alles. Het team van koen staat achter je en zorgt dat alles goed is geregeld voor jou. Samen maken we een plan voor jouw ontwikkeling. Want wij snappen dat je vooruit wilt.